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企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書
在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界，有各項(xiàng)事務(wù)需要申請(qǐng)書，在寫作上，申請(qǐng)書也具有一定的格式。來參考自己需要的申請(qǐng)書吧！以下是小編收集整理的企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書1
公司強(qiáng)行降薪后的_____申請(qǐng)
我是_________年10月8日進(jìn)公司，并簽訂有合同，前段時(shí)間本人因與公司產(chǎn)生矛盾，被公司單方面書面通告降職，然后又開出薪資調(diào)整通知單要求降薪，本人已在通知單上明確表達(dá)了反對(duì)意見，但今天拿到工資條后發(fā)現(xiàn)工資還是被降了。
對(duì)此我想到申請(qǐng)勞動(dòng)_____。
但有以下問題需要各位專家指點(diǎn):
1、現(xiàn)階段我可以申請(qǐng)解除勞動(dòng)關(guān)系，并要求公司賠償嗎(亦或只能要求公司恢復(fù)職位和薪水)
2、如果能解除勞動(dòng)關(guān)系，那我可以要求公司賠償三個(gè)半月的賠償金嗎(包括一個(gè)月的代通知金)——我的工作年限剛超兩年沒幾天。
3、近期公司已沒有安排我具體的工作(目的'是想逼我主動(dòng)離職，這樣它就可以免于賠償了)，到_____的時(shí)候公司可不可以認(rèn)為我沒有完成工作而對(duì)我產(chǎn)生不利
合同人律師:
1你要有證據(jù)證明單位非法解除勞動(dòng)合同;
2單位未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，你當(dāng)然可以解除勞動(dòng)合同，賠償金按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的二倍計(jì)算，工作滿一年補(bǔ)償一個(gè)月的工資
企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書2
申請(qǐng)人:張三，男，生于1968年10月6日，系襄樊市_________公司職工，住襄樊市襄城區(qū)_________路_________號(hào)，電話:
被申請(qǐng)人:襄樊市_________公司(要求寫全稱，不可錯(cuò)一字)。
住所地:襄樊市襄城區(qū)_________路_________號(hào)。
法定代表人:_________，系被申請(qǐng)人董事長(zhǎng)(廠長(zhǎng)，經(jīng)理等)。
______編碼:_________
_____請(qǐng)求:
1、請(qǐng)求裁決撤銷被申請(qǐng)人對(duì)申請(qǐng)人作出的解除勞動(dòng)合同決定;
2、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人_________年_________月至_________年_________月的.工資_________元。
3、勞動(dòng)爭(zhēng)議_____申請(qǐng)書
事實(shí)和理由:
我從_________年3月到商場(chǎng)上班，公司沒給我們?nèi)魏胃＠?/p>
直到07年12月才重新和我們簽訂勞動(dòng)合同從08年開始辦理社會(huì)_____。
可直到現(xiàn)在都沒有辦理，我只好交了辭呈，理由是未依法辦理社保，可是人事部不接受辭呈說我的理由不對(duì)。
我只好告訴他們我8月1號(hào)就不去上班。
事實(shí)上他們也作好了工作安排。
我不知我現(xiàn)在怎樣做了
此致!
_________市勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)
申請(qǐng)人:_______
_________年_________月_________日
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