應(yīng)急值班制度集錦15篇
在當(dāng)今社會生活中，各種制度頻頻出現(xiàn)，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。那么擬定制度真的很難嗎？以下是小編收集整理的應(yīng)急值班制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
應(yīng)急值班制度1
一、消防控制室工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守消防控制室的各項安全操作規(guī)程和各項消防安全管理制度；
二、消防控制室實行每日24小時值班制度。值班人員應(yīng)通過消防特有工種職業(yè)技能鑒定，持有初級及以上等級證。
三、消防控制室值班每班工作時間為8小時，每班人員不少于2人。值班人員應(yīng)當(dāng)在崗在位，在對火災(zāi)報警控制設(shè)備進行日檢查、接班、交班時必須填寫《消防控制室值班記錄表》的相關(guān)內(nèi)容。值班期間隨時認(rèn)真記錄消防控制室內(nèi)消防設(shè)備的運行情況。
三、消防控制室值班人員應(yīng)確保正常工作狀態(tài)下，消防設(shè)施及其相關(guān)設(shè)備的電氣控制裝置處于自動控制狀態(tài)，嚴(yán)禁將自動噴水滅火系統(tǒng)和聯(lián)動控制的`防火卷簾等防火分隔設(shè)施設(shè)置在手動控制狀態(tài)。其他消防設(shè)施及其相關(guān)設(shè)備需要設(shè)置在手動狀態(tài)時，應(yīng)有火災(zāi)時能迅速將手動控制轉(zhuǎn)換為自動控制的可靠措施。
四、消防控制室值班人員接到報警信號后，必須立即以最快方式確認(rèn)�；馂�(zāi)確認(rèn)后，必須立即將火災(zāi)報警聯(lián)動控制開關(guān)轉(zhuǎn)入自動狀態(tài)(處于自動狀態(tài)的除外)，同時撥打“119”火警電話報警，并立即啟動單位內(nèi)部滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，同時應(yīng)立即報告單位負(fù)責(zé)人；
確認(rèn)屬于誤報時，查找誤報原因并填寫《消防控制室值班記錄表》。
五、消防控制室工作人員應(yīng)按時上崗，并做好交接班工作，接班人員未到崗前交班人員不得擅自離崗；
六、消防控制室工作人員應(yīng)堅守崗位，盡職盡責(zé)，不得脫崗、替崗、睡崗，嚴(yán)禁值班前飲酒或在值班時進行娛樂活動，因確有特殊情況不能到崗的，應(yīng)提前向單位主管領(lǐng)導(dǎo)請假，經(jīng)批準(zhǔn)后，由同等職務(wù)的人員代替值班；
七、消防控制室的入口處應(yīng)設(shè)置明顯的標(biāo)志，消防控制室內(nèi)應(yīng)設(shè)置火災(zāi)事故應(yīng)急照明、滅火器等消防器材，并配備通訊聯(lián)絡(luò)工具；
八、嚴(yán)禁在消防控制室內(nèi)存放易燃易爆危險物品，嚴(yán)禁堆放與火災(zāi)監(jiān)控、預(yù)防、撲救等無關(guān)的物品或雜物，應(yīng)保證其環(huán)境滿足設(shè)備正常運行的要求�？刂剖夜ぷ魅藛T應(yīng)確保室內(nèi)衛(wèi)生清潔、空氣清新；
九、嚴(yán)禁非控制室工作人員進入消防控制室。
應(yīng)急值班制度2
1．為了提高我院應(yīng)急反應(yīng)能力，確保衛(wèi)生應(yīng)急信息得到
快捷規(guī)范的傳遞和處理，制定本制度。
2．值班實行24小時制，采取院長領(lǐng)導(dǎo)帶班，值班人員
職能所按職責(zé)分工值守、衛(wèi)生應(yīng)急辦組織協(xié)調(diào)全面監(jiān)控的機制實施。
3．應(yīng)急值守的主要內(nèi)容為接聽、接收上級、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、社會機構(gòu)及群眾有關(guān)衛(wèi)生應(yīng)急的電話、傳真，網(wǎng)絡(luò)直報的傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關(guān)信息。
4．衛(wèi)生應(yīng)急值守按非工作時間（節(jié)假日和下班時段17:30-8:00）和工作時間（上班時間）分別安排。非工作時間應(yīng)急值守由院中心辦公室統(tǒng)一安排，納入院中心總值班；工作時間的應(yīng)急值守按職能分工、各有側(cè)重的方式由傳防所、衛(wèi)檢所、血研所、衛(wèi)生應(yīng)急辦、中心辦公室指定專門的部門和責(zé)任人值守。
5．工作時間段應(yīng)急值守分工：傳防病所重點負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)直報中傳染病疫情及相關(guān)突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關(guān)信息的值守；
衛(wèi)檢所重點負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)直報中食物、化學(xué)、職業(yè)與環(huán)境中毒，核與放射事故等突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關(guān)信息值守；血研所重點負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)直報中血吸蟲疫情等相關(guān)信息的`值守；衛(wèi)生應(yīng)急辦重點負(fù)責(zé)上級單位、相關(guān)機構(gòu)報告的衛(wèi)生應(yīng)急信息、救災(zāi)防病及網(wǎng)絡(luò)直報中的突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息的值守;中心辦公室重點負(fù)責(zé)社會機構(gòu)和社會群眾報告的相關(guān)衛(wèi)生應(yīng)急信息的值守。
6．總值班人員和中心辦公室接到和監(jiān)測到衛(wèi)生應(yīng)急相關(guān)信息時，應(yīng)迅速按總值班分類處理規(guī)定報相應(yīng)的職能部門和聯(lián)系人，傳防所、衛(wèi)檢所、血研所、衛(wèi)生應(yīng)急辦接到和監(jiān)測到相關(guān)的衛(wèi)生應(yīng)急信息后，應(yīng)及時按照本規(guī)范的衛(wèi)生應(yīng)急信息處理規(guī)定程序辦理。
7．值守人員接收衛(wèi)生應(yīng)急信息時，必須盡可能詢問清楚信息來源、事件性質(zhì)、涉及范圍與人數(shù)、危害程度、控制措施等內(nèi)容，登記做到準(zhǔn)確全面。
8．衛(wèi)生應(yīng)急小分隊成員實行24小時待命，保持聯(lián)系通暢，離開武漢市應(yīng)向所負(fù)責(zé)人請假。
9．值守人員必須樹立高度的責(zé)任感，不遲到、不早退，嚴(yán)守工作崗位，嚴(yán)格交接班手續(xù)，準(zhǔn)確記錄交接班時間。因特殊情況不能值守的，應(yīng)報告相關(guān)處、所負(fù)責(zé)人后安排人員接替。
應(yīng)急值班制度3
第一條值班實行每天輪流循環(huán)制，堅持24小時全天候值班，無節(jié)假日。
第二條值班每天設(shè)帶班領(lǐng)導(dǎo)（副隊長）和值班人員共三人。
第三條帶班領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)日值班要保持通訊暢通，原則不得外出，若確有事外出，須協(xié)調(diào)好其他領(lǐng)導(dǎo)頂替帶班。
第四條值班人員接打電話用語要文明，接待來訪群眾態(tài)度要和藹。
第五條值班人員要認(rèn)真履行值班職責(zé)，做好值班日志記錄，有事要及時向帶班領(lǐng)導(dǎo)匯報并按照領(lǐng)導(dǎo)意見處理有關(guān)事宜，確保當(dāng)日事當(dāng)日處理完，若因特殊情況當(dāng)日未能處理完，次日要同接班人員做好銜接。
第六條值班人員要嚴(yán)格履行交接班簽字手續(xù)（交接班時間為次日7：508：00），交接班人員要將當(dāng)日值班情況和未盡事宜向接班人員交代清楚，確保值班工作的連續(xù)性，避免發(fā)生失誤。
第七條值班人員每天交接班后，要及時打掃值班室衛(wèi)生，確保值班室干凈整潔。
第八條值班人員值班期間不得聚眾玩撲克、看電視、打瞌睡、玩游戲、用公務(wù)電話聊天等，做與值班無關(guān)的事。第九條值班人員要愛護值班設(shè)施，并做好安全防護工作。
應(yīng)急值班制度4
第一條、應(yīng)急值守是應(yīng)急管理工作的基本職責(zé)，礦屬各科室、各部門要把應(yīng)急值守考勤納入單位應(yīng)急管理工作范疇，完善制度，明確責(zé)任，妥當(dāng)做好值守布置，保障日常工作正常有序運轉(zhuǎn)。
第二條、應(yīng)急值守工作原則：嚴(yán)謹(jǐn)高效、有情必報、快速反應(yīng)、安全保密。
第三條、應(yīng)急值守啟動時期：緊要節(jié)假日期間、緊要敏感時期、上級確定的`重點防護期、重點突發(fā)事件期間、其他特別時期。
第四條、應(yīng)急值守基本要求：
�。ㄒ唬﹫猿诸I(lǐng)導(dǎo)帶班制度，強化應(yīng)急值守工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證值守期間都有領(lǐng)導(dǎo)坐守。
（二）嚴(yán)格堅守崗位，實行24小時值班制度，不得擅自離崗、脫崗，遇有特別情況需臨時離開時，須請示領(lǐng)導(dǎo)同意，妥當(dāng)布置。
�。ㄈ┍３中畔惩�，應(yīng)急值守期間，帶班領(lǐng)導(dǎo)和值守工作人員要保證24小時通訊聯(lián)絡(luò)暢通，確保各類突發(fā)信息報告適時、處置適時，不得誤報、遲報、瞞報、漏報。
第五條、應(yīng)急值守人員職責(zé)：
�。ㄒ唬┍３指叨蓉�(zé)任感和政治敏感性，認(rèn)真履行應(yīng)急值守職責(zé)，堅守崗位，遵守值班紀(jì)律。
�。ǘ┴瀼芈鋵嵉V應(yīng)急辦的指示精神，做好來文來電的收發(fā)、處置工作，適時完整填寫值班情況記錄。
�。ㄈ┒〞r巡查有關(guān)重點要害部位、緊要守護目標(biāo)以及有關(guān)隱患源、可疑人物，確保安全。
�。ㄋ模┳⒁獍盐帐占o要動態(tài)信息，依照緊要信息報告有關(guān)規(guī)定，適時向礦應(yīng)急辦及有關(guān)部門報告。
�。ㄎ澹┌l(fā)生或收到突發(fā)事件情況信息，依據(jù)規(guī)定程序，適時向領(lǐng)導(dǎo)和礦應(yīng)急辦及有關(guān)部門報告，并第一時間做出反應(yīng)，實行必需的應(yīng)對措施，發(fā)揮臨時協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)中樞作用。
�。┳袷乇Ｃ芗o(jì)律，嚴(yán)格保密措施，嚴(yán)防失泄密事故。
�。ㄆ撸┱J(rèn)真承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。
應(yīng)急值班制度5
第一條縣水產(chǎn)局擔(dān)負(fù)全縣漁業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急值班工作，履行值守應(yīng)急、信息匯總和協(xié)調(diào)職能，發(fā)揮運轉(zhuǎn)樞紐作用，實行24小時值班制度，保障日常工作正常有序運轉(zhuǎn)。
第二條及時接聽電話和接受網(wǎng)絡(luò)傳真，掌握縣內(nèi)外相關(guān)重大情況和其他形式的重要動態(tài)信息。負(fù)責(zé)辦理向省、市縣報告應(yīng)急突發(fā)公共事件的相關(guān)事宜。
第三條保證各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場和縣水產(chǎn)局單位聯(lián)絡(luò)暢通，協(xié)調(diào)、督促各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、場應(yīng)急管理工作和節(jié)假日期間值班工作。
第四條值班應(yīng)急管理工作要準(zhǔn)確、及時、保密、文明。
值班員必須嚴(yán)格按照黨的政策和國家有關(guān)法律法規(guī)和領(lǐng)導(dǎo)指示辦事，既有原則性又具有靈活性，圍繞國家、省、市和、縣政府中心工作，主動當(dāng)好參謀，優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。
第五條值班員應(yīng)具有全心全意為人民服務(wù)的奉獻精神，高度的責(zé)任心和政治敏感性，應(yīng)有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)化、熱情周到、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，還要有一定的政策理論水平、文字綜合能力和應(yīng)急處置能力。
第六條值班員要善于識別來電真?zhèn)�，�?jǐn)防上當(dāng)受騙，對疑問電話，要及時與有關(guān)部門聯(lián)系核實，并采取相應(yīng)措施。第七條值班人員不得擅離職守，如遇特殊情況，需請1人代班、換班或請假時，須經(jīng)帶班副主任批準(zhǔn)。
第八條在值班工作中，值班員要按照“及時、準(zhǔn)確、穩(wěn)妥、保密”的原則，主動了解和掌握國內(nèi)外緊急重大情況，加強輿情分析，認(rèn)真辦理有關(guān)事項。事前、事中、事后要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告。
第九條值班記錄必須準(zhǔn)確、及時、簡明、完整，書寫清晰、頁面整潔，使用專用的值班記錄本。
第十條各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場要害部門要建立健全應(yīng)急24小時值班制度并隨時接受縣水產(chǎn)局的督察指導(dǎo)。
第十一條在處置緊急重大情況中，值班員要始終堅持“快速、準(zhǔn)確、周密”的原則，認(rèn)真研判、及時報告。對特別重大、重大突發(fā)公共事件信息以及事件本身比較敏感或發(fā)生在敏感地區(qū)、時間或可能演化為特別重大、重大突發(fā)公共事件的信息，值班員要掌握情況，溝通上下、聯(lián)系內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右。特別是在事發(fā)初期，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的批示，做好組織協(xié)調(diào)工作。
第十二條值班員要將公共突發(fā)事件的事發(fā)時間、地點、基本內(nèi)容等記錄準(zhǔn)確后，進一步詳細(xì)了解事故的基本情況，如：事故的性質(zhì)、原因、損失程度、人員傷亡情況、波及的`范圍、影響程度等，便于向縣政府領(lǐng)導(dǎo)匯報。
第十三條值班員接到各類公共突發(fā)事件后，在處置過程中，要每隔2小時向上級主管部門報告事件的處置進展情況，值班員要做好交接班時的值班記錄，防止公共突發(fā)事件處置斷檔。其它工作人員要開通通訊工具，保持聯(lián)絡(luò)暢通。
第十四條根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的批示意見，對善后處理工作進行督促檢查，隨時掌握善后處理工作的進展情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)報告，向有關(guān)部門通報，事件處理終結(jié)后，將所有材料存檔備查。
第十五條縣水產(chǎn)局實行領(lǐng)導(dǎo)每天帶班和干部輪流值班。
第十六條若發(fā)現(xiàn)值班人員擅自離崗以及因失職造成重大
工作損失的，要按照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)班人員失職的責(zé)任。
第十七條漁業(yè)安全生產(chǎn)24小時值班電話:xxxxxxx。
應(yīng)急值班制度6
為規(guī)范應(yīng)急值班秩序，適時有效應(yīng)對各類事故及水上交通安全突發(fā)事件，訂立本制度。
一、成立組織機構(gòu)。檢查站成立應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組，小組下設(shè)應(yīng)急值班辦公室，負(fù)責(zé)我站各項應(yīng)急指揮調(diào)度和應(yīng)急保障工作。
二、建立保障體系。成立站應(yīng)急值班室，設(shè)立固定值班電話，站屬車輛、船艇等救援氣力始終處于良好的待命狀態(tài)。
三、訂立各類切實可行的。應(yīng)急預(yù)案，依照預(yù)案定時進行應(yīng)急演習(xí)，確保全站干部職工諳習(xí)應(yīng)急組織指揮系統(tǒng)，把握應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急程序和方法，能適時正確處置緊急情況。
四、應(yīng)急預(yù)案啟動后，服務(wù)大廳做到24小時為執(zhí)法相對人服務(wù)，不受休息時間影響。每班應(yīng)有值班領(lǐng)導(dǎo)1人，由站領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)負(fù)，值班員1至2人，負(fù)責(zé)實在的值班勤務(wù)。
五、完善各類應(yīng)急培訓(xùn)，確保應(yīng)急值班人員諳習(xí)相關(guān)法律法規(guī)及保密制度，嫻熟使用值班設(shè)施和器材，做好上傳下達。
六、加強應(yīng)急值班辦公設(shè)施設(shè)備的'維護和保養(yǎng)工作。完善應(yīng)急值班交接班程序，保持應(yīng)急值班的連續(xù)性。
七、值班人員應(yīng)堅守工作崗位，不得擅離職守。凡因值班人員責(zé)任心不強，工作失誤，錯報漏報有關(guān)事項等，給應(yīng)急工作造成損失的，要追究值班人員責(zé)任。
應(yīng)急值班制度7
我校安全管理工作堅持“以人為本、以防為主、防治結(jié)合、分級負(fù)責(zé)”的原則，為進一步提高保障我校全體師生和財產(chǎn)的安全及突發(fā)公共事件的能力，建立健全我校的應(yīng)急反應(yīng)機制，規(guī)范我校的應(yīng)急值班制度，提高值守處置效率和水平，根據(jù)上級部門制定的《突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案》和《坪山辦事處應(yīng)急管理手冊》，制定我校值班制度。
�。�、責(zé)任在崗，服從指揮。值班人員２４小時堅持值班（晚上１８點至凌晨６點為電話值班），保持高度的`責(zé)任感和敏銳性。堅決服從校應(yīng)急中心的工作安排，迅速到崗，完成任務(wù)。
�。�、嚴(yán)謹(jǐn)把關(guān)，分級報告。在初接信息時，必須弄清時間、地點、事由、經(jīng)過、范圍、人員傷亡、財產(chǎn)損失及處理措施等基本要素，按中心負(fù)責(zé)人、值班領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)的順序逐級報告。協(xié)調(diào)、調(diào)度有關(guān)部門必須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)指令，不得擅自主張。
３、迅速規(guī)范，細(xì)致落實。收、發(fā)各類值班信息，要迅速按程序報告、傳達、落實、對任一來電、傳真或其它形式的信息都不能錯漏。
４、從嚴(yán)跟蹤，反饋到位。對上級及街道應(yīng)急指揮中心的決策信息，不但要迅速傳達，更要從嚴(yán)跟蹤落實，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)反饋，保證決策完整落實。
備注：1、值班人員在值班期間應(yīng)24小時打開手機，保持聯(lián)絡(luò)暢通；
2、值班人員在值班期間不得離開深圳市區(qū)；
3、如有突發(fā)事件，值班人員應(yīng)立即向校長報告；
4、值班當(dāng)天，第一責(zé)任人負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排當(dāng)天值班工作。
5、此表需長期執(zhí)行（國家法定節(jié)日及寒暑假值班另行安排，此表不執(zhí)行）。
應(yīng)急值班制度8
1、值班實行每天輪流循環(huán)制，堅持24小時全天候值班，無節(jié)日。
2、值班每天設(shè)帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員。
3、帶班領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)日值班要保持通訊暢通，原則不得外出，若確有事外出，須協(xié)調(diào)好其他領(lǐng)導(dǎo)頂替帶班。
4、值班人員實行正班負(fù)責(zé)制，副班協(xié)助正班工作，承擔(dān)正班臨時交辦的工作事項，若正班因特殊情況臨時離崗，由副班承擔(dān)主責(zé)。
5、值班人員接打電話用語要文明，接待來訪群眾態(tài)度要和藹。
6、值班人員要對當(dāng)日帶班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，認(rèn)真履行值班職責(zé)，做好值班日志記錄，有事要及時向帶班領(lǐng)導(dǎo)匯報并按照領(lǐng)導(dǎo)意見處理有關(guān)事宜，確保當(dāng)日事當(dāng)日處理完，若因特殊情況當(dāng)日未能處理完，次日要同接班人員做好銜接。
7、值班人員要嚴(yán)格履行交接班簽字手續(xù)（交接班時間為次日7：50—8：00），交接班人員要將當(dāng)日值班情況和未盡事宜向接班人員交代清楚，確保值班工作的'連續(xù)性，避免發(fā)生失誤。
8、值班人員每天交接班后，要及時打掃值班室衛(wèi)生，確保值班室干凈整潔。
9、值班人員值班期間不得聚眾玩撲克、看電視、打瞌睡、玩游戲、用公務(wù)電話聊天等，做與值班無關(guān)的事。
應(yīng)急值班制度9
堅持“以人為本、以防為主、防治結(jié)合、分級負(fù)責(zé)”的原則，進一步提高保障我校全體師生和財產(chǎn)的安全及突發(fā)公共事件的.能力，建立健全我校的應(yīng)急反應(yīng)機制，規(guī)范我校的應(yīng)急值班制度，提高值守處置效率和水平，根據(jù)《深圳市龍崗區(qū)人民政府突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案》、《坪山街道辦事處應(yīng)急管理手冊》，特制定以下值班制度。
1、責(zé)任在崗，服從指揮。值班人員２４小時堅持值班（晚上18點至凌晨7點為電話值班），保持高度的責(zé)任感和敏銳性。堅決服從校應(yīng)急中心的工作安排，迅速到崗，完成任務(wù)。
2、值班人員要勤巡視、勤檢查，清楚掌握校園情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，必要時向分管部門或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告處理。
3、值班期間一旦發(fā)生突發(fā)事件，值班人員必須立即趕赴現(xiàn)場，迅速采取有效措施予以處置；重大問題要及時向分管學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)報告，并詳細(xì)做好記錄。
4、嚴(yán)謹(jǐn)把關(guān)，分級報告。在初接信息時，必須弄清時間、地點、事由、經(jīng)過、范圍、人員傷亡、財產(chǎn)損失及處理措施等基本要素，按中心負(fù)責(zé)人、值班領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)的順序逐級報告。
5、迅速規(guī)范，細(xì)致落實。收、發(fā)各類值班信息，要迅速按程序報告、傳達、落實、對任一來電、傳真或其它形式的信息都不能錯漏。
6、協(xié)調(diào)、調(diào)度有關(guān)部門必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)指令，不得擅自主張。在法定節(jié)日和寒暑假期間，安排行政成員輪流值班，負(fù)責(zé)節(jié)假日期間校內(nèi)外接待及工作協(xié)調(diào)事宜。
7、從嚴(yán)跟蹤，反饋到位。對上級及街道應(yīng)急指揮中心的決策信息，不但要迅速傳達，更要從嚴(yán)跟蹤落實，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)反饋，保證決策完整落實。
8、如有違反規(guī)定、玩忽職守，從嚴(yán)處罰，造成重大事故或損失的將按《學(xué)校事故追究責(zé)任制》和相關(guān)法規(guī)追究責(zé)任。
應(yīng)急值班制度10
為了確保崗位責(zé)任的落實，健全日常值班、特殊時期和應(yīng)急值班的值班體系，提高應(yīng)急值班處置突發(fā)事件的能力。樹立良好的崗位形象，根據(jù)園區(qū)有關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合本單位情況，制定本制度，提高應(yīng)急值班處置突發(fā)事件的能力。
一、工作要求
1、值班人員必須保證應(yīng)急電話24小時通訊暢通，負(fù)責(zé)當(dāng)天值班情況記錄和值班應(yīng)急電話接聽、值班工作反饋、及重要事項和突發(fā)情況要迅速報告帶班領(lǐng)導(dǎo)。特別是在遇到重大情況時和敏感時期，必須及時向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報。
2、值班人員接到應(yīng)急電話工作指令或接報突發(fā)事件后即為第一責(zé)任人，從接報登記、情況核實、跟蹤查詢、情況反饋等環(huán)節(jié)全程做好記錄，做到不讓工作在自己手中延誤；不讓單位形象因自己而受到負(fù)面影響。
3、應(yīng)急電話值班人員按照“誰值班、誰在崗，誰出事、誰負(fù)責(zé)”的原則，對值班環(huán)節(jié)出現(xiàn)的工作失誤或問題，嚴(yán)格分清責(zé)任，落實責(zé)任追究。對于因工作疏忽致使事件處理不及時、工作出現(xiàn)被動局面，造成影響情節(jié)輕微的，對值班人員給予考核扣分的處罰，情節(jié)嚴(yán)重造成惡劣影響的，堅決給予處分。
二、值班員職責(zé)
1、樹立常備不懈的思想和高度的政治責(zé)任心，恪盡職守，認(rèn)真履行突發(fā)事件應(yīng)急處理的工作職責(zé)。
2、熟悉應(yīng)急處置突發(fā)事故程序，遇突發(fā)事故有按照工作程序獨立操作能力。注意做好保密工作。
3、維護值班室秩序，監(jiān)督管理值班室的設(shè)備、資料和物品，并嚴(yán)格進行交接班。
4、負(fù)責(zé)接聽值班電話、收發(fā)傳真，對收到的'傳真文件做好登記記錄，及時閱讀并轉(zhuǎn)有關(guān)人員處置。認(rèn)真、及時、準(zhǔn)確地做好值班記錄，字跡清晰。
5、嚴(yán)格認(rèn)真執(zhí)行請示報告程序，做到方法正確內(nèi)容詳實，無遲報、錯報、漏報和隱情不報等現(xiàn)象。根據(jù)指令與事故現(xiàn)場保持不間斷的聯(lián)絡(luò)。
6、按時到崗，不得擅自脫崗。認(rèn)真做好上下班情況交接與值班室內(nèi)的各種設(shè)備的交接工作。
7、做好本單位內(nèi)部的防火、防盜等安全保衛(wèi)工作。值班人員在值班時不準(zhǔn)酗酒。
本制度自印發(fā)之日起開始實行。
應(yīng)急值班制度11
為規(guī)范項目部應(yīng)急值守的管理，強化應(yīng)急值守責(zé)任，保障安全生產(chǎn)，在發(fā)生突發(fā)事故時能有效、有序的啟動應(yīng)急預(yù)案，將事故損失及傷害程度降到最低，根據(jù)《國家突發(fā)公共事件綜合應(yīng)急預(yù)案》、揚州市相關(guān)規(guī)定及“預(yù)防為主、防救結(jié)合”的預(yù)案制定原則，結(jié)合年度災(zāi)害預(yù)防和處理計劃等。特制定項目部應(yīng)急值守制度。
本制度包含了值守人員的范圍及條件、值守人員的'職責(zé)、值守人員的紀(jì)律。本制度適用于項目部應(yīng)急值守人員、各單位應(yīng)急值守人員、信息員。
�。ㄒ唬⿷�(yīng)急值守人員范圍
1、項目部所有人員均參加項目部應(yīng)急值守；
2、科室副科級及以上管理人員負(fù)項目部應(yīng)急值守的直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
�。ǘ⿷�(yīng)急值守人員職責(zé)
1、項目部應(yīng)急值守人員，實行24小時值班，對當(dāng)天全項目部的突發(fā)的危及安全生產(chǎn)的事件負(fù)全面責(zé)任。每天上午9點為值班交接班時間，值班及交接班地點為應(yīng)急值守室。各單位應(yīng)急值守人員在各項目部進行，相關(guān)制度、方法依據(jù)本制度制訂。
2、值守當(dāng)值小組組長根據(jù)當(dāng)天值班人員的實際情況安排應(yīng)急值守人員及值班時間，保證當(dāng)天24小時有應(yīng)急值守人員值班，調(diào)度指揮中心負(fù)責(zé)對值班情況進行檢查督導(dǎo)。
3、急值守人員必須熟悉信息收集、匯總、報送的內(nèi)容和要求，認(rèn)真。
應(yīng)急值班制度12
1、任何法定節(jié)日期間，必須安排工作人員進行值班，由辦公室統(tǒng)一排出節(jié)假日值班表并提前通知。非經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，值班人員不能擅自調(diào)動。值班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間不能離開縣域范圍。
2、值班人員必須按時到崗，認(rèn)真履行值班職責(zé)。到崗及離開時必須電話報告值班領(lǐng)導(dǎo)，有事報事，無事報平安。值班期間不得擅自離開值班室，謝絕外來人員，做好安全保衛(wèi)工作。
3、值班人員必須負(fù)責(zé)好當(dāng)天發(fā)生的有關(guān)情況的處理，確保值班工作的正常運轉(zhuǎn)和聯(lián)絡(luò)暢通。要做好值班記錄和值班信息的`報送工作，遇有緊急重大情況必須及時處理并向值班領(lǐng)導(dǎo)報告，以組織力量及時進行解決。
4、要做好值班的上下班交接工作，上一班值班人員必須跟下一班值班人員做好值班室鑰匙、值班記錄本及相關(guān)情況的交接工作，不得馬虎。
如由于值班人員擅自離崗而導(dǎo)致重要事項不能及時處理的或造成損失的，要追究相關(guān)值班人員及帶班領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
應(yīng)急值班制度13
為切實加強委系統(tǒng)值班工作，提高突發(fā)事件應(yīng)急處置能力，確保政令暢通，促進社會穩(wěn)定，更好地為大同經(jīng)濟社會建設(shè)服務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》、《山西省突發(fā)事件應(yīng)對條例》、《大同市政府工作值班細(xì)則》等法規(guī)，結(jié)合本委系統(tǒng)實際，特制定委應(yīng)急值班管理制度。
一、值班方式
�。ㄒ唬⿲嵭蓄I(lǐng)導(dǎo)帶班制。領(lǐng)導(dǎo)帶班分日常帶班和節(jié)假日期間帶班。日常帶班，帶班領(lǐng)導(dǎo)位于本地，通訊聯(lián)絡(luò)暢通；節(jié)假日期間帶班，帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在崗帶班。
�。ǘ⿲嵭性诰幦�、在職人員值班制。值班崗位必須配備單位在編、在職人員，不得安排臨時聘用人員、離退休人員值班。
�。ㄈ⿲嵭�24小時值班制。本機關(guān)及委屬單位、行管企業(yè)實行24小時值班工作，確保與市政府、相關(guān)部門和本系統(tǒng)聯(lián)絡(luò)通暢。
二、值班人員職責(zé)
�。ㄒ唬┏袚�(dān)日常24小時應(yīng)急值守工作；
�。ǘ┚S護并保持上下左右間的通信聯(lián)絡(luò)暢通；
（三）負(fù)責(zé)接收和處辦各類預(yù)警和突發(fā)事件信息；
（四）全面掌握本單位重大情況，及時辦理緊急事項，負(fù)責(zé)下達領(lǐng)導(dǎo)指示；
（五）承辦《值班要情》、《值班信息》的編輯、報送。協(xié)調(diào)督促領(lǐng)導(dǎo)批示、指示的落實等工作；
�。┒綄�(dǎo)檢查值班當(dāng)日下級值班工作；
（七）收集整理資料，填寫《值班日志》；
�。ò耍┍３种蛋嗍噎h(huán)境整潔。
三、值班工作制度
�。ㄒ唬┲蛋嘤涗浿贫取Ｖ蛋喙ぷ鲗嵭腥獭昂圹E化”管理。委統(tǒng)一制作規(guī)范的《值班日志》本，值班員應(yīng)將值班期間發(fā)生的事項和處置情況完整地記錄在《值班日志》上。值班記錄要字跡工整，要素齊全，詳略得當(dāng)。對突發(fā)公共事件的應(yīng)對處置，應(yīng)嚴(yán)格按事件信息的時間順序（精確到分鐘）詳細(xì)記錄處置過程。
�。ǘ﹣黼娊勇犞贫�。值班人員應(yīng)認(rèn)真接聽值班期間的來電，文明應(yīng)答，詳細(xì)記錄。值班員接電后，首先應(yīng)根據(jù)接聽的內(nèi)容核對和研判結(jié)論，認(rèn)真整理《電話記錄》，然后按程序報告處理；基層單位及群眾來電，有明確依據(jù)的可直接答復(fù)，敏感問題經(jīng)請示領(lǐng)導(dǎo)后按指示要求答復(fù)，必要時可幫助聯(lián)系處理；對于群眾反映的求助類、投訴咨詢類等問題，應(yīng)引導(dǎo)至“12345”政府服務(wù)熱線或視情幫助聯(lián)系有關(guān)屬地政府、部門妥善處理，并記錄處理過程和結(jié)果。
�。ㄈ┙唤影嘀贫�。交接班要在值班室進行，接班人員須提前到崗，交班事項應(yīng)在每班《值班日志》中明確，并由交接班雙方簽字確認(rèn)。
（四）保密制度。值班人員要嚴(yán)格遵守各項保密規(guī)定，不得向無關(guān)人員透露涉密信息。使用電話、傳真和計算機網(wǎng)絡(luò)傳遞有關(guān)信息和批示文件，要區(qū)分明件和密件，密來密往，嚴(yán)禁明密混用。
（五）設(shè)備使用管理制度。值班人員應(yīng)熟練掌握各種辦公設(shè)備，加強維護管理，確保設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)，保證信息傳遞暢通。
四、信息報告和處置
（一）一般突發(fā)公共事件。當(dāng)事件發(fā)生在委直屬單位時，委機關(guān)要在事發(fā)后2小時內(nèi)上報至市人民政府。
�。ǘ┹^大以上突發(fā)公共事件。較大以上和暫時無法判明等級的突發(fā)事件發(fā)生后，委機關(guān)應(yīng)在1小時內(nèi)將有關(guān)信息上報到市人民政府，情況緊急時可先電話報告，隨后15分鐘內(nèi)上報書面信息。
�。ㄈ┲卮�、特別重大突發(fā)公共事件。重大、特別重大突發(fā)事件或事件本身比較敏感或發(fā)生在敏感地區(qū)、敏感時間、或可能演化為特別重大、重大突發(fā)公共事件的信息報送，要在第一時間向市政府報告，情況緊急時可越級報告，越級報告的同時必須報告上一級人民政府。
�。ㄋ模┦∫陨项I(lǐng)導(dǎo)關(guān)于應(yīng)對處置突發(fā)事件的指示、批示必須快速響應(yīng)。對省領(lǐng)導(dǎo)的指示批示回應(yīng)時限為12小時，對國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)作出的指示、批示或國務(wù)院督辦事項，必須24小時內(nèi)作出回應(yīng)。
�。ㄎ澹⿲_到一般以上事件級別或遇到敏感事項的單位需向上直報的相關(guān)信息，在向委機關(guān)報告時，要與委機關(guān)認(rèn)真搞好溝通協(xié)調(diào)，必須在向省以上報告的同時向市政府報告，防止信息“倒灌”。
�。┥蠄笮畔⒁藴�(zhǔn)事件發(fā)生的.時間、地點、信息來源、事件起因、造成后果（傷亡人數(shù)、損失程度、影響范圍等）、基本過程、發(fā)展趨勢（有無次生衍生災(zāi)害）、處置情況、需要上級機關(guān)協(xié)調(diào)的相關(guān)事項等。確保要素齊全、事實清楚、文字精練、格式規(guī)范。
�。ㄆ撸┲蛋鄦T接到突發(fā)事件信息后，首先應(yīng)快速核實情況、認(rèn)真進行研判，必要時進行會商，然后按照突發(fā)事件性質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)日常工作分工，提出擬辦意見，在第一時間以電話、短信、書面報告等方式報告主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作出批示后，突發(fā)事件信息按時限要求報告上級機關(guān)，同時向下傳達領(lǐng)導(dǎo)指示，督促做好突發(fā)事件應(yīng)對工作。
�。ò耍┲蛋鄦T要密切跟蹤突發(fā)事件應(yīng)對處置進展情況，多渠道搜集信息，作出新的研判結(jié)論，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋信息、提出建議。領(lǐng)導(dǎo)對突發(fā)事件信息作出批示后，值班人員要在第一時間傳達落實，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神協(xié)調(diào)各相關(guān)部門和單位有效開展處置工作。相關(guān)單位須迅速處置并書面回復(fù)。
�。ň牛┩话l(fā)事件應(yīng)對工作完成后，值班室要認(rèn)真總結(jié)分析信息報送工作得失，好的加以運用，不好的加以改正，對影響處置效率的作出處理。相關(guān)資料要整理歸檔保存。
應(yīng)急值班制度14
1主題內(nèi)容和適用范圍
1.1本制度規(guī)定了魚塘電站生產(chǎn)安全24小時應(yīng)急值班制度基本原則、程序和工作要求等內(nèi)容。
1.2本預(yù)案適用于魚塘電站生產(chǎn)安全24小時應(yīng)急值班制度的管理工作。
2規(guī)范性引用文件
下列文件中的條款通過本標(biāo)準(zhǔn)的引用而構(gòu)成為本標(biāo)準(zhǔn)的條款。
《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》、dl40891《電業(yè)安全工作規(guī)程》
（發(fā)電廠和變電所電氣部分）》 3管理內(nèi)容與要求
3.1值班人員必須堅守崗位，按時到崗，不得擅離職守，并保持通訊暢通，貫徹落實應(yīng)急處理的法規(guī)。
3.2接受上一級應(yīng)急處理組織機構(gòu)的`領(lǐng)導(dǎo)，請求應(yīng)急援助。
3.3建立應(yīng)急組織領(lǐng)導(dǎo)小組，并明確落實責(zé)職。
3.4應(yīng)急小組負(fù)責(zé)人宣布進入和解除現(xiàn)場預(yù)警狀態(tài)或緊急狀態(tài)，宣布實施和終止現(xiàn)場應(yīng)急預(yù)案。
3.5應(yīng)急小組成員根據(jù)現(xiàn)場應(yīng)急處理需要，組織和指揮現(xiàn)場人員傷害急救、故障設(shè)備的隔離搶險、人員疏散安置、維護穩(wěn)定和恢復(fù)生產(chǎn)等各項應(yīng)急處理工作，并下達、落實有關(guān)應(yīng)急指令。
3.6值班人員保證應(yīng)急預(yù)案的執(zhí)行和應(yīng)急行動中的人身安全。
3.7值班人員診斷現(xiàn)場狀況，評估事故的嚴(yán)重程度，按規(guī)定及時向公司應(yīng)急指揮部匯報事件處理有關(guān)情況。
3.8值班人員及時掌握本電站生產(chǎn)應(yīng)急事件信息和應(yīng)急處理、搶險、生產(chǎn)恢復(fù)等情況。
3.9值班人員落實公司應(yīng)急指揮部下達的應(yīng)急指令，協(xié)助指揮領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)組織預(yù)案的實施。
3.10值班人員掌握應(yīng)急處理和恢復(fù)情況，協(xié)助組織善后處置工作，及時協(xié)調(diào)解決應(yīng)急過程中的重大問題。
3.11值班人員負(fù)責(zé)匯總、通報事故應(yīng)急處理的進展情況，
并及時公司進行匯報。 4檢查與考核
4.1 24小時應(yīng)急值班制度的執(zhí)行情況，由安生部負(fù)責(zé)檢查。
4.2對于在應(yīng)急處理過程中，未認(rèn)真履行職責(zé)、未按管理流程工作、未達到管理要求的部門和個人，按有關(guān)規(guī)定考核。
4.3本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。
應(yīng)急值班制度15
一、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理值班實行嚴(yán)格的分級負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制�？傊蛋嘭�(fù)責(zé)事件處理的指揮、組織、協(xié)調(diào)、調(diào)度；小分隊長及隊員負(fù)責(zé)事件處理措施的具體實施；24小時疫情值班人員負(fù)責(zé)疫情及咨詢電話接聽與記錄，遇到疫情按規(guī)定程序及時逐級報告。
二、總值班原則上不要求在單位值班，但必須保持24小時通信工具暢通；小分隊值班人員必須保證接到指令30分鐘內(nèi)到達。24小時電話值班人員必須嚴(yán)格堅守崗位，除就餐等特殊情況外不得串崗、擅自離開值班室。我院值班室設(shè)在公衛(wèi)科。值班電話：XXX手機：XXX XXX。突發(fā)公共衛(wèi)生事件領(lǐng)導(dǎo)小組進行不定期隨機抽查。
三、值班人員必須按值班表安排按時到崗，遇特殊情況不能到崗或需要更換值班，必須提前報告突發(fā)事件應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組并經(jīng)同意后方可調(diào)整，調(diào)整的人員必須登記備案。否則，視為私自換班。
四、為保證應(yīng)急處理工作快速、有序，值班當(dāng)天，24小時電話值班人員必須在上午8：15前用值班電話通知突發(fā)事件應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)組組長和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急小分隊長由小分隊長確認(rèn)通訊暢通，小分隊負(fù)責(zé)檢查和落實。
五、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急小分隊處理疫情后，各種使用物品必須及時帶回交有關(guān)人員進行處理、歸位。隊長應(yīng)及時反饋信息，在值班本上做好詳細(xì)記錄，并將資料收集、整理交相關(guān)科室。
六、時間及地點
上午值班時間：
上午8：00~12：00
下午12：00~5：00
值班地點：公衛(wèi)辦
七、值班人員職責(zé)
1、值班要在職、在位，不得以任何理由擅自離崗。
2、值班要做好交接（在值班記錄本上簽字，并將值班室鑰匙等交給接班人員），接班人員必須按時接班；接班人員未到時，交班人員不許自行離開，否則按擅自離崗論。
3、做好值班記錄，如有疫情報告時，要認(rèn)真填寫《突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情值班接班報表》并及時（2分鐘內(nèi)）上報突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急小分隊對長。
4、接待來訪者要禮貌、熱情，處理問題要準(zhǔn)確無誤，解決問題有困難時要做好耐心細(xì)致的解釋工作，對拿不準(zhǔn)的'問題要及時請示，杜絕拖拉、推諉。
八、違紀(jì)處罰
1、凡抽查值班電話無人接聽者，每次處罰當(dāng)班值班人員50元，如報告疫情，值班電話無人聽接聽者，除處罰當(dāng)班值班人員50元外，視情節(jié)給予扣發(fā)當(dāng)月獎金、停職待崗三個月、解聘等處理。
2、對當(dāng)班疫情小分隊成員抽查時，每一次抽查電話無人接聽或無接通時處罰30元，當(dāng)月連續(xù)兩次以上扣6個月通訊費，如發(fā)生疫情，小分隊通訊工具不暢通時，一次性扣發(fā)全年通訊費，如造成后果，視情節(jié)給予扣發(fā)當(dāng)月獎金、停職待崗三月、解聘等處理。
3、值班人員如不按要求填寫《突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情接報表》的，每次除扣發(fā)當(dāng)日值班費外另罰款50元。
4、值班人員凡有疫情遲報，瞞報、謊報、誤報、或未按規(guī)定程序報告的，每次除扣發(fā)當(dāng)日值班費外，另罰款100元，如造成后果的，視情節(jié)給予扣發(fā)當(dāng)月獎金、停職待崗三月、解聘等處理。
5、值班人員發(fā)生遲到或早退的，每次扣發(fā)當(dāng)日值班費，如造成后果的，視情節(jié)給予扣發(fā)當(dāng)月獎金、停職待崗三月、解聘等處理。
6、值班人員私自調(diào)換的除不發(fā)值班費外，如造成工作失誤等后果，按規(guī)定同時追究私自換班雙方人員的責(zé)任。
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