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銷售主管崗位職責(zé)和資格
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的銷售主管崗位職責(zé)和資格，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
銷售主管崗位職責(zé)和資格1
職位描述
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)實(shí)施公司銷售制度，完成公司分配的銷售任務(wù)；
2.負(fù)責(zé)開發(fā)區(qū)域內(nèi)特殊渠道銷售網(wǎng)點(diǎn)，提高配送率；
3.按公司要求完成相關(guān)報(bào)表。
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，從事快消品行業(yè)3-5年特通渠道開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.熟悉營銷和零售經(jīng)營模式；
3.具有較強(qiáng)的市場開發(fā)能力、抗壓能力、溝通能力、分析能力和獨(dú)立解決問題的能力；
4.誠實(shí)自信，樂觀進(jìn)取，有良好的.團(tuán)隊(duì)精神和奉獻(xiàn)精神，能保持高度的工作熱情 ；
銷售主管崗位描述及資格(第六章)
職位描述
工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在廣電、電信、行業(yè)客戶等領(lǐng)域的發(fā)展
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、電子專業(yè)優(yōu)先；
2.銷售經(jīng)驗(yàn)3年以上，具有獨(dú)立開拓市場的能力，電子產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.勤奮踏實(shí)，能適應(yīng)長期出差；
4.形象好，親和力好，口才好。
本數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實(shí)際發(fā)布的招聘要求
銷售主管崗位職責(zé)和資格2
職位描述
1．完成蘇州無錫\銷售目標(biāo)在常州。
2.制定區(qū)域發(fā)展計(jì)劃，協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理制定和合理分配銷售目標(biāo)，確保公司銷售策略的實(shí)施。
3.確保嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)部管理系統(tǒng)和操作程序。
4.制定管理區(qū)域的市場發(fā)展計(jì)劃。
5.定期參加銷售會(huì)議，報(bào)告管理區(qū)域內(nèi)的銷售情況和市場發(fā)展計(jì)劃。
6.及時(shí)反饋市場信息，協(xié)助制定產(chǎn)品推廣計(jì)劃，負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)推廣計(jì)劃的組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施。
7.公司銷售資源的.合理分配和管理。
8.定期拜訪客戶，與學(xué)術(shù)領(lǐng)導(dǎo)和藥房主任保持良好關(guān)系，及時(shí)解決工作中的問題。
本數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實(shí)際發(fā)布的招聘要求
銷售主管崗位職責(zé)和資格3
職位描述
崗位職責(zé)：
1.有效地管理和溝通客戶，了解和分析客戶需求，并制定計(jì)劃；
2.與客戶談判、簽訂合同、收款等；
3.對所轄店鋪進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、入店培訓(xùn)、商品展示、公關(guān)推廣等工作；
4.按照公司計(jì)劃和程序開展產(chǎn)品推廣活動(dòng)，介紹產(chǎn)品并提供相應(yīng)信息；
5.開發(fā)新客戶，開發(fā)新業(yè)務(wù)；
6.全面分析產(chǎn)品、目標(biāo)市場、目標(biāo)消費(fèi)者、競爭對手等方面的情況，提出建議，并向客戶推廣；
7.向公司領(lǐng)導(dǎo)和質(zhì)量部門提供數(shù)據(jù)和產(chǎn)品質(zhì)量信息，為解決問題提供建議；
8.積極參加公司舉辦的銷售會(huì)議或培訓(xùn)，積極配合各部門的工作；
9.與客戶建立良好關(guān)系，維護(hù)企業(yè)形象；
10.負(fù)責(zé)核對和填寫加盟商退款單。
任職要求：
本數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實(shí)際發(fā)布的招聘要求
銷售主管崗位描述及資格(第8章)
職位描述
主要職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)有效實(shí)現(xiàn)月、季、年度目標(biāo)；
2. 負(fù)責(zé)區(qū)域市場費(fèi)用的'規(guī)劃、實(shí)施和評估；
3. 負(fù)責(zé)所屬區(qū)域客戶投訴的處理和反饋；
4. 負(fù)責(zé)區(qū)域銷售渠道的維護(hù)和應(yīng)收賬款的及時(shí)回收；
5. 負(fù)責(zé)制定、申報(bào)、執(zhí)行、控制和評估所屬區(qū)域的促銷計(jì)劃；
6. 負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的品牌建設(shè)和推廣；
7. 負(fù)責(zé)區(qū)域終端店鋪展示標(biāo)準(zhǔn)、促銷執(zhí)行、上架率等終端建設(shè)的指導(dǎo)和考核；
8. 對所屬省區(qū)的業(yè)務(wù)經(jīng)理直接負(fù)責(zé)。
任職要求：
1. 具有2年以上快速消費(fèi)品行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)；
2. 熟悉市場格局和超市布局，具有較強(qiáng)的市場策劃和組織能力；
3. 熟練操作辦公軟件，熟練掌握業(yè)務(wù)管理制度、操作流程、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、工具表的起草制定；
4. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的市場開發(fā)能力和執(zhí)行能力。
銷售主管崗位職責(zé)和資格4
崗位職責(zé)
1、銷售人員崗位，在上級領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化工作要求，并能獨(dú)立處理和解決責(zé)任；
2.開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)；
3.簽訂銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)相關(guān)的賬目和記錄，協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù)；
4.解決客戶對銷售和服務(wù)的投訴；
任職資格
1、大專以上學(xué)歷、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有銷售支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.具有較強(qiáng)的`銷售技能和銷售經(jīng)驗(yàn)、營銷經(jīng)驗(yàn)和渠道拓展經(jīng)驗(yàn)；
4.溝通能力強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)；
5.有很強(qiáng)的事業(yè)心。
本數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實(shí)際發(fā)布的招聘要求
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