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節(jié)能減排活動策劃方案
為了確保事情或工作有序有力開展，就需要我們事先制定方案，方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作，一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么方案應該怎么制定才合適呢？以下是小編整理的節(jié)能減排活動策劃方案，希望對大家有所幫助。
節(jié)能減排活動策劃方案1
一、活動主題
圍繞"節(jié)能領跑 綠色發(fā)展"主題，廣泛傳播節(jié)約能源資源和生態(tài)文明理念，深入貫徹《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，積極宣傳公共機構在建設生態(tài)文明、美麗中國中的重要作用，采取多種形式普及節(jié)能常識，推廣節(jié)能節(jié)水新技術，培養(yǎng)節(jié)能行為習慣，積極發(fā)揮示范帶頭作用。
二、活動時間
節(jié)能宣傳周時間6月12日—6月18日。
三、活動安排
1.主題宣傳活動。通過舉辦專題講座宣傳活動，實施能源資源形勢和基本國情教育，普及節(jié)能低碳、節(jié)水和資源循環(huán)利用知識。
2."低碳日"能源緊缺體驗活動。6月10日"全國低碳日"當天，組織開展能源緊缺體驗和綠色低碳出行活動，倡導辦公人員減少一次性用品消耗，減少待機能耗;開展停開空調和關閉公共區(qū)域照明等體驗活動;鼓勵乘坐公共交通工具、騎自行車或步行上下班，以低碳的辦公模式和出行方式體驗能源緊缺，支持節(jié)能減排。
3.張貼節(jié)能宣傳畫。從國家機關事務管理局公共機構節(jié)能網(wǎng)下載打印節(jié)能、節(jié)水、節(jié)糧宣傳畫，在顯眼位置進行張貼。
4."節(jié)能公益短信"宣傳活動。節(jié)能宣傳周期間，利用短信、QQ群等形式發(fā)送"節(jié)能公益短信"。
四、組織措施
1.成立活動領導小組。由謝建國局長任活動領導小組組長，羅飛躍副局長任副組長，劉小麗、周麗萍、陳錄仕為成員。局公共機構節(jié)能辦公室具體組織開展各項活動。
2.充分利用電子屏、政務內網(wǎng)、宣傳欄普及節(jié)能和低碳常識，通過張貼宣傳畫和標語、舉辦知識講座、參觀展覽、網(wǎng)上答題等方式，進一步提高干部職工節(jié)能的.責任意識和知識水平。
3.節(jié)能宣傳周活動結束后，局公共機構節(jié)能辦要認真總結節(jié)能宣傳周活動情況，并于6月20日前將圖片資料及總結材料電子版報送市政府機關事務管理處公共機構節(jié)能管理辦公室。
節(jié)能減排活動策劃方案2
為做好開源節(jié)流和節(jié)能減排工作，提高行政管理效能，切實保障有效供給，打造綠色醫(yī)院，根據(jù)《x省實施辦法》等有關工作要求，結合我院實際，制定以下節(jié)能減排實施方案。
一、節(jié)能減排工作由總務科全面負責
制定相關政策和監(jiān)督指導，保證相關制度的執(zhí)行和落實，協(xié)調相關科室配合，具體落實相關要求，具體組織檢查、獎懲和宣傳工作，并負責制定年度計劃和具體措施。
二、節(jié)能減排管理實施方案
(一)紙類的使用
1.一次性紙杯為來客專用，醫(yī)院職工一律使用自己的水杯。開會時，請與會人員自帶水杯。
2.盡量使用電子郵件、局域網(wǎng)辦公系統(tǒng)代替紙類公文。
3.雙面使用復印、打印的紙張。單面使用后的復印紙，可再利用空白面復印或裁剪為便條紙或草稿紙再次使用。
4.多采購、使用再生紙，公文用紙盡可能使用再生紙，以減少環(huán)境污染。
5.多用手帕、毛巾擦汗、擦手，減少衛(wèi)生紙、面紙的浪費。清潔時盡量使用抹布。
6.在方便閱讀的前提下，所有非正規(guī)文件盡量使用小字號字體，縮短行距，減少紙張的使用。建議頁面格式：標題黑體3號字，正文宋體4號字，固定行距20磅，上下左右頁邊距統(tǒng)一為2.5厘米。
(二)其他物品的使用
1.多使用回形針、訂書釘，少用含苯的溶劑產(chǎn)品，如膠水、修正液等。
2.不用一次性辦公用品，應使用可更換筆芯的原珠筆、簽字筆和鋼筆等。
(三)加強醫(yī)院各類場所、設施和設備等資源的集中整合和利用。
1.設備出現(xiàn)故障后盡量修復后再使用，減少資源浪費，節(jié)約資金。
2.對閑置設備應及時向設備科報備，以便統(tǒng)籌調配使用。
3.計算機器材、傳真機、復印機、辦公桌椅等如果出現(xiàn)故障應及時上報有關部門并進行維修。
4.及時對全院空調進行維護保養(yǎng)，避免因空調故障導致能效增加而增加耗電量。
(四)節(jié)省水資源
1.發(fā)現(xiàn)水龍頭未關閉的，應主動及時關閉;水龍頭、水管、馬桶如有漏水現(xiàn)象，能應急處理的應先做應急處理，并馬上向后勤部門上報，及時維修。
2.結合實際，安裝和使用節(jié)水器具，并加強供水設備設施的檢查和維護保養(yǎng)。
3.后勤維修部門對巡視中發(fā)現(xiàn)或接到報修信息后，應在1小時內到現(xiàn)場維修處理，不得推諉、拖延。
(五)節(jié)省電力資源
1.日常工作和下班時，最后1人離開辦公室、會議室等房間時，應關掉燈源;如長時間離人時應關閉空調、電腦等電器。
2.在下班后，行政辦公區(qū)和公共區(qū)域應關閉樓道燈。值班巡查人員應主動巡視并關閉照明。
3.合理使用電梯，減少電梯使用頻率。一般情況下，全院職工下樓或到3樓(含)以下樓層應步行。
4.結合實際，實行照明電路獨立分控和智能化控制，使用高效節(jié)能照明產(chǎn)品。
5.除特殊用途外，空調溫度設定夏季不低于26攝氏度，冬季不高于20攝氏度;在室內溫度高于26度或低于20度時，方可使用空調。
6.嚴禁私拉亂接線路、串聯(lián)接線板等，違規(guī)使用大功率用電設備等。
7.嚴禁電瓶車等在醫(yī)院公共場所進行充電。
(六)節(jié)約燃油能源
1.加強公務用車和救護車的管理，實行定點加油、維修、保養(yǎng)和“一車一卡”加油制度;嚴格執(zhí)行公務用車使用審批和登記制度。
執(zhí)行情況督查科室：辦公室
2.主管人員要保持車輛、發(fā)電機等設施的.正確良好使用狀態(tài)，操作人員要探索節(jié)油操作技巧，定期檢測設備。
三、考核及獎懲
(一)總務科負責對全院節(jié)能減排情況進行全面巡查，每周形成巡查報告上報院領導。
(二)總務科負責對各科室年度實際用能節(jié)能情況，以及各科室日常節(jié)能管理工作執(zhí)行情況、完成的實效、態(tài)度進行考核評比總結。
(三)根據(jù)年度節(jié)能工作考評結果，對節(jié)能突出的科室和個人，分別給予獎勵和表彰;對節(jié)能減排較差的科室或個人，在全院通報批評，同時需講明原因，制定整改計劃。
(四)對違反節(jié)能減排管理實施方案有關規(guī)定，第一次扣發(fā)當月科室及科室主要負責人績效各500元，第二次扣發(fā)當月科室及科室主要負責人績效各x00元，第三次違規(guī)的給予科室負責人停職處理，當事人待崗并停發(fā)績效，經(jīng)考試合格后另行安排工作崗位。
(五)對于因業(yè)務規(guī)模及任務下降、公房使用面積減少等因素造成的用能減少，或其它原因造成用能異動較大的單位，原則上不予以獎勵。
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