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俱樂部制度
在當今社會生活中,大家逐漸認識到制度的重要性,制度是國家法律、法令、政策的具體化,是人們行動的準則和依據(jù)。一般制度是怎么制定的呢?以下是小編精心整理的俱樂部制度,歡迎大家分享。
俱樂部制度1
第一章 總則
本籃球俱樂部名稱為新毅克青少年籃球俱樂部。本籃球俱樂部的宗旨是:發(fā)揚同濟精神,團結(jié)愛好籃球的朋友,為其創(chuàng)造一個運動及展示自我的平臺,努力發(fā)展籃球運動,達到全民健身的要求,促進精神文明建設(shè),并通過籃球活動廣交朋友。
第二章 任務(wù)
同濟MBA籃球俱樂部的任務(wù)是宣傳與普及籃球運動,組織俱樂部成員積極參加籃球運動,以增強體質(zhì)和提高籃球運動技術(shù)水平。聯(lián)系和組織與外屆球隊間的籃球友誼比賽,培養(yǎng)籃球隊員、教練員、裁判員,并組織隊員集訓,逐步發(fā)展壯大23籃球俱樂部,提供更好的籃球運動平臺。
第三章 籃球俱樂部籃球隊編制
同濟MBA籃球俱樂部吸收茂名愛好籃球運動的會員成為其成員。籃球俱樂部分發(fā)展壯大順延成立一對二隊三隊等等。每隊編制為十二人至十五人,設(shè)立正副隊長一名。
第四章 加入俱樂部的條件及流程
經(jīng)本人自薦或俱樂部相關(guān)人員推薦,經(jīng)同意隨隊參加訓練及相關(guān)活動,考察期一個月,經(jīng)俱樂部理事會同意方可辦理入會手續(xù)。主要考察:思想覺悟,言行舉止,是否合群,紀律情況,籃球技術(shù)等綜合情況。
第五章 成員權(quán)利義務(wù)
成員的權(quán)利:對籃球隊的工作提出批評和建議,參加籃球隊組織的各項活動;成員的義務(wù):遵守俱樂部章程,積極參加籃球隊的各項工作、推動俱樂部的發(fā)展。
第六章 籃球俱樂部紀律要求
1、俱樂部成員如無法參加活動,請?zhí)崆巴ㄖ硎麻L。
2、隊員場上服從隊長及教練,場下服從教練及領(lǐng)隊。
3、集體活動無故遲到早退者,實施一定處罰。
4、不服從領(lǐng)隊及教練安排者,經(jīng)討論可定其是否離開球隊。
5、連續(xù)三次無故缺席俱樂部活動者,有嚴重違反紀律或損害俱樂部名譽利益者,查清事實,經(jīng)理事會商議作出適當處理,嚴重者開除其會員資格。
6、所有人之間不得在活動中鬧糾紛,有矛盾請找負責人解決。
7、球員在非俱樂部組織的情況下,不得以23籃球俱樂部球隊的名義參加任何比賽。
8、球員在非活動期間發(fā)生的一切情況都與俱樂部無關(guān)。
9、如有特殊情況無法在很長一段時間內(nèi)不能參加活動者,請及時找理事會溝通,以便決定去留或者留名。
10、球隊內(nèi)團結(jié)第一,不可分黨結(jié)派。
第七章 俱樂部球隊職責范圍
1、理事會:負責俱樂部一切事務(wù),并掌握球隊財政及任命撤消職務(wù)的權(quán)利,擁有球隊最終發(fā)言權(quán),每次活動后的感言及財務(wù)收支需及時反映,并具有球隊領(lǐng)隊職責。
2、教練:負責球隊訓練挑選人員,制定戰(zhàn)術(shù),協(xié)同幫助理事會處理事務(wù),擁有球隊的.代言權(quán)力,教練下設(shè)助教。
3、隊長:場上必須調(diào)動隊員積極性,在訓練及比賽中以身作則,服從教練的安排,多聽隊員的意見,做好隊員跟領(lǐng)隊教練之間的橋梁作用,及時將隊員意見告知教練,需要時向理事會反映情況。同時也負責非籃球隊員的打球事務(wù)。
4、正式隊員:互相團結(jié),在球場上友誼第一,比賽第二,積極配合領(lǐng)隊及隊長的工作。
5、非正式球員: 加入籃球隊希望是喜歡籃球的,對籃球隊有責任心的,希望每次活動都來。參加活動時別因為一時興起而來,打個幾次就跑了,能堅持參加活動的經(jīng)教練同意及理事會審核才能加入球隊。
第八章 籃球俱樂部訓練比賽活動
活動地點:暫定同濟籃球場,根據(jù)具體場地變化作通知。
活動時間:每周日下午四點至六點為集體訓練時間。
。1)球隊的各項活動以業(yè)余時間為主,少量占用必要的工作時間。
。2)堅持每周一次的固定訓練活動,以每周周日4:00-6:00為固定訓練時間。
。3)每周至少舉辦一次比賽活動,臨時訓練及比賽由隊長進行隊員通知。
。4)每次訓練、比賽、活動結(jié)束后舉行簡單會議總結(jié)。
。5)每月組織至少一次俱樂部會成聚會,成員交流感情,加深友誼。
第九章 籃球俱樂部基金組織
正式隊員每季度交會費,每季50元/人,每季一次性交費,所有的費用由籃球俱樂部的財政部長周岳桂負責收,辦理一固定銀行賬號。
(1)俱樂部基金由會員進行交納,每月進行核算統(tǒng)計。
。2)俱樂部基金用于球隊訓練、比賽中的場地租金、飲水;籃球器械(訓練用球、哨子、計分牌等)的購買。
。3)基金由財務(wù)部長及理事會長進行管理,對于基金使用名細,財務(wù)部長每周進行財務(wù)報表記錄在冊,全體會員隨時可進行檢查監(jiān)督。
。4)會成員均屬義務(wù)負責球隊工作開展,無工資發(fā)放,對于用于球隊工作中的費用,經(jīng)理事會同意費用支出,由支出人向財務(wù)部長進行報銷,財務(wù)部長在每周財務(wù)報表中需列項供球隊成員監(jiān)督。
第十章 總結(jié)
此同濟MBA籃球俱樂部球隊規(guī)章為球隊發(fā)布的暫定試用版,同濟MBA籃球俱樂部將以此規(guī)章對球隊運作及成員進行管理,對于規(guī)章中細節(jié)部分,歡迎會員給予意見進行修訂。希望全體成員能夠互相配合,做好籃球隊隊內(nèi)團結(jié),共同開展好籃球訓練比賽及相關(guān)活動,振興同濟MBA籃球俱樂部的發(fā)展。
俱樂部制度2
第一章 總則
第一條 為了加強學校體育俱樂部的管理,健全組織機構(gòu),規(guī)范運行,提高學生體育鍛煉水平,充分發(fā)揮俱樂部在培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)和團隊意識方面的作用,制定本管理制度。
第二條 學校體育俱樂部是指學校依據(jù)教育規(guī)劃和實施方案組成的體育活動團隊,由學生自愿參加,根據(jù)社團定點、分級管理的原則開展各類體育活動。
第三條 學校體育俱樂部的管理必須堅持正確的指導思想,保證活動健康、有序進行,積極培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì),為學校體育工作的發(fā)展服務(wù)。
第四條 學校體育俱樂部的管理原則是科學性、規(guī)范性、民主性、開放性、公正性。
第五條 學校體育俱樂部必須遵守國家的法律法規(guī)和學校的.相關(guān)規(guī)定,尊重社會公德,文明禮儀,樹立良好的形象。
第六條 學校應(yīng)加強對體育俱樂部的領(lǐng)導、督導,營造濃厚的體育氛圍,為俱樂部的開展提供良好的外部環(huán)境。
第二章 組織機構(gòu)
第七條 學校設(shè)立體育俱樂部管理委員會,由學校領(lǐng)導、體育教師和學生代表組成,負責制定和完善俱樂部管理制度,組織開展各項活動,協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。
第八條 體育俱樂部每兩年選舉產(chǎn)生一屆會長,由學校領(lǐng)導或指定的體育教師擔任,負責俱樂部的日常管理和組織工作。
第九條 體育俱樂部根據(jù)不同體育項目設(shè)立相應(yīng)的教練團隊,由指定的體育教師、專業(yè)教練和優(yōu)秀學生代表組成,負責教授技能和指導訓練。
第三章 入會與退出
第十條 學生自愿參加體育俱樂部的活動,需經(jīng)過選拔和考核合格方可加入。
第十一條 具備以下條件之一的學生不得參加俱樂部活動:
1. 學業(yè)成績差,影響學習;
2. 身體條件不適宜進行體育鍛煉; 3. 存在嚴重違紀違規(guī)行為。
第十二條 體育俱樂部對新入會的學生要進行適當?shù)捏w能測試和技能評估,根據(jù)測試結(jié)果確定其適宜參加的項目,并制定個性化的訓練計劃。
第十三條 對于違反學校紀律、俱樂部管理制度的學生,俱樂部有權(quán)采取相應(yīng)的紀律處分措施,包括警告、停止參加活動、取消入會資格等。
第十四條 學生可以根據(jù)個人情況申請退出體育俱樂部,經(jīng)管理委員會審批同意后,可以退出。
第四章 活動內(nèi)容
第十五條 體育俱樂部開展的活動包括但不限于以下方面:
1. 組織定期的訓練和比賽活動;
2. 參加學校和社區(qū)組織的體育比賽; 3. 組織體育文化交流和展示活動; 4. 參加體育培訓和集體訓練。
第十六條 體育俱樂部定期組織會員進行技能培訓和訓練,不斷提高會員的綜合素質(zhì)和技能水平。
第十七條 體育俱樂部在舉辦體育比賽時,積極同其他學校、社區(qū)賽事合作,組織友誼賽和交流賽,培養(yǎng)學生的團隊合作精神和競技意識。
第十八條 體育俱樂部在校園內(nèi)外舉辦各類體育文化交流和展示活動,宣傳和普及體育知識,提高學生對體育的興趣和參與度。
第五章 管理制度
第十九條 體育俱樂部必須按照學校的教學、訓練安排進行活動,嚴禁違規(guī)跳課、無故缺席訓練和比賽。
第二十條 體育俱樂部在每學期初要制定活動計劃,報備學校管理委員會備案,并按計劃開展活動。
第二十一條 體育教師和專業(yè)教練要嚴格按照訓練計劃和方法,進行訓練指導,確保會員的身心健康和安全。
第二十二條 體育俱樂部在進行比賽和培訓時,要落實安全保障措施,確保隊員的安全。
第六章 榮譽與評定
第二十三條 體育俱樂部設(shè)立獎勵制度,根據(jù)會員在訓練、比賽、表現(xiàn)等方面的貢獻,評選出先進個人、優(yōu)秀團隊等榮譽稱號,進行獎勵。
第二十四條 學校及社區(qū)組織的體育比賽、活動中,體育俱樂部的會員表現(xiàn)突出者,學校將予以肯定,記錄個人和團隊的榮譽成績。
第七章 附則
第二十五條 體育俱樂部的相關(guān)活動經(jīng)費由學校統(tǒng)一安排,俱樂部不能以贊助、收費等方式為個人牟利。
第二十六條 體育俱樂部成員必須遵守活動紀律,文明禮儀,不得酗酒、吸煙、賭博和從事違法犯罪活動。
第二十七條 對于違反管理制度、構(gòu)成違法犯罪行為的,學校將依法依規(guī)處理,并追究相關(guān)人員的法律責任。
第八章 附則
第二十八條 本制度由學校體育俱樂部管理委員會負責解釋。
第二十九條 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,學校有權(quán)不時對本制度進行修訂,并及時通知俱樂部會員。任何未盡事宜由學校體育俱樂部管理委員會決定并解釋。
以上為學校體育俱樂部管理制度,旨在規(guī)范俱樂部的活動和管理,確保會員的安全和健康,提高體育活動的質(zhì)量和水平。通過學校和社區(qū)的支持與配合,相信體育俱樂部將會為學生的體育發(fā)展和綜合素質(zhì)的提升做出更大的貢獻。
俱樂部制度3
第一章總則
第1條xx企業(yè)家俱樂部(以下簡稱“俱樂部”)附屬xx院xx企業(yè)家創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟,為非盈利性組織。
第2條俱樂部宗旨:取之所長,補之所短,共創(chuàng)輝煌。
交流創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,探尋合作發(fā)展;發(fā)揮經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學院以及全下沙的人才和智力資源優(yōu)勢。
第二章機構(gòu)設(shè)置與職責
xx企業(yè)家俱樂部設(shè)理事長1名,副理事長2名,執(zhí)行理事2名,秘書長1名。
理事會下設(shè)3個部:內(nèi)研部,企劃部,業(yè)務(wù)拓展部。
(一)理事會
1、表決通過俱樂部的重大決策。
2、選舉俱樂部理事會干部,推薦選舉理事會成員。
3、確定本俱樂部機構(gòu)設(shè)置和各機構(gòu)負責人。
4、定期對會員進行考察。
5、制定內(nèi)部管理制度。
6、監(jiān)督會費的使用。
7、負責理事會的日常事務(wù)。
(二)內(nèi)研部
1、負責起草文件及各種活動計劃安排。
2、傳達會議通知。
3、負責各種文件、資料的整理、歸檔、保存。
4、作好會議及各項活動的記錄。
(三)企劃部
1、向理事會提交詳細的活動方案。
2、收集有關(guān)俱樂部的信息和資料。
3、負責俱樂部各項活動通知的起草、書寫、海報張貼等宣傳活動。
4、負責大學生實踐創(chuàng)業(yè)報的有關(guān)活動及計劃。
(四)業(yè)務(wù)拓展部
1、收集信息,聯(lián)系單位,為同學們的就業(yè)提供實踐機會。
2、學習兄弟院校的先進經(jīng)驗,加強溝通、交流。
3、負責市場調(diào)研,搜集市場信息。
4、開展各種營銷活動。
第三章會員的權(quán)利和義務(wù)
(一)會員的權(quán)利
1、表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。
2、有權(quán)參加俱樂部的各項活動。
3、參與俱樂部內(nèi)部事務(wù)的管理的權(quán)利。
4、對俱樂部會員、干部提出建議并進行監(jiān)督的權(quán)利。
5、推薦他人入會的權(quán)利。
(二)會員的義務(wù)
1、自覺遵守本俱樂部的章程,積極維護本部的利益、聲譽。
2、積極參與本俱樂部組織的`各項活動,為俱樂部的發(fā)展獻計獻策。
3、全面提高自身素質(zhì),維護大學生形象。
4、對所推薦的會員負責。
第四章俱樂部干部的管理方法
本俱樂部實行責任制,實行理事長對俱樂部負責,副理事長對理事長負責,各部部長對副理事長負責,理事會統(tǒng)一安排工作,各部要各盡其職,組織安排好本部的各項工作。
1、各部負責人由推薦競選后評定產(chǎn)生。
2、俱樂部干部要求:a.有較強的組織能力
b.對工作認真負責
c.有創(chuàng)新意識
3、俱樂部在活動中發(fā)現(xiàn)有能力者由理事會集體表決隨時選拔,反之則隨時撤換。
第五章俱樂部干部職責
(一)理事長
1、向?qū)W校相關(guān)部門匯報工作,召開理事會,傳達上級工作精神,監(jiān)督俱樂部活動。
2、全面負責俱樂部工作,負責與外校及各協(xié)會進行交流活動,負責活動計劃的實施。
(二)副理事長
協(xié)助理事長安排俱樂部的具體工作,并監(jiān)督工作的完成。
1、執(zhí)行理事
討論通過俱樂部的重大決定,并協(xié)助執(zhí)行俱樂部的各項計劃。
2、秘書長
監(jiān)督完成工作,對各項活動提出建議。
3、A部長
具體安排各項工作,定時向理事會匯報工作,總結(jié)經(jīng)驗,交學期工作計劃。
B副部長
協(xié)助部長搞好本部工作,管理本部成員,作好本部活動工作。
第六章入退會辦法
(一)交個人簡歷、個人申請,經(jīng)俱樂部各部面試、綜合考察,經(jīng)理事會批準確定會員資格。
(二)交個人申請經(jīng)俱樂部批準方可退會。
(三)在俱樂部表現(xiàn)積極者頒發(fā)“優(yōu)秀會員證書”和“優(yōu)秀俱樂部干部證書”。申請退會者及由于其他原因俱樂部取消會員資格者不發(fā)給此證書,會費一概不退。
(四)會員入會、退會均要通知其所在班級。
第七章經(jīng)費管理辦法
(一)俱樂部應(yīng)建立經(jīng)費收支帳目,由兩財務(wù)負責人負責,財帳分開。俱樂部帳目包括資金來源,每項活動的開銷等,并有原始憑證。
(二)俱樂部財務(wù)每學期至少一次向俱樂部重要成員公布財務(wù)狀況,并接受監(jiān)督。
(三)俱樂部財產(chǎn)為集體共有,俱樂部成員不得隨意占有或處理。
俱樂部制度4
為了保障每位會員享有應(yīng)得的權(quán)利和穩(wěn)定可靠的俱樂部資源,同時也為了建設(shè)好xx企業(yè)家俱樂部,為各位會員提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),特制定本會員章程如下:
1 總則
1.1 xx企業(yè)家俱樂部(以下簡稱俱樂部)是xx企業(yè)管理咨詢有限公司設(shè)立的吸納xx省有影響力的企業(yè)家群體加盟的高端商務(wù)俱樂部,所有愿意在“不斷培訓中提高管理,不斷創(chuàng)新中求發(fā)展”的積極奮斗和進取的企業(yè)家們,均可提出入會申請。
1.2 xx企業(yè)家俱樂部是旨在增進企業(yè)家之間、企業(yè)與企業(yè)之間、企業(yè)與xx企業(yè)管理咨詢有限公司之間的相互了解與合作,為會員提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的交流平臺,提供商務(wù)洽談、品位沙龍、主題研討、旅游考察等服務(wù),幫助會員提升自身價值、加強競爭優(yōu)勢與合作,實現(xiàn)會員價值最大化,為會員提供專業(yè)、親和、超值的服務(wù),讓會員擁有與眾不同的尊貴感受。
1.3 本俱樂部采用會員制的形式開展服務(wù),會員的會籍限量發(fā)行,會員按本章程之規(guī)定享有權(quán)利和義務(wù)。
1.4 申請入會者須注冊申請,由俱樂部秘書處根據(jù)本俱樂部準則,進行審核及辦理會員入會事宜
1.5 會員條件
俱樂部會員:
(一) 良好的教育背景,具有較豐富的管理經(jīng)驗,在業(yè)界擁有良好的口碑;
(二) 在所從事領(lǐng)域具有一定的影響力,經(jīng)濟效益突出且有良好發(fā)展前景企業(yè)的管理者或極具發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀企業(yè)家等成功人士;
(三) 有加入企業(yè)家俱樂部的意愿;
(四) 同意遵守企業(yè)家俱樂部章程和其他有關(guān)規(guī)定;
(五) 愿意履行企業(yè)家俱樂部會員的義務(wù)。
(六) 凡在符合以上條件的基礎(chǔ)上,在業(yè)界有突出業(yè)績,并對本俱樂部有特殊支持和貢獻者,可視為俱樂部會員;
2 會籍
2.1 會籍的定義:本章程所指的會籍為本俱樂部的會員資格和身份,以及相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。
2.2 會員會籍:凡年滿18周歲之中外人士,均可申請本俱樂部的會員會籍。
2.3 會籍的取得:
A 申請人應(yīng)真實填寫《會員入會申請表》,提供本俱樂部規(guī)定的入會資料
B 本俱樂部將對入會申請進行審核,審核工作在收到入會申請之日起三個工作日內(nèi)完成。
C 經(jīng)審核認可后,俱樂部與申請人簽訂《企業(yè)家俱樂部會員入會協(xié)議書》。
D 俱樂部將會員通訊錄給予申請人,申請人即時成為會員,享有本章程規(guī)定的會員權(quán)利,也應(yīng)履行本章程規(guī)定的會員義務(wù)。
2.4 入會需提交的文件和資料
申請人申請時應(yīng)向本俱樂部提交以下文件和資料:
1、申請人簽署的入會申請表;
2.5 會籍的期限:俱樂部對會員實行會員終身制的原則。
2.6 會籍的取消:
A 會員有以下行為之一者,俱樂部有權(quán)取消其會籍:
有損害本俱樂部名譽或蓄意破壞本俱樂部聲譽者;嚴重不遵守本俱樂部規(guī)定,經(jīng)勸告仍不改正者;有嚴重違法違紀行為者。
B 被取消會籍者,此后不再享有本章程規(guī)定的權(quán)利。
3 活動和服務(wù)
3.1 俱樂部舉辦系列研討會,邀請資深企業(yè)管理學家、權(quán)威專家,就時政經(jīng)融熱點、項目管理和企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展問題定期進行深入的'分析、探討與交流,全面提升企業(yè)家自身管理水平,挖掘企業(yè)家經(jīng)營管理智慧,促進xx企業(yè)在不斷改革創(chuàng)新中高速發(fā)展。
3.2 不定期舉行系列實用培訓課程和能力訓練,為會員提供性價比高、實操性強的課程,提高會員從業(yè)素質(zhì),結(jié)合學術(shù)與實踐,豐富實踐經(jīng)驗及市場把握能力,提升
個人魅力。
3.3 利用網(wǎng)絡(luò)信息平臺,為會員提供便捷、即時、大容量、多層次的行業(yè)資訊服務(wù)。
3.4 俱樂部將不定期舉辦系列研討會和發(fā)布會,邀請資深時政經(jīng)融專家,就熱點問題展開深入研究探討,為會員創(chuàng)造一個高水平的學術(shù)經(jīng)驗交流平臺。
3.5 不定期組織優(yōu)秀典型項目觀摩活動。
3.6 與其他協(xié)會和組織進行友好交流與互動。
4 會員的權(quán)利和義務(wù)
4.1 會員的權(quán)利
A 優(yōu)先參與俱樂部舉辦的所有活動;
B 免費定期教育培訓;
C 會員有權(quán)介紹親友入會;
D 會員有權(quán)拒絕俱樂部安排會員應(yīng)履行責任和義務(wù)之外的其它要求。
4.2 會員的義務(wù)
A 會員應(yīng)遵守國家法律、法規(guī),遵守俱樂部章程;
B 會員有義務(wù)配合俱樂部安排的工作人員開展服務(wù)范圍內(nèi)的各項工作。
C 及時更新個人資料及聯(lián)系方式,提供對俱樂部及活動的各種意見建議;
5 組織機構(gòu)
5.1 俱樂部理事會是俱樂部的執(zhí)行機構(gòu),領(lǐng)導本俱樂部開展工作,俱樂部理事會由xx企業(yè)管理咨詢有限公司領(lǐng)導和成功企業(yè)家組成,理事會設(shè)名譽理事長、理事長、秘書長、副秘書長和總干事若干名,全部由選舉或推薦產(chǎn)生。
5.2 理事會的職權(quán)是:
1、確定本俱樂部組織架構(gòu);
2、制定、審議內(nèi)部管理制度;
3、決定理事長、秘書長和總干事等職位的人事任免;
4、決定會員的吸收或除名;
5、決定其他重大事項。
5.3 理事會經(jīng)有2/3以上理事出席方能召開,其決議須經(jīng)到會理事2/3以上表決通過方能生效。
5.4 秘書處是理事會(或者常務(wù)理事會)的辦事機構(gòu),負責俱樂部的常務(wù)工作,設(shè)秘書長一名,總干事若干名,由秘書長主持日常工作。
5.5 理事長職權(quán):
召集和主持理事會、常務(wù)理事會;
代表本俱樂部簽署有關(guān)重要文件;
處理章程實施中的重大事項。
5.6 每年至少召開一次理事長工作會議,商議由秘書處提交的工作計劃和具體事項。
5.7 秘書長職權(quán):
主持辦事機構(gòu)開展日常工作,組織實施年度工作計劃;
處理其他日常事務(wù)。
6 資產(chǎn)管理、使用原則
6.1 俱樂部經(jīng)費來源:
1、x企業(yè)管理咨詢有限公司撥款
2、俱樂部會員共同承擔
3、捐贈及贊助
4、其他會務(wù)收入
6.2 本俱樂部資產(chǎn)管理需按國家規(guī)定制度、財務(wù)管理制度、保證會計資料的合法、真實準確、完整。
6.3 會費主要用途:
相關(guān)管理費用;
俱樂部各項活動的開發(fā)、開展費用;
俱樂部宣傳費用;
俱樂部持續(xù)發(fā)展的其他費用。
7 章程修改終止程序
7.1 本俱樂部章程的修改、經(jīng)常務(wù)理事會一次審議通過。
7.2 俱樂部因故終止時,俱樂部網(wǎng)站將發(fā)布終止公告并通知會員,會員的相關(guān)權(quán)利和義務(wù)即時會無條件終止。
8 附則
8.1 本章程解釋權(quán)歸俱樂部所有。
8.2 與本章程有關(guān)的問題,均適用中華人民共和國相關(guān)法律。
8.3 常務(wù)理事會在必要時候可以制定單項決定,補充規(guī)定、實施細則等予以實施。
8.4 本章程自x企業(yè)家俱樂部公布之日起實施。
俱樂部制度5
1.每位員工應(yīng)按時上下班,不得遲到早退,爭取時效,不拖延。無故遲到早退者扣10—50元。
2.遲到超過1小時按曠工,曠工扣100元。每月最多請假不得超過2次,超過2次給予工資的10%作為懲罰。
3.員工因病、因事需請假應(yīng)事應(yīng)提前一天告知經(jīng)理,并寫請假條,職工未請假離開或者超假未歸,均按曠工處理?记谟山(jīng)理負責每月月底考勤及統(tǒng)計結(jié)束,進行實施。
4.當班期間,因個人原因需暫時離開應(yīng)向當經(jīng)理請示,經(jīng)批準后方可離開。如私自離崗視曠工處理。
5.每月無遲到早退請假休假,滿勤的給予100元滿勤獎。
6.員工要認真完成自己的工作,不定時進行檢查。上班時間不準長時間打私人電話;上班時間不準喧談鬧唱,扎堆聊天,不得睡覺;不得把個人情緒帶到工作中,不得做與工作無關(guān)的事,注意個人衛(wèi)生,及時打掃自己所管理區(qū)域的'垃圾。違者罰款10—50元。
7.每位員工都要把顧客當做自己的朋友,在不違背原則的情況下盡量去幫助顧客。不允許職員對顧客有無禮行為,不得譏諷或不理睬顧客,更不得頂撞客戶或無理辯解。違者罰款10—50元。
8.在旺季時所有員工不得做與工作無關(guān)的事情,更不得嬉笑打鬧,工作要認真負責,愛護球廳內(nèi)財物,球廳物品包干到員工個人,如員工未及時發(fā)現(xiàn)損壞物品者,損失款由員工個人承擔。
9.地面、座椅、臺球桌及附屬用品每天必須打掃,平時要隨時注意保持環(huán)境衛(wèi)生,不定時檢查時發(fā)現(xiàn)缺點及時改正,下次再次發(fā)現(xiàn)給予在班員工10—50元不等處罰。
10.保持球廳信譽,不作任何有損球廳信譽的行為。離職需提前1個月告知經(jīng)理,1個月內(nèi)找到接班人后方可離職,否則扣除工資的20%作為懲罰。
11員工必須使用禮貌用語(歡迎光臨)(歡迎下次光臨)一次不說扣10元
12上班不穿工裝的扣20元
13吧臺除收銀員,經(jīng)理外無關(guān)人員不得擅自進入吧臺,發(fā)現(xiàn)一次扣收銀員10元
有以下行為者,予以辭退(不發(fā)任何費用):
1.當事人或當事人家屬及朋友對同事暴力威脅、恐嚇、嚴重妨礙團體秩序者。
2.毆打同事、或在工作區(qū)內(nèi)打架者。
3.偷盜或侵占本店、同事財物經(jīng)查實者。
4.損毀公物者。
5.一個月內(nèi)無故曠工3天者(請假除外)。
6.未經(jīng)許可,兼任其他職務(wù)或兼營與本店同類業(yè)務(wù)者。
7.在本球廳服務(wù)期內(nèi)或其它毒品者,以及受刑事處分者。
8.煽動員工鬧事罷工者。
9.故意泄露技術(shù)、營業(yè)機密,導致蒙受巨大損失者。
10.利用本店名譽招搖撞騙者。
11.私拿顧客及本球廳財務(wù)者,不論數(shù)量或金額的多少者。
12.因個人失誤等原因造成本球廳重大損失者。
所有獎勵處罰直接從工資加減。
本規(guī)定從發(fā)放之日生效
俱樂部制度6
一、活動報名和費用
1、有意參加戶外運動的集團同仁自帶2張一寸免冠照片在人力資源總處文康部體育組報名注冊會員(會員報名注冊時間:12月11日——12月25日止,過期不予辦理)。
2、另設(shè)報名地點:綜合運動場看臺下體育辦公室(18:30——21:30)報名信息窗口:***
3、每次活動之前預先收取活動費用;顒淤M用將在活動計劃中詳細說明,并根據(jù)計劃預收費用(多還少補),主要包括:交通費,餐飲費,保險費,門票,特殊裝備使用費用等。發(fā)生的具體費用經(jīng)統(tǒng)計無異議后由活動隊員共同分攤。
二、活動方式和內(nèi)容
1、活動方式是以自助性為主的休閑、登山、露營、攀巖、垂釣、溯溪、溪降、巖降、燒烤、徒步、穿越、漂流等各類戶外活動,報名者對此活動方式應(yīng)有所了解,對活動中出現(xiàn)的衛(wèi)生設(shè)施簡陋,登山途徑艱苦應(yīng)有心理準備。
2、報名者應(yīng)事先準備好野外宿營的裝備,包括帳篷、睡袋、防潮墊、地席、照明設(shè)備、水壺、碗筷等。山上早晚天氣較涼,請注意服裝保暖問題。
三、活動組織方式
1、組織形式:每周星期二公布戶外活動路線及相關(guān)費用
每周星期二——星期三會員報名參與
每周星期四公布參與活動的錄取名單和出發(fā)方式
每周星期五繳納本次活動所需全部費用
2、公布方式:所有活動公告詳見人力資源總處電子公告欄
四、安全責任及保險
1、戶外活動有諸多不可控因素,不同活動的地理環(huán)境、強度、技術(shù)難度、危險度各不相同,請根據(jù)自己的體力、經(jīng)驗和裝備狀況選擇參加適當強度和危險度的活動。
2、報名者須及時提供真實的姓名和身份證號碼,俱樂部將為參加者辦理短期旅游意外傷害險。對于活動中可能出現(xiàn)的.意外事故,由投保的保險公司承擔意外傷害保險賠付。
3、在活動期間參與者應(yīng)對個人不遵守活動規(guī)定和領(lǐng)隊的要求,或活動場地的安全法規(guī)而造成的事故(包括環(huán)保事故)負責,應(yīng)對因此給他人造成的損失負責。
五、領(lǐng)隊及隊員。
1、由俱樂部根據(jù)戶外活動的難易度派遣領(lǐng)隊。領(lǐng)隊是本次活動的核心領(lǐng)導者。領(lǐng)隊要充分考慮活動計劃的周密性、安全性;顒又,領(lǐng)隊負責組織、協(xié)調(diào)、帶隊、聯(lián)絡(luò)等工作。領(lǐng)隊對活動中出現(xiàn)的各種情況有作出決策的權(quán)利,參加者不得有異議,如有意見可保留到俱樂部后再提出。
2、集團戶外活動俱樂部不同于旅游團體,參加活動的隊員要有團隊意識,活動過程中應(yīng)體現(xiàn)集團的體育精神風貌,團結(jié)協(xié)作,互助互愛,保證活動的順利進行。
六、環(huán)保及其它
1、在戶外活動中要注意環(huán)保。不得隨處拋棄垃圾,不可降解的垃圾應(yīng)裝包帶走,可降解的垃圾應(yīng)集中起來就地掩埋。不砍伐林木,不傷害動物,不污染水源。野外用火要嚴格遵守國家相關(guān)法規(guī)和操作規(guī)范。
2、每次活動根據(jù)報名人數(shù)來確定車輛,所以在報名截止時間后,退出者須承擔車費、保險費等,余款退還本人。在報名截止日期前退出者,俱樂部退回本人全部預收款。
3、戶外活動對于因不可抗拒因素(如臺風、大雨、道路塌方等)或報名人數(shù)太少(8人以下)而取消不能進行活動的,不負違約責任。
俱樂部保留對本章程的解釋權(quán)和修改權(quán)。
俱樂部制度7
為本群的健康發(fā)展和全體群成員的共同利益特制定如下相關(guān)制度和群要求,凡本群成員必須遵守并無條件執(zhí)行,反之堅決踢出本群!
一、本群是一個集體團隊,要尊老愛幼,文明禮貌,以誠待人,建立一個和諧的大家庭,希望大家經(jīng)常和群朋友溝通,相互學習共同進步。全體成員必須文明聊天,積極參予本群相關(guān)活動,共同樹立健康文明的本群形象;
二、本群成員分為以下級別:
1、臨時會員:臨時會員有1-3次免費參加本群各類賽事和活動的機會,目的是讓剛剛加入的新成員認識和了解本群并最終決定是否正式成為本群會員的機會;
2、VIP會員:VIP會員為付費會員,是本群的正式固定會員優(yōu)先參加本群各類賽事和活動,并優(yōu)先享受本群一切共有的服務(wù)和權(quán)利,并承擔本群所有的責任和義務(wù);
3、功勛會員:凡為本群的發(fā)展做出過重大貢獻的成員均有機會成為功勛會員,功勛會員除正常享受本群VIP會員的`一切權(quán)利之外還將獲得本群的特殊獎勵;
三、VIP會員付費及消費具體制度如下:
1、本群為籃球愛好者公益群,VIP付費會員所有經(jīng)費均用在個人的消費支出上,本群不做任何理由的額外收費,且費用支出透明公開;
2、本群VIP會員身份確定后交付200元會費給群負責財務(wù)的管理人員,直至200元消費完畢再續(xù)200員會費,以此類推;
3、本群VIP會員的會費消費均用在本群活動和各類比賽的場地、用餐、飲用水等透明性支出上,原則是參加活動者“均攤分扣”,有特殊情況沒有參加活動的VIP會員經(jīng)費不進行扣除;
四、本群VIP成員戰(zhàn)力評定
1、根據(jù)自身籃球?qū)崙?zhàn)水平進行戰(zhàn)力評級,起步為兩顆星,達不到兩顆星的成員將被要求退群;
2、達到本群基礎(chǔ)戰(zhàn)力兩顆星評定的全體成員將根據(jù)出戰(zhàn)場次,得分能力、組織協(xié)調(diào)等綜合能力逐步被評定為三顆星、四顆星、五顆星和超五星戰(zhàn)將;
3、不同級別的戰(zhàn)將將根據(jù)本群的賽事級別來參加比賽,日常正常活動不受星級限制;
五、本群基本制度
1、凡進入本群均實行實名制;
2、凡進入本群參加活動時必須有本群統(tǒng)一戰(zhàn)袍;
3、凡本群成員一周未在群里發(fā)言者將被踢出本群;
4、凡本群成員一個月沒有參加過一次本群活動和各類賽事的人將被踢出本群;
5、凡本群成員一年內(nèi)沒有為集體聯(lián)系過一場比賽的人將被跳出本群;
六:凡本群成員請第一時間詳細閱讀本制度并跟貼回復,以示認可并遵守此規(guī)定謝謝合作!
俱樂部制度8
總則
一、俱樂部的宗旨是以車主會員的利益為根本,推動汽車服務(wù)后市場與車主之間的真情互動,通過俱樂部為平臺,向廣大車主會員提供優(yōu)質(zhì)完美的服務(wù)。
二、俱樂部將打造最具誠信的服務(wù)品牌,作為車主會員的車輛經(jīng)紀
人,讓車主相信,俱樂部是其唯一的、最值得信賴的伙伴和利益保障,并以契約式的會員制度為車主提供服務(wù)。
三、俱樂部針對年檢合格且手續(xù)齊備的轎車,實行一車一證制度。會員有效期為1年,到期可續(xù)會。
四、車主會員將在俱樂部組織提供的各項服務(wù)中享受額外超值的高品質(zhì)服務(wù)。
入會資格
一、入會申請:會員入會需如實填寫《會員申請表》,虛假內(nèi)容有可能導致服務(wù)質(zhì)量的降低和缺失,由此造成的后果,會員自行承擔。
二、交納會費:
普通會員會費:RMB10元/月(全年RMB120元)
VIP會員會費:RMB100元/月(全年RMB1200元)
三、遵守章程:所有俱樂部會員必須遵守和維護俱樂部會員章程,維護全體俱樂部會員利益。
會員權(quán)利
一、俱樂部實行會員自主管理監(jiān)督,會員有選舉、被選舉和表決表。
二、俱樂部會員大會每年舉行一屆。俱樂部主席、秘書長和常務(wù)副秘書長,由全體車主會員選舉產(chǎn)生。
三、俱樂部主席和秘書長的工作職責是通過俱樂部組織,協(xié)調(diào)與維護全體俱樂部車主會員的利益,保障俱樂部的正常運轉(zhuǎn)和日常維護。
四、俱樂部所有會員都享有自主入會退會的權(quán)利。
會員義務(wù)
一、俱樂部會員有義務(wù)自覺遵守俱樂部章程,并按《會員章程》內(nèi)容接受服務(wù)。
二、會員證是俱樂部會員的唯一身份象征,不得轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借。會員證應(yīng)隨身攜帶,會員在接受服務(wù)時需出示會員證,如在接受消費性服務(wù)時未出示會員證,將被視為非會員,提供服務(wù)方有權(quán)拒絕提供會員服務(wù)。
三、為更好的保障會員利益,并方便商戶為會員提供服務(wù),會員車輛需在指定的明顯位置張貼俱樂部會員標識。
四、俱樂部會員組織委員會需按照俱樂部章程,為全體會員提供優(yōu)質(zhì)、快捷、規(guī)范的服務(wù),最大程度的保障會員利益。對有意違背、破壞俱樂部章程的`會員,會員組織有權(quán)拒絕對其服務(wù),直至取消其會員資格。
會員服務(wù)
一、 免費項目
1、 免費維修保養(yǎng):輪胎保養(yǎng)、充氣補胎
車輛檢測、四輪定位
車動平衡、緊急救援
拖車牽引(全年不限次數(shù))
緊急送油(20公里半徑)
添水加液(4次/年)
2、 免費美容裝飾:預約洗車(全年不限次數(shù))改裝設(shè)計汽車打蠟(4次/年)
3、 免費汽車用油:在省內(nèi)任何一家指定石油公司加油站累計加油滿3000L,俱樂部贈送免費用油100L,約2箱,累計期限1年。
4、 免費地圖索。簳䥺T可以在俱樂部索取實用地圖
5、 免費保險服務(wù):車輛保險咨詢、代辦理賠、代辦保險事故處理
6、 免費車輛服務(wù):代繳車船稅、代繳養(yǎng)路費代辦驗車、代售二手車代辦違章、違章查詢
7、 免費航空票務(wù):各航空公司、各航線航票價格查詢;訂票、送票
8、 免費酒店服務(wù):各城市、各星級、各標準客房價格查詢;訂房
二、價格參考
1、汽車配件價格:(易損件、消耗品)
可在線查詢,也可網(wǎng)上查詢
裝車件
配套件
品牌件
副廠件
種類:發(fā)動機件/行走配件/轉(zhuǎn)向配件/電器儀表
制動配件/車身附件/傳動配件
2、汽車用品價格:進口用品
國產(chǎn)用品
種類:汽車影音/汽車內(nèi)飾/汽車外飾/電子電器
汽車安全/汽車通訊/汽車養(yǎng)護/汽車改裝
3、汽車整車價格:
4、汽車保險價格:
5、航空票務(wù)價格:
6、酒店客房價格:
三、 專家在線
俱樂部的技術(shù)專家24小時為車主會員提供技術(shù)支持和救援服務(wù)。
1、車輛出現(xiàn)哪些故障,及故障原因
2、需要更換哪些部件,及日后保養(yǎng)的注意事項
3、為會員辨別所更換部件的真?zhèn),及偽劣部件的隱藏的危害
4、為會員提供相應(yīng)品質(zhì)部件、用品及保費的最低價格參考
5、為會員提供相應(yīng)最低工時的價格參考
6、為會員評估“汽車服務(wù)單位”的信用
7、為會員提供緊急救援服務(wù)
四、特約商戶
提供免費服務(wù)項目和折扣消費的維修廠、美容裝飾店等
五、會員公告
1、會員到期公告
2、年審到期公告
3、年檢到期公告
4、保險到期公告
六、會員空間(網(wǎng)絡(luò)論談)
5、汽車專區(qū)—購車/維修養(yǎng)護/美容裝飾汽車改裝/二手車出售
6、喝喝玩樂
7、打折專區(qū)
8、影音地帶
9、運動休閑
10、旅行資訊
俱樂部制度9
總則
※新人入駐群馬甲格式:昵稱(兩個漢字或四個字符)+車輛廠牌+型號,名字不得帶廣告。
※注冊成員群馬甲格式:★昵稱(2—3個漢字)79—車輛編號
※注冊成員條件:以定制79團隊服并得到車輛編號的群成員。
※處分違規(guī)成員程序(同樣適用于群管):勸說→警告→嚴重警告→解除群成員身份并通報批評(某某成員因違反某條群規(guī),特作出解除群成員身份決定,移出本群)→解除群成員身份并永遠不得加入本群。
一、QQ群群主責任、義務(wù)
1、群主有監(jiān)督和執(zhí)行通州79團騎行俱樂部QQ群的規(guī)章制度
2、群主有任用群管的資格,任用群管條件:群管需經(jīng)常在線,有責任心,能夠團結(jié)群成員,能夠積極發(fā)言,能夠活躍群內(nèi)氣氛,能夠積極參加活動,并有一定的判斷力、執(zhí)行力。
3、群主沒有私自免除群管資格,需半數(shù)以上群管同意,方可執(zhí)行免除。
4、群主應(yīng)定期進行群管會議,討論、研究、協(xié)商、制定群內(nèi)事務(wù)及相關(guān)政策。
二、QQ群管理員責任、義務(wù)
1、管理員應(yīng)帶頭遵守群內(nèi)各項規(guī)章制度。不得肆意刷屏,不得使用過大字體。
2、管理員如有超過一周不在線情況,應(yīng)向群主申明原因,否則解除管理員身份。
3、管理員應(yīng)積極活躍群內(nèi)氣氛,有新人加入要熱情歡迎。
4、管理員應(yīng)嚴格保守群內(nèi)人員的私人信息,不得隨便拉人,更不得隨便踢人。
5、如有管理員失職情況,群管理處經(jīng)核實將解除其管理員職務(wù)。
三、全體群成員規(guī)章制度
※本群是騎行群,所以請大家多談與騎行相關(guān)之話題。
1、群內(nèi)成員應(yīng)嚴格遵守本群的規(guī)章制度,若有違背規(guī)章制度的.情況,管理員將在嚴重警告仍無效后解除其群成員身份。
2、群內(nèi)成員不得在群內(nèi)發(fā)布淫穢、色情的信息或圖文。不得在言語中出現(xiàn)不雅詞匯。
3、群內(nèi)成員不應(yīng)發(fā)表違反中華人民共和國憲法和法律、行政法規(guī)的一切言論。
4、群內(nèi)成員應(yīng)本著互助互愛的原則,不得發(fā)表漫罵、侮辱或者毀謗他人,暴露他人隱私,侵害他人合法權(quán)益的語言。
5、群內(nèi)成員應(yīng)積極發(fā)言,并積極參加群內(nèi)組織的各項活動,若有特殊原因長時間不能上線者,應(yīng)提前向管理員申明。若有特殊原因長時間不能參加活動者,應(yīng)提前向群主申明。
6、經(jīng)管理員核實,群成員中,無任何理由而長達60天不發(fā)言者;長達60天不參加活動者;長達60天不申請加入正式成員者,滿足此三項條件中的任意一條,管理員將解除其群成員身份。
7、不得在群里亂播謠言、虛假信息、邪教,或者發(fā)廣告,嚴禁談?wù)撋婕罢、宗教問題,如果違反的話,管理員將立即解除其成員身份。
xxx騎行俱樂部
20xx年xx月xx日
俱樂部制度10
一.設(shè)備出退庫制度
設(shè)備采用一次性出庫,一次性退庫制度。設(shè)備領(lǐng)用人為設(shè)備管理的第一責任人。
1.設(shè)備出庫
設(shè)備領(lǐng)用人根據(jù)相關(guān)信息填寫《出隊用品名細表》并簽字確認。設(shè)備領(lǐng)用人應(yīng)于設(shè)備出庫前提交《出隊用品名細表》。后勤部根據(jù)《出隊用品名細表》作好設(shè)備準備工作。填寫《出隊用品名細表》應(yīng)注意以下事項:
(1)填寫時應(yīng)注意備用設(shè)備的準備。
。2)設(shè)備領(lǐng)用應(yīng)盡量以整數(shù)為計算單位。
。3)背帶電池應(yīng)根據(jù)實際使用數(shù)量的100%外加20%計算領(lǐng)用數(shù)量。
。4)服裝護具類設(shè)備和消耗品類設(shè)備應(yīng)根據(jù)實際出隊的時間,地點,天氣,人員情況酌情領(lǐng)用。
。5)醫(yī)藥箱為必須領(lǐng)用設(shè)備。
。6)教官裝具由教官個人妥善管理,離職時上繳后勤部。
2.設(shè)備退庫
出隊結(jié)束當日必須設(shè)備退庫。設(shè)備清點無誤后由負責人簽字確認。設(shè)備領(lǐng)用人有義務(wù)妥善管理設(shè)備的'使用。設(shè)備領(lǐng)用人有義務(wù)如實登記設(shè)備的丟失、故障、報損、報廢。報廢設(shè)備必須上繳報廢品。設(shè)備丟失須追究相關(guān)責任人責任并由相關(guān)責任人按價賠償。設(shè)備領(lǐng)用人須在規(guī)定的“設(shè)備退庫地址”退回設(shè)備。
二.設(shè)備回收后檢驗制度
出隊結(jié)束后,由總教官負責協(xié)調(diào)和組織教官回收設(shè)備。設(shè)備回收后檢驗步驟如下:
1.根據(jù)《出隊用品名細表》清點回收設(shè)備的數(shù)量。確認設(shè)備無丟失。
2.根據(jù)《出隊用品名細表》檢驗回收設(shè)備的質(zhì)量。確認設(shè)備無故障、無報損、無報廢。如有以上情況,則在《出隊用品名細表》上分類登記。
3.按以下類別要求對回收設(shè)備進行后處理:
。1)首先檢查設(shè)備被汗液浸濕情況,如設(shè)備被汗液浸濕需及時晾曬,以免汗液對設(shè)備聯(lián)線造成腐蝕。
。2)接收器材類:背心恢復至標準狀態(tài),標準內(nèi)容包括:設(shè)備與裝備包也要對號入座,將裝備疊放整齊后放入裝備包底部,設(shè)備平放于包內(nèi)顯示窗面朝上,設(shè)備天線朝向應(yīng)與包的拉頭方向一致。目的是為避免設(shè)備天線折損而影響設(shè)備的使用效果。另外注意設(shè)備的連線不應(yīng)有纏繞或打結(jié),頭盔/布帽應(yīng)平扣在設(shè)備之上,頭盔的帽沿應(yīng)朝向設(shè)備的電池袋方向,這樣可以防止頭盔護耳擠壓設(shè)備的背部接收器。
。3)發(fā)射器材類和會員發(fā)射器材類:將槍械按編號放入對應(yīng)的裝備袋內(nèi)。
。4)配套器材類:關(guān)閉所有用電設(shè)備電源。對講機要全部關(guān)閉電源。將配套器材類設(shè)備按編號放入對應(yīng)的裝備袋內(nèi)或服裝架上。
(5)服裝護具類:將手套按雙分類。將“需要清潔”和“不需要清潔”的服裝護具類設(shè)備分類。將服裝護具類設(shè)備捆扎整齊。
(6)其他類:醫(yī)藥箱中使用的藥品進行登記。
(7)消耗品類:消耗品類設(shè)備在使用中應(yīng)避免浪費。消耗品類設(shè)備在使用中未消耗的剩余設(shè)備應(yīng)清點分類,全部退庫,禁止個人挪用。
4.服裝護具類:
上衣、褲子,每次退庫后必須進行清洗。其他服裝護具類設(shè)備根據(jù)實際使用情況酌情進行清洗。破損的服裝護具類設(shè)備須用針線盡快修補。
5.其他類:
須保證醫(yī)藥箱中藥品的數(shù)量、質(zhì)量和使用期限。須保證維修工具箱中維修工具的數(shù)量。
三.設(shè)備保管與存放制度
1.庫房內(nèi)禁止吸煙。
2.庫房內(nèi)禁止私接電線或用電設(shè)備。
3.人員離開庫房時必須切斷庫房內(nèi)全部電源。
4.禁止人員將茶水、飲料等液體帶進庫房,以免設(shè)備進水受潮。
5.設(shè)備應(yīng)分類整齊堆放,標示清楚,方便取用。設(shè)備堆放應(yīng)避免擠壓,以免設(shè)備損壞。設(shè)備堆放的原則為:
(1)接收器材類:成套放入裝備袋在貨架存放。
(2)發(fā)射器材類和會員發(fā)射器材類:碼垛存放
。3)配套器材類:分類存放。
(4)服裝護具類:服裝在貨架存放。其他放入裝備袋在貨架存放。
(5)其他類:分類存放。
。6)消耗品類:分類存放。液體不準在庫房存放。
6.庫房鑰匙由專人保管,非授權(quán)人員禁止進入庫房。
俱樂部制度11
一、總則
本俱樂部是為廣大業(yè)余羽毛球愛好者提供切磋、交流球技,結(jié)識群友的良好平臺,設(shè)置長興羽毛球俱樂部為載體。為更好的發(fā)揮俱樂部及群的作用,營造自由、和諧、快樂的活動氛圍和優(yōu)良的交流環(huán)境,特制定本制度。
二、分則
第一章俱樂部制度
第一條俱樂部管理員職責
1、要以身作則,根據(jù)職責分工做好服務(wù)群友的各項工作。
2、充分、虛心聽取群友意見,改進服務(wù)工作質(zhì)量。
3、嚴格按照規(guī)章制度辦事,對于違反制度者視情況分別給予勸告或請出俱樂部。各位球友要充分理解管理員工作,積極予以配合支持。
第二章俱樂部活動制度
第一條活動詳情
1、活動地點:長興體育館。
2、活動時間:每隔一天活動一次,活動時間晚上7點半至9點。
3、活動器材:除羽毛球由俱樂部統(tǒng)一供應(yīng)外,其他器材、服裝、飲用水等由球友自行解決。
4、活動計費:每位俱樂部的會員需100元。參加打球活動的會員統(tǒng)一AA制收費(除管理員)。
第二條活動規(guī)則
1、打球采用管理員以發(fā)送短信的形式通知要參加活動的'球友,接到短信請立即回復是否參加或與主管人員聯(lián)系。沒有回復短信或沒電話報名的球友,視為自動放棄當天活動。
2、場地安排:為保證活動質(zhì)量,每個場地參加的總?cè)藬?shù)控制在6人以內(nèi),超過限定人數(shù),視場地總體情況臨時加場。為保證球友活動時間,提倡一個場地兩對球友共用。
3、著裝要求:為尊重體育運動和保證球友運動安全,提倡球友著運動裝和運動鞋。
4、新進球友,請主動提供聯(lián)系方式給管理員,以便聯(lián)系。
第三條費用事項
1、每位球友在活動前請預交100元費用,打一次球相應(yīng)扣一次。請球友們及時查看固定電子郵箱里公布的個人費用與開支情況,并做到及時續(xù)交費用。
2、活動當日,球友打球不以時間長短計費,即上場打球即按照規(guī)定扣除費用。
3、俱樂部球友如帶人來打球,報名程序和收費標準同俱樂部球友,打球費用由該球友支付。
4、為增進球友交流,俱樂部將不定期組織其他活動,并將根據(jù)活動開支情況,由參加活動的球友按照AA制另行交納經(jīng)費。該項費用與打球費用分帳列支。
第四條注意事項
1、俱樂部球友應(yīng)本著以球會友的姿態(tài),服從管理員安排,不得影響他人的正常活動。無端違反規(guī)定,情節(jié)嚴重的球友將被請出俱樂部。
2、長時間無故不參加俱樂部活動或在正;顒尤兆孕卸▓龅剡M行活動的球友,請自行退出俱樂部。視情節(jié)程度,管理員有權(quán)對該類人員進行清退。
3、無故自動退出俱樂部的球友,多余的打球經(jīng)費一概不予退還。因違反規(guī)章制度,被請出俱樂部的人員,其剩余費用一并退還。
4、活動日期間已報名參加活動的球友如因特殊原因不能到場,請在當日活動時間前1小時通知管理員。已報名參加活動卻無故缺席且沒有及時通知管理員者,當日費用照扣。
5、在球場上出現(xiàn)問題請及時與管理員聯(lián)系,并配合做好協(xié)調(diào)工作。請勿擅自改變或增加活動場地及時間,否則所發(fā)生費用由當事人承擔。
6、由于俱樂部活動多在晚上進行,請各位球友活動結(jié)束后回家時務(wù)必注意安全。
三、附則
1、本制度由長興羽毛球俱樂部管理員會議商議制定。
2、本制度自20xx年1月1日起執(zhí)行。
3、本制度最終解釋權(quán)歸長興羽毛球俱樂部。
俱樂部制度12
1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度,加強財務(wù)監(jiān)督,嚴守財經(jīng)紀律、奉公守法。
2、嚴格執(zhí)行青少年體育俱樂部?顚S弥贫。
3、科學合理運用俱樂部現(xiàn)有資源,如實反映單位財務(wù)狀況,努力節(jié)約支出,提高資金使用效益。
4、建立健全單位內(nèi)部會計監(jiān)督制度,依法設(shè)置會計帳簿,并保證其真實、完整。
5、會計憑證、會計帳簿、財務(wù)會計報表和其他會計資料,必須符合國家統(tǒng)一的會計制度規(guī)定。
6、如實登記財務(wù)帳目,按時核對月結(jié),做到帳款相符。按時編制報送月度、年度報表。
7、妥善辦理、保存原始憑證、帳本、及財務(wù)報表等。
8、不得偽造、變造會計憑證、會計帳簿及其他會計資料,不得提供虛報的會計報告。
9、做好發(fā)票的保管、收發(fā)工作、監(jiān)督發(fā)票的`使用情況。
10、出納保管現(xiàn)金、支票及有價證券,會計保管 發(fā)票、財務(wù)專用章。
11、領(lǐng)取支票或者借用現(xiàn)金購物時,須填寫借支單,列明借款原因,經(jīng)主管領(lǐng)導審批后,方能領(lǐng)取,使用后及時按報銷手續(xù)結(jié)帳。
12、必須遵守審批報銷程序。報銷單須有經(jīng)手人證明人、審批人簽名。
13、接受財政、審計、稅務(wù)等有關(guān)部門和主管部門的指導、檢查和監(jiān)督。
俱樂部制度13
我們的主旨是:
。ㄒ唬榫銟凡砍蓡T供給一個交流球技、互相商議的平臺,創(chuàng)建一個友善的網(wǎng)球分為;
。ǘ⿴椭蠹腋娓鎸嵉卣J識網(wǎng)球、享受網(wǎng)球;
(三)以球會友,增進友情;
。ㄋ模⿵婓w健身,改進體質(zhì);
。ㄎ澹┡嘤龍F隊精神,加強俱樂部凝集力;
。┨岣呱钯|(zhì)量。
xx 網(wǎng)球俱樂部(籌)章程
第一章總則
球俱樂部(籌)”(一下簡稱“本俱樂部”)。
第二條本俱樂部是經(jīng)溫州醫(yī)學院社團委同意的,隸屬于溫州醫(yī)學院社團聯(lián)合會。遵守國家有感法規(guī)政策和學校相關(guān)規(guī)章制度,接受校團委的直接領(lǐng)導,遵從學校社團管理部門的領(lǐng)導。
第三條本俱樂部為球友自覺參加的非盈余性組織。
第四條本俱樂部主旨:
(一)為俱樂部成員供給一個交流球技、互相商議的平臺,創(chuàng)建一個友善的網(wǎng)球氛圍;享受網(wǎng)球;
(二)幫助大家更全面更真實地認識網(wǎng)球
(三)以球會友,增進友情;
。ㄋ模⿵婓w健身,改進體質(zhì);
。ㄎ澹┡嘤龍F隊精神,加強俱樂部凝集力;
。┨岣呱钯|(zhì)量。
第五條本俱樂部活動內(nèi)容:
。ㄒ唬┤尕撠煴卷椖繕I(yè)務(wù)工作管理;研究擬定本項目發(fā)展規(guī)劃、目標、政策及整年工作計劃。
。ǘ┬麄鳌⑼菩小⑵占熬W(wǎng)球運動;選拔培育校內(nèi)優(yōu)秀人材,在校團委批轉(zhuǎn)下參加高校聯(lián)賽,為校爭光。
。ㄈ┴撠熜(nèi)網(wǎng)球比賽工作的組織管理。
。ㄋ模┰谛F委的同意下,管理和實行本項目與各高校網(wǎng)協(xié)的交往、聯(lián)系工作。
第六條本俱樂部的活動范圍;
。ㄒ唬┌雌诮M織會員舉行網(wǎng)球知識和技術(shù)的培訓。
。ǘ┌雌谘垖I(yè)網(wǎng)球教練為會員報告及培訓。
。ㄈ┌雌诮M織會員觀看國際、國內(nèi)網(wǎng)球比賽錄像。
。ㄋ模┟繉W期最少舉行一次校內(nèi)或俱樂部內(nèi)比賽。
(五)每學期最少在網(wǎng)球場展開一次針對全校同學的宣傳普及活動。
。┟繉W年最少舉行一次高校間的網(wǎng)球邀請賽。
(七)每學期初舉行一次全領(lǐng)會員會議,總結(jié)上學期工作,宣告財務(wù),選舉新理事,宣告本學期活動計劃
第二章會員管理制度
第七條本俱樂部實行會員制度,同時歡迎非會員網(wǎng)球喜好者參加活動。
第八條凡吻合以下條件者,均可申請加入本俱樂部,成為會員;
1、溫州醫(yī)學院全體學生;
2、熱愛網(wǎng)球運動,熱愛生活,充滿激情;
3、有機體責任感,原認為俱樂部和其余會員服務(wù),能履行會員應(yīng)盡的義務(wù);
4、擁戴本俱樂部章程及其余各項規(guī)定;
第九條入會申請
1、填寫俱樂部會員申請表;
2、經(jīng)本俱樂部審察經(jīng)過后方可辦理入會手續(xù),發(fā)放會員證。
第十條會員證管理
1、會員證不得轉(zhuǎn)借別人使用或轉(zhuǎn)讓會籍;
2、會員參加本俱樂部活動時請出示會員證;
3、若會員證丟失,應(yīng)及時向本俱樂部申報補發(fā)新證。
第十一條會員權(quán)益:
1、有權(quán)參加俱樂部組織的各項活動;
2、選舉權(quán)和被選舉權(quán);
3、有權(quán)功過俱樂部獲取網(wǎng)球技術(shù)幫助,包含高水平會員的幫助和俱樂部邀請的其余資深網(wǎng)球選手(教練)的指導;
4、有權(quán)對俱樂部的活動提出建講和建議;
5、享有對俱樂部各項活動的知情權(quán)。
第十二條會員義務(wù):
1、遵從校團委領(lǐng)導,遵守俱樂部章程,履行決議。
2、參加俱樂部的各項活動并完成拜托的任務(wù)。
3、會員應(yīng)盡其可能想其余會員供給技術(shù)幫助。
4、會費依據(jù)社團相關(guān)規(guī)定收取。
5、因有事不可以參加活動那個者,應(yīng)向理事會告假,凡屬于俱樂部正式成員,對本俱樂部組織的正式互動有三次無故缺席者,視為自動退出本俱樂部,并予以通知。
第十三條會員流動體系:理事會的領(lǐng)導職務(wù)限制一學年,一年后代愿意留在本俱樂部的成為一般會員。
第三章組織結(jié)構(gòu)及其職能
第十四條本俱樂部在有重要決議時,會召開全領(lǐng)會員大會。所以最高權(quán)益機構(gòu)為全領(lǐng)會員大會,而其常設(shè)機構(gòu)為理事會。
第十五條理事會結(jié)構(gòu)
一、會長:全面負責俱樂部平;顒樱鞒指黜棝Q議,并對校社工委負責和接受會員督查,代表俱樂部對外進行交涉。
二、副會長(內(nèi))主要負責辦公室及資料。
三、副會長(外)主要負責宣傳部和外聯(lián)部。
四、財務(wù)部:會費收繳、使用和賬目整理。
五、辦公室:負責整理歸檔,擬定俱樂部決講和通知,下達詳細任務(wù),督查各部門及會長工作。
六、宣傳部:負責活動海報的制作和張貼,及對外的宣傳事宜。
七:外聯(lián)部:負責本俱樂部對外的交流活動,及負責互動資助的聯(lián)系。
八、策劃部:負責對互動的'策劃和實行,并親近和其
第四章活動安排
第十六條俱樂部按期組織網(wǎng)球活動,暫定為每周一次:活動的時間、頻率可視會員的需要相應(yīng)調(diào)整;
第十七條俱樂部應(yīng)最少七條三天將相關(guān)活動的內(nèi)容、時間、地點等事項通知俱樂部會員;
第十八條俱樂部活動的公布經(jīng)過以下渠道:
1、主要公布渠道為海報;
2、俱樂部還將經(jīng)過手機短信方式等通知;第十九條為使網(wǎng)球活動有序展開,需要確立每次活動的詳細參加人數(shù),便于組織者安排相關(guān)場所事宜,決定參加活動的成員,應(yīng)最少提早24小時向組織者報名確認;
第二十條已經(jīng)報名參加活動的成員,有特別狀況臨時不可以參加的,亦應(yīng)提早24小時通知組織者,便于組織者安排相關(guān)更改事宜。
第二十一條非會員參加俱樂部活動,參照以上規(guī)則履行。
第五章本俱樂部財務(wù)管理制度
第二十二條經(jīng)費本源
1、校團委經(jīng)費補貼
2、體育部經(jīng)費補貼
3、追求企業(yè)資助
4、會員會費
5、其余收入
第二十三條本俱樂部實行資本一致看管調(diào)撥的基本財務(wù)制度。本俱樂部財務(wù)管理制度的基本源則為公正、公開。本俱樂部所有資本交由財務(wù)部一致管理,所有款項收支由財務(wù)部一致調(diào)撥。
第二十四條成立本俱樂部總賬目。財務(wù)部保存所有賬目、現(xiàn)金及報銷憑證,其余三個職能部門亦可設(shè)內(nèi)部明細賬目,隨時記錄并核實各部進出狀況等詳情。
1、本俱樂部各部門在組織活動以前,應(yīng)做好財務(wù)預算,報辦公室并由會長同意后方可實行。如需資助應(yīng)提早半個月以上向外聯(lián)部提交活動策劃書。
2、舉辦活動如需提早預付大額現(xiàn)金(100元以上),可由部長寫書面報告會長,審批經(jīng)過后方可從財務(wù)部支取現(xiàn)金。活動結(jié)束后三天內(nèi)應(yīng)上交發(fā)票和余額。
3、各部一律憑有效報銷憑證(發(fā)票)一致報賬。發(fā)票應(yīng)保持整齊、完好,反面應(yīng)用黑色鋼筆或水筆注明詳細用途、經(jīng)手人、目睹人和會長署名。平常工作中除出門拉資助外不報銷交通費、通信費及工作餐費,若有特別狀況報銷者應(yīng)報請會長或本部門負責人同意。
4、報銷者在花費指出后應(yīng)7日內(nèi)到財務(wù)部報銷,以及時反響本俱樂部財務(wù)狀況。財務(wù)部須于收到報銷憑證時恩賜金。
5、各部用于正當工作用途的款項可恩賜報銷,任何人不可以以個人原由報銷個人花費,不然一經(jīng)查實報委員會嚴肅辦理。
6、各部門應(yīng)厲行節(jié)約,禁止鋪張浪費。
7、各部創(chuàng)收過程中,應(yīng)向付款單位開具加蓋社團聯(lián)印章的收條,收條由會長簽發(fā)。各部獲得資本收入結(jié)算后,一定3天內(nèi)向委員會回報并將現(xiàn)金上交財務(wù)部入賬。
8、財務(wù)部對付本俱樂部每一筆收入、支出都要詳細記錄,進行督查,而且每個月小結(jié)財務(wù)進出狀況,交委員會例會審議。
9、財務(wù)部應(yīng)在每學期末向俱樂部成員宣告本學期的資本進出狀況,接受督查。
10、對不遵守本規(guī)定的部門或個人,出現(xiàn)問題,結(jié)果由當事人自負。
第六章附則
第二十五條各項工作的展開一定依據(jù)本章程相關(guān)制度,不得與本章程矛盾,不然視為無效。
第二十六條本俱樂部不從事任何盈余性商業(yè)活動;俱樂部成員個人從事此類互動的行為與本俱樂部沒關(guān)。
第二十七條俱樂部組織人員的勞動應(yīng)該獲取所有會員和非會員的尊敬和配合。
第二十八條章程更正,須由會長提出改革草案以后由委員會審議談?wù)摻?jīng)過。
第二十八條本章程的更正,解說權(quán)歸屬俱樂部全體成員大會
俱樂部制度14
第一章總則
第一條注冊成立時間:年月日
第二條本俱樂部定名為:青島綠茵足球俱樂部
第三條本俱樂部宗旨是“xxxx,開發(fā)潛能,展示激情,弘揚足球文化,共同創(chuàng)造輝煌”。同時培養(yǎng)優(yōu)良品德和頑強拼搏的意志,促進友誼,努力將球隊樹立成一支素質(zhì)過硬、技術(shù)過硬、作風過硬、紀律過硬的未來中國足球源動力。
第二章組織機構(gòu)
第一條
1、球隊經(jīng)理
(1)責職:為俱樂部決策與權(quán)力機構(gòu),負責俱樂部的比賽訓練、后勤保障,對外聯(lián)絡(luò)、拓展工作、資金管理、人員調(diào)整、球員管理、日常運營等。
。2)成員:呂導
2、領(lǐng)隊
。1)責職:對外聯(lián)絡(luò)、管理球隊內(nèi)部紀律、球隊日常管理、組織會議、協(xié)調(diào)教練員工作
。2)成員:張守鵬
3、技術(shù)指導
。1)責職:對球隊教練進行足球技能和知識培訓、考核俱樂部教練員工作能力、對球隊進行技戰(zhàn)術(shù)指導和研究、帶球員日常訓練課。
。2)成員:xxxx
4、教練組
。1)責職:安排每天訓練計劃、對球員技術(shù)動作進行講解和示范,確保學生訓練的安全問題,授技又育人,與學生家長有效溝通,提醒學生家長按時繳納
訓練費用。
。2)成員:xxx、xxx、xxx
第三章球隊規(guī)章制度
第一條
1、球隊紀律
。1)教練員每場訓練前應(yīng)提前15分鐘到達訓練場地。查看和清理場地,確保訓練場地干凈、安全沒有為雜物。
。2)教練員上班不允許遲到、早退。如發(fā)現(xiàn)教練員有遲到、早退現(xiàn)象,第一次口頭警告處分;累計兩次罰款xxxxx元全隊內(nèi)部通報批評;第三次罰款xxxx元記大過一次全隊內(nèi)部通報批評;三次以上球隊予以辭退處理。
。3)認真做好每一堂訓練課,起到授技育人,嚴禁出現(xiàn)消極怠工情況,如發(fā)現(xiàn)按情節(jié)嚴重,球隊做出相應(yīng)處理。
。4)嚴格杜絕在上班時間無故外出,情節(jié)嚴重的做開除處理。如需外出向總經(jīng)理申請找代課教練,事情處理完必須馬上回到工作崗位上。
(5)如果出現(xiàn)學生受傷或緊急情況時,第一時間開展救助工作,并及時上報球隊負責人。如果擅自安排或造成嚴重后果的,由教練員自行承擔一切費用及后果,乃至法律后果,并且俱樂部內(nèi)部進行通報批評。
。6)教練員有責任在訓練時查點訓練學生人數(shù),如有未到參加訓練學生,教練員第一時間打電話詢問什么原因沒有參訓,或通知俱樂部總經(jīng)理,有俱樂部安排人員聯(lián)系學生,確保學生人沒有參訓的身安全問題。
。7)除俱樂部負責人,任何人不得以任何形式發(fā)放、買賣隊服、球包等裝備,并且不允許私自向家長收取任何費用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律按辭退處理并處罰金。
。8)要善于與學生家長溝通,充分重視每一位家長,經(jīng)常與家長交流溝通球員學習情況、訓練情況以及思想道德情況,彰顯俱樂部的企業(yè)文化。禁止私下與其他俱樂部合作,禁止私自轉(zhuǎn)介球員,如發(fā)現(xiàn)一律按開除處理并處罰款。情節(jié)嚴重者將追究法律責任!
(9)不允許做出傷害俱樂部利益的行為,不允許做出傷害同事利益的行為。
(10)每天下班后檢查場地衛(wèi)生、辦公室電路、門窗等情況,如發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時解決,保持球場、辦公室良好的環(huán)境。
(11)教練員嚴格遵守請假制度,如需請病假或緊急情況,需最晚上班前1小時通知俱樂部。事假需提前一天向俱樂部申請,經(jīng)球隊總經(jīng)理同意后方可休假。在總經(jīng)理未允許情況下休假,均視為曠工。曠工三天(包含三天)及以上視為自動離職,俱樂部有權(quán)扣除當月工資。
(12)教練員辭職必須提前1個月提出申請,由總經(jīng)理審批,審批通過方可離職,離職前需做好與俱樂部的交接工作,上交球隊辦公用品、鑰匙、裝備等物品,否則扣除當月工資。
。13)服從俱樂部領(lǐng)導布置、安排的各項事宜。
2、球隊獎勵
。1)按平時日常的'訓練情況,每月/季/年評選優(yōu)秀教練員。在員公大會上進行表彰,并給予鼓勵。
。2)xxxxx。
第四章財務(wù)制度
第一條俱樂部每月日以xxx形式發(fā)放工資。
第二條罰款金額需在罰款通知發(fā)布三天內(nèi)上繳到俱樂部總經(jīng)理處,一周內(nèi)沒能及時上繳,俱樂部將處于雙倍罰款,以此類推直至上繳為止。
第三條在本俱樂部工作滿月/年,俱樂部予以繳納社保。
第五章附則
第一條俱樂部將充分考慮每次活動的安全性,采取適當?shù)陌踩雷o措施。對于活動中因個人因素和不可抗拒自然因素等造成的事故和傷害,發(fā)起與贊助單位與俱樂部不負法律、經(jīng)濟和醫(yī)療責任。
第二條本規(guī)章的解釋權(quán)屬本俱樂部人事部。
俱樂部制度15
1 目的
為活躍公司員工業(yè)余文化生活,加強活動室管理,確保安全、防火,保持環(huán)境衛(wèi)生,有效利用現(xiàn)有資源,根據(jù)工作實際,特制定本制度。
2 范圍
2.1 本標準規(guī)定了俱樂部的管理規(guī)定及對管理員的.要求;
2.2 本標準適用于吉奧集團有限公司所有進入俱樂部的人員。
3 職責
3.1 辦公室為俱樂部的主管部門,負責日常管理及設(shè)備維護、維修及各種活動的組織;
3.2 管理員按規(guī)定時間開關(guān)門、保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生、維護俱樂部棋、牌、球類及圖書的借閱與歸還等,做好電器及活動器材的維護。
4 俱樂部管理規(guī)定
4.1 俱樂部的開放時間為:
周一至周六:18:00—21:00;
節(jié)假日:上午 09:30—11:00
下午 14:30—17:00 晚上 18:00—21:00
4.2 俱樂部禁止大聲喧嘩,不得吸煙,不得隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。
4.3 參加活動的人員需憑有效員工工作證借用活動器材,用畢歸還時領(lǐng)回自己的員工證;
4.4 活動人員請按照器材使用規(guī)則安全使用,愛護室內(nèi)乒乓球桌、棋牌桌等設(shè)施,如果使用不當造成損壞或人為故意損壞,應(yīng)照價賠償。
4.5 電視等娛樂電器開關(guān)由當日值班管理員負責開啟、關(guān)閉;
4.6 俱樂部主要為公司員工服務(wù),不對外開放,如需邀請外人參加,須有擔保人或辦公室批準。
4.7 凡來俱樂部參加活動者須自覺遵守活動室制度。
5 管理員要求
5.1 凡已經(jīng)成為管理員者,若有活動要求,仍按以上規(guī)定執(zhí)行,不能因自己為管理員可以違反規(guī)定;
5.2 管理員必須遵守開放時間,不得隨意提前或延長,特殊情況另行安排,因故不能到崗者應(yīng)提前請假并安排替換人員;
5.3 管理員應(yīng)作好文體室日常清潔衛(wèi)生工作,維持室內(nèi)秩序;
5.4 活動人員借用活動器材時應(yīng)按規(guī)定檢查其員工證是否有效,并填寫《文體器材借用記錄表》做好借用記錄,活動人員歸還時應(yīng)檢查器材是否損壞;
5.5 管理員在值班期間必須堅守崗位,佩戴工作證明;
5.6 活動后將物品歸放原位,關(guān)閉門窗、電源。
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