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      員工離職證明

      時(shí)間:2023-07-15 10:03:27 證明 我要投稿

      員工離職證明(共15篇)

        在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中,大家對證明都再熟悉不過了吧,證明是以行政機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企事業(yè)單位或個(gè)人的名義憑借確鑿的證據(jù)證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實(shí)情況時(shí)所使用的一種書面材料。那么擬定證明真的很難嗎?以下是小編精心整理的員工離職證明,希望能夠幫助到大家。

      員工離職證明(共15篇)

      員工離職證明1

        甲方:xx(單位名稱)

        乙方:xx

        身份證號:xx

        乙方原為甲方xx(部門)的xx_(職務(wù)),于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

        特此證明。

      甲方(簽章):xx

      乙方簽字:xx

      甲方簽字:xx

        xx年xx月xx日

      員工離職證明2

        ___,身份證號:__________________,自20xx年_月_日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至20xx年_月_日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

        特此證明。

        __有限責(zé)任公司(蓋公章)

        20xx年__月_日

      員工離職證明3

        茲證明___先生/女士/小姐原系我公司___市場開發(fā)部___職員,在職時(shí)間為____年01月01日至____年07月31日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

        公司名稱(加蓋公章)

        ____年03月06日

      員工離職證明4

        茲證明xx自xx年xx月xx日入職我行擔(dān)任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽(yù))。經(jīng)我行領(lǐng)導(dǎo)慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        xx銀行蓋章

        日期:xxxx年xx月xx日

      員工離職證明5

        茲證明:xxx,性別:x,出生于20xx年xx月xx日,系xxxx省xxxx市(縣)人,于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為,因xxxx離職,最后職務(wù)為xxxx。

        特此證明

        xxxx集團(tuán)有限公司人力資源部

        20xx年xx月xx日

      員工離職證明6

        離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式注意事項(xiàng):

        1、證明格式。

        2、必有信息:單位名稱(注冊全稱),離職者姓名,離職者曾任職務(wù),在職時(shí)間,證明開具日期,開具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。另外,一般寫明身份證號,因?yàn)槟遣攀俏ㄒ坏摹?/p>

        3、有競業(yè)限制協(xié)議且公司方面支付了補(bǔ)償金的,建議在離職證明里加以說明競業(yè)限制約定。

        4、頁眉打印有公司LOGO——宣傳公司形象。可以選擇是否添加公司聯(lián)系方式。

        5、一般用A4紙打印(檔案管理標(biāo)準(zhǔn)),現(xiàn)實(shí)中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的'方式。

        6、無錯(cuò)別字,不允許篡改,若填寫證明時(shí)出錯(cuò)建議重新開具。

        7、現(xiàn)在的證明一般是在留存的空白版本基礎(chǔ)上添加變動信息后打印,看上去整潔,美觀,便于存檔。不建議使用便箋手寫。

        單位員工個(gè)人離職證明范文

        離職證明

        茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明

        公司蓋章

        日期: 年 月 日

        離職證明

        茲證明xxx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時(shí)間為XX年04月01日至20xx年07月31日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

        公司名稱(加蓋公章)

        日期: 年 月 日

        離職證明

        _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

        公司名稱(加蓋公章)

        日期: 年 月 日

      員工離職證明7

        姓名:xxx,性別:x,年齡:xx。

        身份證號xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

        自20xx年xx月至xx年xx月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因xx原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動關(guān)系。

        特此證明!

        單位(蓋章)xxxxxxxxxxxxxxx

       20xx年xx月xx日

      員工離職證明8

        某某先生/女士/小姐自XX年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年07月31日因個(gè)人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        此致

      敬禮!

      公司名稱(加蓋公章)

        20xx年XX月XX日

      員工離職證明9

        xxx,x(性別),身份證號:xxxxxxxxxxxxxxx,于20xx年xx月xx日申請離職,經(jīng)研究,20xx年xx月xx日日批準(zhǔn)其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的'遺留問題,xxx(姓名)須不定期來我公司,及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。

        根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,xxx(姓名)不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

        特此證明!

        公司(加蓋公章)xxxxx

        20xx年xx月xx日

      員工離職證明10

        甲方:(單位名稱)

        乙方: 身份證號:

        乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

        特此證明。

        公司名稱(加蓋公章)

        20xx年xx月xx日

      員工離職證明11

        ______先生/女士/小褲(身份證號為)自____年___月____日入職我公司擔(dān)任_____________職務(wù),至____年___月____日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        公司名稱(加蓋公章)

        ________年____月____日

      員工離職證明12

        XX先生自xx年 月2日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至xx年 0月3日因個(gè)人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明

        公司名稱(加蓋公章)

        日期:20xx年0月9日

      員工離職證明13

        _______先生/女士/小姐自_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_____職務(wù),至_____年_____月_____日因個(gè)人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明!

        __________公司(加蓋公章)

        _________年_____月______日

      員工離職證明14

        先生/女士/小姐(身份證號為___)自____年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源___部___人力資源助理___職務(wù),至____年03月06日因___個(gè)人___原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        公司名稱(加蓋公章)

        ____年03月06日

      員工離職證明15

        甲方:XXXXXX(單位名稱)

        乙方: XXXXXX

        身份證號:XXXXXX

        乙方原為甲方XXXX(部門)的XXX(職務(wù)),于XX年X月X日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

        特此證明。

        甲方(簽章):

        乙方簽字:

        XX年X月X日

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