銷售主管崗位職責(zé)(推薦)
在現(xiàn)在的社會生活中,很多地方都會使用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的銷售主管崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
銷售主管崗位職責(zé) 篇1
1.接受上級領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成指派的各項工作。
2.負(fù)責(zé)宴會部的日常管理與服務(wù)。
3.充分做好宴會及會議開始前的'準(zhǔn)備工作和結(jié)束后的收尾工作。
4.確保本人及宴會部所有員工制服及儀容儀表符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。
5.保持認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作狀態(tài)和良好的工作作風(fēng)。
6.負(fù)責(zé)每月盤點工作,妥善保管易耗品,嚴(yán)格控制餐具破損量。
7.確保宴會部所有服務(wù)用具,保持清潔完整。
8.遵守員工守則,并履行其它職責(zé)。
銷售主管崗位職責(zé) 篇2
幫忙銷售部經(jīng)理全面鋪開工作以及負(fù)責(zé)銷售部的案場管理工作。
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場考勤和銷售人員的排班、值班工作;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)銷售人員之間的關(guān)系,并引導(dǎo)銷售員的銷售工作并訂正銷售人員在工作中消失的錯誤的工作;
3、負(fù)責(zé)處理銷售人員和客戶之間消失的糾紛;
4、對部門的市調(diào)結(jié)果進(jìn)行匯總分析,按時提出合理有效的'營銷策略;依據(jù)公司批準(zhǔn)的整體促銷方案和方案,幫忙銷售部經(jīng)理組織和努力完成項目的銷售工作;
5、幫忙督促完成部門各項業(yè)務(wù)(如合同抵押和備案、合同公證、款項催款、按揭進(jìn)程、三證的辦理等);
6、幫忙銷售部經(jīng)理協(xié)調(diào)和處理客戶和業(yè)主的各類投訴及反饋的有關(guān)信息,認(rèn)真做好售前、售后的各項服務(wù)工作;
7、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系渠道的建立和維護(hù)的工作;
8、負(fù)責(zé)對銷售上碰到的疑難問題,提出建設(shè)性的看法,按時整理上報部門經(jīng)理并盡快討論處理;
9、定期向部門經(jīng)理提交個人工作總結(jié)和工作目標(biāo);
10、負(fù)責(zé)銷售部銷售人員晨會的主持工作;
11、負(fù)責(zé)組織客戶資料和信函發(fā)送的工作;
12、負(fù)責(zé)全面了解工程的施工進(jìn)度的工作;
13、參加項目策劃工作、售樓處樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的訂立工作和幫忙銷售部經(jīng)理組織實施工作;
14、負(fù)責(zé)完成銷售部經(jīng)理交辦的其它任務(wù)的工作。
銷售主管崗位職責(zé) 篇3
1、參與制定項目營銷計劃,并貫徹執(zhí)行,確保銷售目標(biāo)的完成;
2、參與制定營銷戰(zhàn)略,建立和優(yōu)化營銷管理體系,推動業(yè)務(wù)良性健康發(fā)展;
3、負(fù)責(zé)對下屬員工的業(yè)務(wù)技能及銷售只是培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場日常管理工作及突發(fā)事件的處理;
5、定期總結(jié),分析及匯報銷售情況,審核并上報各類銷售報表。
6、園區(qū)招商計劃的'具體實施與執(zhí)行,有效的全程專業(yè)服務(wù);參與制定園區(qū)招商推廣計劃,拓展招商渠道;負(fù)責(zé)客戶服務(wù)和園區(qū)對接和稅務(wù)落戶落實。
7、搜集目標(biāo)客戶信息,整理匯總客戶資料,篩選客戶并進(jìn)行招商談判,簽訂合同;負(fù)責(zé)維護(hù)客戶與招商渠道關(guān)系。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
銷售主管崗位職責(zé) 篇4
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的招商工作,領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)。
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
4、負(fù)責(zé)制訂本部各階段工作計劃,布置和安排本部各項工作有計劃開展
5、負(fù)責(zé)制定、分解經(jīng)營指標(biāo),并監(jiān)督檢查完成情況
6、建立和管理招商隊伍,完成招商工作的任務(wù)目標(biāo);
7、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建設(shè)
任職資格:
1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強的.市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
銷售主管崗位職責(zé) 篇5
1、帶領(lǐng)5-8人團(tuán)隊負(fù)責(zé)eBay/速賣通/Amazon/wish店鋪品類運營、銷售、管理和維護(hù),新品開發(fā)、拓展等工作;
2、分析市場需求,依據(jù)公司產(chǎn)品特點,配合制定產(chǎn)品營銷計劃,協(xié)同其它部門將產(chǎn)品發(fā)布到平臺各站點,包括各品類關(guān)聯(lián)、主題、季節(jié)性商品營銷及新品促銷計劃,并將營銷目標(biāo)、策略實際執(zhí)行并跟蹤;
3、配合研究、調(diào)研、分析各競爭對手/產(chǎn)品的差異對市場準(zhǔn)確定位,制定適合各品類銷售的.商品策略、推廣計劃并實施、跟蹤;
4、完成市場各渠道的銷售目標(biāo)達(dá)成;
5、創(chuàng)造利潤和相關(guān)業(yè)務(wù)高速增長,保證賬號良好的運行,保證相關(guān)業(yè)務(wù)長期穩(wěn)健成長。
銷售主管崗位職責(zé) 篇6
1、根據(jù)省區(qū)主管分配的`區(qū)域業(yè)務(wù)目標(biāo),制訂區(qū)域銷售策略,組織業(yè)務(wù)代表實施和完成銷售和開發(fā)目標(biāo)。
2、制訂區(qū)域業(yè)務(wù)人員發(fā)展規(guī)劃,建立優(yōu)秀高效的團(tuán)隊。
3、指導(dǎo)、培訓(xùn)業(yè)務(wù)員開展業(yè)務(wù)工作,保證本區(qū)域業(yè)務(wù)代表按公司規(guī)章制度開展工作。
4、控制本區(qū)域費用使用情況。
5、對本區(qū)域應(yīng)收帳款進(jìn)行控制,保證及時順利回款。
6、收集本區(qū)域市場信息,評估市場容量、潛力、競爭態(tài)勢,做好市場規(guī)劃。
7、做好業(yè)務(wù)工作匯報,做好與公司各部門的配合,維護(hù)客戶關(guān)系。
8、上級臨時交付的任務(wù)
銷售主管崗位職責(zé) 篇7
1、貫徹公司市場和銷售策略;制定年度、季度銷售計劃;完成上級下達(dá)的銷售任務(wù)
2、有效地將目標(biāo)客戶分級管理,了解客戶情況,合理安排拜訪頻率、正確的傳遞產(chǎn)品信息
3、配合公司各類大型學(xué)術(shù)活動和銷售活動,組織產(chǎn)品推廣會、院內(nèi)會
4、協(xié)助市場部舉辦區(qū)域的推廣會議
5、負(fù)責(zé)開發(fā)轄區(qū)內(nèi)潛在的客戶資源,做好客戶拜訪、維護(hù)工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成預(yù)期銷售目標(biāo);建立完善的客戶檔案,每月保證拜訪規(guī)定數(shù)量的目標(biāo)客戶,與客戶保持良好的關(guān)系
6、實現(xiàn)銷售目標(biāo):執(zhí)行公司及所在區(qū)域的銷售策略,制定區(qū)域銷售計劃,確保達(dá)成連花清瘟各階段銷售目標(biāo)。
7、學(xué)術(shù)推廣:根據(jù)客戶需求有針對性的選擇合適的'學(xué)術(shù)推廣方式,確保絡(luò)病理論及連花清瘟產(chǎn)品信息的正確傳遞。
8、客戶管理:深入了解客戶需求,有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級管理,合理安排拜訪頻率,與目標(biāo)客戶建立并保持長期的合作關(guān)系。
銷售主管崗位職責(zé) 篇8
職責(zé)描述:
任職資格:
1、28—40歲,大專及以上學(xué)歷(有極強終端管理能力者可放寬要求),有2年以上品牌服裝銷售主管/市場督導(dǎo)工作經(jīng)驗,具有較強的店務(wù)管理能力;執(zhí)行力強;
2、熟悉團(tuán)隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的'各項流程的制定、執(zhí)行;
3、根據(jù)店內(nèi)銷售及時反饋市場需求,提出有效的促銷辦法;
4、具有較強的溝通能力和解決問題能力。
5、能適應(yīng)經(jīng)常出差,有駕照。
5、公司總部在茂名,出差工作地點廣西
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3—4年經(jīng)驗
銷售主管崗位職責(zé) 篇9
1、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;
2、確保所轄項目的.良性運作;
3、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案,負(fù)責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;
4、對所轄營銷隊伍適時培訓(xùn);
5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整;
6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場銷售的組織及流程控制,帶領(lǐng)小組參與一線銷售工作;
7、能及時發(fā)現(xiàn)案場銷售存在的問題并協(xié)助解決;
8、對置業(yè)顧問進(jìn)行銷售業(yè)務(wù)指導(dǎo)及協(xié)助,負(fù)責(zé)銷售人員的日常培訓(xùn)。
9、對公司營銷副總經(jīng)理負(fù)責(zé),帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。
銷售主管崗位職責(zé) 篇10
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品在區(qū)域的快速落地,跑通業(yè)務(wù)流程并規(guī);瘡(fù)制;
2、快速響應(yīng)需求,把控項目進(jìn)度,推動產(chǎn)品快速高質(zhì)量上線;
3、持續(xù)跟進(jìn)車商反饋,不斷優(yōu)化產(chǎn)品功能提升用戶體驗;
4、與運營、業(yè)務(wù)、銷售等關(guān)聯(lián)團(tuán)隊緊密合作,保證產(chǎn)品順利落地;
5、有效利用資源,在現(xiàn)有業(yè)務(wù)模式基礎(chǔ)上思考創(chuàng)新思考并產(chǎn)生價值。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,具備3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、具有行業(yè)的資源,能保證業(yè)務(wù)快速落地;
3、具備數(shù)據(jù)分析和目標(biāo)拆解能力,做事以結(jié)果為導(dǎo)向;
4、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力強,邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn),注重團(tuán)隊協(xié)作;
5、有金融或汽車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
銷售主管崗位職責(zé) 篇11
職位簡述:
1.完成銷售部的使命。
2.建立并保持與地區(qū)批發(fā)商的業(yè)務(wù)關(guān)系。
。常畬崿F(xiàn)或超額完成銷售目標(biāo)及促銷目標(biāo)。
。矗芾砑鞍l(fā)展銷售主管及銷售代表。
具體內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)及促銷目標(biāo)的完成或超額完成。
2. 協(xié)調(diào)并理順區(qū)域內(nèi)分銷渠道,依照公司政策建立區(qū)域銷售的分銷網(wǎng)絡(luò)。
3. 選擇并管理區(qū)域內(nèi)的批發(fā)商,加強售后服務(wù)以信用管理。
4. 負(fù)責(zé)制定區(qū)域市場調(diào)查計劃,并督促銷售主管執(zhí)行。
5. 與區(qū)域主要批發(fā)商保持密切聯(lián)系。
6. 篩選、招聘或辭退區(qū)域內(nèi)銷售代表。
7. 尋找、篩選區(qū)域銷售主管或向銷售經(jīng)理提出辭退銷售主管的.建議報告。
8. 指導(dǎo)銷售主管開展業(yè)務(wù)工作,并與之討論確定工作計劃。
9. 公平制訂區(qū)域內(nèi)各銷售代表的銷售指標(biāo),并指導(dǎo)銷售主管制定促銷指標(biāo)。
10. 定期拜訪重要零售及批發(fā)客戶,并討論制定促銷計劃。
11. 負(fù)責(zé)向銷售經(jīng)理提出區(qū)域組織系統(tǒng)管理、發(fā)展的建議。
12. 負(fù)責(zé)向銷售經(jīng)理回饋區(qū)域市場信息狀況,協(xié)助經(jīng)理制定全國銷售策略。
13. 負(fù)責(zé)完成銷售經(jīng)理指派的行政工作。
14. 制定區(qū)域內(nèi)銷售代表的培訓(xùn)計劃并具體執(zhí)行。
15. 負(fù)責(zé)管理并控制區(qū)域預(yù)算及費用,負(fù)責(zé)審查區(qū)域內(nèi)銷售主管、銷售代表、理貨員和助銷員的費用報銷,指導(dǎo)其以最經(jīng)濟(jì)的方式運作。
16. 通過銷售主管,督促銷售代表建立完善的區(qū)域市場及客戶檔案,并確保資料體系的完整及準(zhǔn)確。
17. 根據(jù)市場部的要求,協(xié)助市場部組織實施本地區(qū)的廣告、宣傳促銷工作。
18. 巡查區(qū)域內(nèi)零售、分銷市場。
19. 完成銷售經(jīng)理交付的專項任務(wù)。區(qū)域銷售主管
銷售主管崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)擬定合理的產(chǎn)品上架計劃,將產(chǎn)品發(fā)布到ebay等各站點,確保帳號安全;
2、負(fù)責(zé)擬定產(chǎn)品關(guān)鍵詞及標(biāo)題,利用第三方工具拓展關(guān)鍵詞,不斷提升產(chǎn)品關(guān)鍵詞和標(biāo)題精準(zhǔn)度;
3、負(fù)責(zé)提煉公司產(chǎn)品的賣點和優(yōu)勢,制作并優(yōu)化listing,提升產(chǎn)品的吸引力和曝光度;
4、協(xié)助完成ebay等大賣家分析(如關(guān)鍵詞設(shè)置,產(chǎn)品標(biāo)題、店鋪裝修等),以及市場調(diào)研及競爭對手分析,制定推廣與銷售策略,優(yōu)化公司ebay店鋪結(jié)構(gòu);
5、協(xié)助統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)等,及時調(diào)整銷售策略,保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全;
6、協(xié)助提高公司對ebay等的政策與制度的遵守度,保持店鋪的`好評率和良好的信用度;
7、ebay等銷售的其他相關(guān)工作;
任職要求:
1、熟悉eBay等政策和規(guī)定,并能運用于店鋪日常銷售工作當(dāng)中;
2、英語四級以上,或者具備同等水平的英語讀寫能力;
3、工作細(xì)心,認(rèn)真且有耐心,喜歡溝通及傾聽,團(tuán)隊協(xié)作意識強;
4、獨立思考能力強,能承受工作壓力,熟悉外貿(mào)電子商務(wù);
5、精通ps工具,擅長ebay圖片處理者優(yōu)先;
6、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,有志成為外貿(mào)精英者優(yōu)先
銷售主管崗位職責(zé) 篇13
1、幫忙銷售經(jīng)理完成銷售目標(biāo);
2、銷售顧問的方案分解和工作布置;
3、掛念和監(jiān)督各組銷售顧問執(zhí)行規(guī)范、達(dá)成目標(biāo);
4、監(jiān)督銷售流程的全過程;
5、掛念和監(jiān)督銷售顧問訂立潛在用戶管理跟進(jìn)的'措施和實施;
6、展廳內(nèi)相關(guān)銷售業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào);
7、各類銷售信息的按時傳達(dá)。
銷售主管崗位職責(zé) 篇14
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售終端的維護(hù)、溝通與管理;
2、負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)分銷商及零售商建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;
3、與客戶協(xié)作,做好產(chǎn)品的促銷和推廣工作,力求客戶滿意;
4、在上級經(jīng)理的.布置下,協(xié)同促銷人員以及總部市場銷售管理部門共同執(zhí)行公司既定計劃;
5、協(xié)作公司策略,搜集市場信息,按時向上級經(jīng)理反應(yīng)地區(qū)信息并提出改善建議;
6、向公司區(qū)域經(jīng)理匯報。
【銷售主管崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
銷售主管崗位職責(zé)10-29
銷售主管崗位職責(zé)【薦】11-08
[合集]銷售主管崗位職責(zé)10-30
銷售主管崗位職責(zé)(共14篇)11-08
渠道銷售主管工作的崗位職責(zé)04-09
銷售主管述職報告06-04
銷售主管求職信03-30
銷售主管的工作總結(jié)05-27
銷售主管的自我介紹03-10
銷售主管的自我介紹11-29