保健品發(fā)放管理制度

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，制度使用的情況越來越多，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則。大家知道制度的格式嗎？以下是小編整理的保健品發(fā)放管理制度，希望對大家有所幫助。

保健品發(fā)放管理制度1

　　一、目的

　　加強(qiáng)勞動保護(hù)用品的管理，保障職工在勞動生產(chǎn)過程中的安全與健康。

　　二、適用范圍

　　適用于本市場全體職工。

　　三、管理內(nèi)容和要求

　　1、分管副總經(jīng)理負(fù)責(zé)全市場職工個(gè)人防護(hù)用品的管理工作及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的制定。

　　2、物業(yè)部負(fù)責(zé)全市場職工勞動防護(hù)用品的采購、質(zhì)量驗(yàn)收及發(fā)放工作。

　　3、勞動防護(hù)用品采取分級管理，集中審批，統(tǒng)一發(fā)放的原則。

　　4、各部門要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，做好發(fā)放記錄，不得隨意更改，弄虛作假。

　　5、新職工必須經(jīng)三級安全教育合格后按發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動防護(hù)用品。

　　6、勞動防護(hù)用品是在工作期間使用的，凡因病假或其他原因脫離生產(chǎn)崗位半年以上的.停發(fā)各類防護(hù)用品，待復(fù)工后發(fā)放。

　　7、勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。

　　8、職工進(jìn)入市場必須按規(guī)定穿戴勞動防護(hù)用品。

　　9、公用防護(hù)用品要建立臺賬，專人保管，內(nèi)部調(diào)節(jié)使用。

　　10、特殊防護(hù)用品嚴(yán)禁挪作他用。

　　11、各部門領(lǐng)用的特殊專用防護(hù)用品，要定期檢查，加強(qiáng)保管，經(jīng)檢查已經(jīng)失去防護(hù)作用的要及時(shí)更換，無故損壞的要追究責(zé)任，按價(jià)賠償。

　　12、防護(hù)用品每次使用前要進(jìn)行檢查，嚴(yán)禁使用無效的防護(hù)用品。使用后要按要求進(jìn)行維護(hù)。

　　13、公用防護(hù)品及搶修作業(yè)用計(jì)劃外勞保用品，由單位寫申請報(bào)告，分管副總經(jīng)理審批后發(fā)放。

保健品發(fā)放管理制度2

　　(一)勞動防護(hù)用品的概念

　　勞動防護(hù)用品是防護(hù)勞動者扎起勞動過程中的安全和健康所必需配備的一種預(yù)防性裝備，勞動防護(hù)用品有稱個(gè)體防護(hù)用品。

　　(二)勞動防護(hù)用品的作用

　　勞動者在生產(chǎn)、建設(shè)、運(yùn)輸、服務(wù)和科學(xué)研究中由于作業(yè)環(huán)境條件異常而超過人體的耐受力，防護(hù)裝備缺乏或缺陷，以及其他突發(fā)原因，往往容易造成塵、毒、噪音、強(qiáng)磁輻射、觸電、靜電反應(yīng)、爆炸、燒燙、凍傷、淹弱、腐蝕、打擊、墜落、絞輾和刺割等急慢性危害或工作事故，嚴(yán)重的甚至危及生命，為了預(yù)防上述傷害，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行，采取各種勞動安全和衛(wèi)生技術(shù)措施來改善條件，防止傷亡事故，預(yù)防職業(yè)病和職業(yè)中毒的發(fā)生，準(zhǔn)確使用個(gè)人防護(hù)用品。

　　(三)勞動防護(hù)用品的類別

　　發(fā)放生產(chǎn)許可證的`勞動防護(hù)用品的主要分類:

　　(1)頭部防護(hù)類(如:安全帽等);

　　(2)呼吸器官防護(hù)類(如:復(fù)式防塵罩、防毒面具等);

　　(3)聽力器官防護(hù)類(如:耳罩、耳塞等);

　　(4)眼、面部防護(hù)類(如:護(hù)目鏡、電焊面罩等);

　　(5)防護(hù)服類(如:防靜電工作服等);

　　(6)手、足防護(hù)類(如:絕緣手套、絕緣皮鞋、耐酸堿鞋、保護(hù)足趾安全鞋等);

　　(7)防墜落類(如:安全帶、安全網(wǎng)等)。

　　(四)使用中的管理

　　使用單位應(yīng)建立健全勞動防護(hù)用品的購買、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、更換和報(bào)廢管理制度，保證勞動防護(hù)用品質(zhì)量和正確使用，保障勞動者的安全和健康。

　　(1)正確選用和采購勞動防護(hù)用品;

　　(2)正確使用勞動防護(hù)用品;

　　(3)及時(shí)更換報(bào)廢勞動防護(hù)用品;

　　(五)本公司遵守勞動部于1963年頒布試行的文件《國營企業(yè)職工個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定了'應(yīng)當(dāng)按照勞動條件發(fā)給員工防護(hù)用品，屬于在生產(chǎn)過程中保護(hù)工人安全、健康所必需的則發(fā)，否則不發(fā)'，'在不同企業(yè)中勞動條件相同的同類工程，應(yīng)發(fā)給相同的防護(hù)用品'，'以及免費(fèi)發(fā)給'等原則，并且要求企業(yè)單位'建立健全必要的發(fā)放、保管、使用、回收等制度，還應(yīng)教育工人節(jié)約使用'還規(guī)定了地方和企業(yè)對防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的管理問題。

　　(六)保健品發(fā)放管理:

　　本公司在高溫季節(jié)，對工人發(fā)放毛巾、洗發(fā)水、肥皂、風(fēng)油精、人丹、六滴水，并有門衛(wèi)負(fù)責(zé)。公司買一臺冷凍水機(jī)器，專做冷飲水，用礦泉水、青梅湯24小時(shí)提供，由食堂里發(fā)放棒冰，1天發(fā)放3次，中午13:00時(shí)還專門做冷凍綠豆湯，提供車間員工，由公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放。飲用工具全部在蒸箱消過毒，以確保衛(wèi)生工作，讓每位員工放心飲用。本公司確保夏天做好一切防暑、降溫工作，讓車間員工安全生產(chǎn)工作，車間正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

保健品發(fā)放管理制度3

　　一、目的

　　為保證安全生產(chǎn)，改善勞動條件，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，保護(hù)勞動者的健康，使勞動者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害及職業(yè)病危害進(jìn)行相應(yīng)的防護(hù)用品配備，加強(qiáng)員工勞動防護(hù)用品和保健品的管理，特制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于公司勞動防護(hù)用品的配備、發(fā)放及保健品的發(fā)放管理，適用公司內(nèi)各部門、車間。

　　三、職責(zé)

　　3.1 生技部

　　3.1.1 負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)和保健品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的制定，并根據(jù)危害因素的變化進(jìn)行完善與修訂;

　　3.1.2 負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品臺賬的建立和計(jì)劃的登記、匯總工作;

　　3.1.3 負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品質(zhì)量的監(jiān)管和驗(yàn)收;

　　3.1.4 負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品和保健品采購、發(fā)放的審批。

　　3.1.5 負(fù)責(zé)相關(guān)勞動防護(hù)設(shè)施運(yùn)行質(zhì)量的檢查與維護(hù)。

　　3.2 采購管理部門

　　負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品計(jì)劃的及時(shí)采購，并確保其質(zhì)量要求。

　　3.3 倉庫

　　負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品的保管與發(fā)放。

　　3.5 各部門、車間

　　3.5.1 負(fù)責(zé)本部門、車間崗位人員勞動防護(hù)用品的造冊發(fā)放和使用情況的日常檢查;

　　3.5.2 負(fù)責(zé)本部門、車間勞動防護(hù)、應(yīng)急用品的維護(hù)管理和貫徹公司的相關(guān)管理規(guī)定。

　　四、管理內(nèi)容與要求

　　4.1 勞動防護(hù)用品和保健品購置與發(fā)放

　　4.1.1 公司根據(jù)生產(chǎn)過程中，因化學(xué)因素、物理因素、生物因素而產(chǎn)生的有

　　害因素和勞動過程中及作業(yè)現(xiàn)場的安全衛(wèi)生設(shè)施不良產(chǎn)生危害因素，免費(fèi)為生產(chǎn)人員提供符合國家規(guī)定的勞動防護(hù)用品，并不以貨幣形式或其他物品替代。

　　4.1.2 安全管理部門按照《四川省勞動防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》，又結(jié)合企業(yè)實(shí)際確定每個(gè)崗位勞動防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)。每個(gè)工種的具體標(biāo)準(zhǔn)是職工個(gè)人勞動防護(hù)用品發(fā)放的依據(jù)。

　　4.1.3 公司勞保防護(hù)用品按月及實(shí)際在崗人員發(fā)放，各部門、車間每月10日前將發(fā)放人員、標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)量填寫《勞動防護(hù)用品發(fā)放登記臺帳》表報(bào)安全管理部門門，經(jīng)辦公室匯總審核后，開具領(lǐng)料單，到倉庫領(lǐng)取發(fā)放，公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督檢查發(fā)放情況。

　　4.1.4 發(fā)放勞保用品必須嚴(yán)格執(zhí)行《勞動保護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》，任何部門、車間不得擅自克扣或減少發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。因克扣或減少員工勞動保護(hù)用品而發(fā)生的工傷事故，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。

　　4.1.5 對生產(chǎn)中特殊情況下需要領(lǐng)用的勞動用品，應(yīng)按程序由本單位負(fù)責(zé)人、車間主任或公司分管生產(chǎn)的副總經(jīng)理簽字后，到安全管理部門門辦理有關(guān)手續(xù)。

　　4.1.6 員工在公司內(nèi)崗位變動時(shí)，其享有的勞動保護(hù)用品可隨身轉(zhuǎn)帶。工種變化的`勞動防護(hù)用品(除特殊工種外)，安全管理部門有權(quán)作出相應(yīng)調(diào)整。

　　4.1.7 員工因特種作業(yè)確需配置特種勞動防護(hù)用品的，須經(jīng)部門或車間負(fù)責(zé)人申報(bào)，經(jīng)安全管理部門門認(rèn)定后配置或借用。

　　4.1.8 保健費(fèi)要按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格管理，定期發(fā)放。防暑降溫食品要按時(shí)發(fā)放，不得隨意延期。

　　勞動防護(hù)用具(品)的使用與保管

　　.1 員工進(jìn)入生產(chǎn)裝置或施工作業(yè)現(xiàn)場，必須按規(guī)定穿戴防護(hù)用品，否則按違章處罰。

　　.2 對員工人為不穿戴防護(hù)用品而造成身體傷害的，除當(dāng)事人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任外，同時(shí)追究相關(guān)管理人員責(zé)任。

　　.3 對員工勞動防護(hù)用品的使用情況，安全管理部門門及各車間必須定期

　　或不定期的檢查和抽查，對檢查出來的問題及時(shí)通報(bào)處罰。

　　.4 對使用方法比較復(fù)雜的防護(hù)用品，安全管理部門門應(yīng)對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，使其能夠正確掌握與使用。

　　勞動防護(hù)用品的管理

　　.1 公司配置的一般性勞動防護(hù)用品如安全帽、防護(hù)眼鏡、耳塞、防毒口罩、防護(hù)服、紗手套、膠手套等由員工自行保管。

　　.2 公司配置的特殊型勞動防護(hù)用品如安全帶、安全網(wǎng)、防護(hù)面罩、過濾式面具、空氣呼吸器、特種手套、絕緣手套、絕緣膠靴、絕緣墊等必須實(shí)行定置管理，不得人為損壞和挪著它用。

　　.3 對特殊型勞動防護(hù)用品安全管理部門門和各車間均須同時(shí)建立臺帳。

　　.4 對特殊型勞動防護(hù)用品應(yīng)定點(diǎn)存放在安全方便的位置，并落實(shí)專人管理，做到防潮、防高溫、防銳器損壞。

　　.5 對特殊型勞動防護(hù)用品使用前必須進(jìn)行嚴(yán)格檢查，建立定期檢驗(yàn)、維護(hù)保養(yǎng)制度，發(fā)現(xiàn)失去安全效能的立即報(bào)廢、更換。

　　.6 因工作原因造成損壞的特種型防護(hù)用品，由安全管理部門審批，更換。對非因工造成勞動防護(hù)用品損失的按原價(jià)賠償。

　　.7 有毒有害崗位應(yīng)配發(fā)一定數(shù)量的公用防護(hù)用具，在檢修設(shè)備或處理應(yīng)急情況使用，確保職工身體不受侵害。

　　.8 勞動防護(hù)用品入庫前必須經(jīng)過驗(yàn)收，對不符合質(zhì)量要求的驗(yàn)收人有權(quán)拒收，未同意讓步接收的，追究相關(guān)人員責(zé)任。

　　5 相關(guān)文件

　　《勞動保護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》

　　6 相關(guān)記錄

　　勞動防護(hù)用品發(fā)放臺帳

保健品發(fā)放管理制度4

　　1 目的

　　為保證安全生產(chǎn)，改善勞動條件，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，保護(hù)勞動者的健康，使勞動者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害及職業(yè)病危害進(jìn)行相應(yīng)的防護(hù)用品配備，加強(qiáng)員工勞動防護(hù)用品和保健品的管理，特制定本制度。

　　2 適用范圍

　　本制度適用于本公司內(nèi)各部門、車間。

　　3 職責(zé)與分工

　　主管部門：安全環(huán)保部。負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。

　　相關(guān)部門：各部門、車間。為本制度的執(zhí)行部門。

　　4 內(nèi)容與要求

　　4.1 在生產(chǎn)過程中，因化學(xué)因素、物理因素、生物因素而產(chǎn)生的有害因素和勞動過程中及作業(yè)現(xiàn)場的安全衛(wèi)生設(shè)施不良產(chǎn)生危害因素，均應(yīng)對作業(yè)人員進(jìn)行勞動防護(hù)用品配備。

　　4.1.1 免費(fèi)為生產(chǎn)人員提供符合國家規(guī)定的勞動防護(hù)用品，并不以貨幣形式或其他物品替代。具體執(zhí)行按照《勞動防護(hù)用品發(fā)放規(guī)定》。

　　4.1.2 員工在廠內(nèi)調(diào)動工作時(shí)，其享有的`勞動保護(hù)用品可隨身轉(zhuǎn)帶。工種變化的勞動防護(hù)用品（除特殊工種外），安全環(huán)保部有權(quán)作出相應(yīng)調(diào)整。

　　4.1.3 員工因特種作業(yè)確需配置特種勞動防護(hù)用品的，須經(jīng)生技科與安全環(huán)保部共同認(rèn)定后配置或借用。

　　4.1.4 凡作業(yè)環(huán)境會對從業(yè)人員產(chǎn)生危害的崗位按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定發(fā)放保健品。

　　4.1.5 凡在作業(yè)過程中佩戴和使用的保護(hù)人體安全的器具，如安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、防護(hù)面罩、過濾式面具、空氣呼吸器、防護(hù)眼鏡、耳塞、防毒口罩、特種手套、防護(hù)服、絕緣手套、絕緣膠靴、絕緣墊等均屬防護(hù)器具，必須妥善保管，正確使用。

　　4.2 勞動防護(hù)用品由專人采購符合標(biāo)準(zhǔn)要求的產(chǎn)品，按規(guī)定入庫，發(fā)放給使用人員，填寫《勞動防護(hù)用品發(fā)放登記臺帳》，由公司安委會監(jiān)督、檢查發(fā)放情況。

　　4.3 勞動防護(hù)用具（品）的使用

　　4.3.1 員工進(jìn)入生產(chǎn)裝置或施工作業(yè)現(xiàn)場，必須按照規(guī)定穿戴防護(hù)用品，否則按照違章處罰。

　　4.3.2 各車間對特種型防護(hù)用品如：防毒面具、空氣呼吸器等要建立臺帳，常用的防護(hù)用品應(yīng)存放在公眾易于取用場所，做到防潮、防高溫、防銳器損壞。

　　4.3.3 對使用方法比較復(fù)雜的防護(hù)用品，如：防毒面具、呼吸器等必須認(rèn)真研讀使用說明，正確掌握其使用方法。

　　4.3.4 對因工作原因造成損壞的特種型防護(hù)用品，由生技科審批，更換。對非因工造成勞動防護(hù)用品損失的按原價(jià)賠償。

　　4.4 違反本管理規(guī)定，按《綜合管理考核辦法》考核，作綜合管理考核情況表記錄。

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