和老板看球的秘籍是什么

　　如果你的老板是個球迷，你也是個球迷，要不要陪老板一起看看球呢？如果主動約老板一起看球，是否擔心被同事說自己巴結老板呢？——凡此種種，和老板看球可能遇到的問題，看看專家是如何戲說的。

　　和老板支持同樣球隊

　　看球的時候，你的老板和你一樣已經(jīng)忘了自己是干嗎的了。所以，你可以盡興一點，別讓自己太累。不過把酒看球的時候，本性最容易暴露，你的老板很可能這時候悄悄觀察你呢。當然你也可以同樣來觀察老板。

　　和老板支持一個球隊，那你們的共同語言肯定多呀！邊看邊侃球，這有什么不好呢！其實，在看球時，你沒有必要還惦記旁邊坐的是你老板，這時你老板更多的是一個球迷。

　　和老板支持不同球隊

　　最好的策略是，不和他一起看。而且如果老板知道你和他支持的球隊不同，剛好又是這兩支球隊比賽，可能他和你都拘著面子，都看不痛快。

　　大家彼此支持不同的球隊很好，有爭議大家一起看才更有趣。建議你不妨和老板打個賭，哪怕是賭一頓午餐或是晚飯或是夜宵。

　　上班想和老板談球賽

　　如果老板主動和你侃球，你就侃，否則就別侃。因為，侃球還是談工作，是老板希望此時用什么規(guī)則來溝通的問題，而規(guī)則的選擇權在他不在你。

　　世界杯期間，如果你老板是個球迷，你就可以用球賽來和他寒暄了。但提醒你，要打聽清楚老板支持哪個隊，或是喜歡哪個球星。否則，老板的球隊輸了，你還高興得不得了，不就撞到槍口上了嗎！

　　想主動約老板看場球

　　約他干嗎？你想把看球做成公關機會嗎？多累啊。

　　你把老板當作一個能陪你看球的哥們兒，那有什么不能約的。說實在的，如果你老板是那種很平易近人的，你不妨征求他意見，找個串吧，喝著啤酒，和很多人一起看球，這氣氛絕對有助于放松一天的工作疲勞。

　　借看球賽和老板套近乎

　　要知道，看球和工作是兩種不同的人際環(huán)境，適用不同規(guī)則，看球主要是生活狀態(tài)下的規(guī)則，所以，最好是距離工作遠一點。畢竟，你對他最重要的價值，是你的工作業(yè)績。

　　工作是工作，看球是看球，想通過和老板看球就讓老板在工作上對你怎么怎么樣，這樣的人就太幼稚了。

　　和老板看球三大秘籍

　　第一， 投其所好。一定要搞清老板最喜歡的球隊和球星，隨時向老板匯報有關最新動態(tài)，這是最核心的技巧。

　　第二，察言觀色。跟老板一起看球的時候，要善于觀察到老板的情緒變化，一起狂歡一起悲傷，尤其是那些情緒化的老板，當球情起伏不定，他的情緒最容易起伏�？辞蜃钚枰�跟人分享自己的感受，當他喜歡的球隊球星出場時，要歡呼狀；看到他不喜歡的，也要做不屑狀。

　　第三，適度表現(xiàn)。一般情況下，要多聽老板對于球情的評斷，及時肯定老板的高見。當自己的判斷跟老板不一致時，一定要及時調(diào)整，哪怕老板的判斷非常低級可笑。當然，老板不知所措時，適度表現(xiàn)一下自己也好。

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