信息中心工作總結【熱門】
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,是時候?qū)懸环菘偨Y了。那么總結應該包括什么內(nèi)容呢?以下是小編收集整理的信息中心工作總結,歡迎大家分享。
一、組織收入工作
(一)堅持組織收入原則,加強收入分析和調(diào)度工作。在堅持“依法征稅,應收盡收,堅決不收過頭稅,堅決防止和制止越權減免稅”的組織收入原則基礎上,不斷改進稅收分析方法。今年以來,我們在縱向分析的基礎上,加強與系統(tǒng)內(nèi)其他縣市區(qū)稅收收入的橫向分析,通過這一方式,實現(xiàn)了由過去 “自己跟自己比”到現(xiàn)在“跳出萊山看萊山”的轉(zhuǎn)變,認清了與兄弟縣市區(qū)的差距,借鑒經(jīng)驗,為局領導合理調(diào)度收入,及時發(fā)現(xiàn)稅收征管薄弱環(huán)節(jié),以及為地方政府合理配置經(jīng)濟稅源結構提供了科學依據(jù)。
(二)將精細化管理的理念應用到收入計劃管理中,建立組織收入工作長效機制。一是根據(jù)省市局《關于建立組織收入工作長效機制的意見》,結合我局實際制定了組織收入長效機制落實辦法,明確組織收入責任和方向,努力形成齊抓共管的組織收入新局面。二是在對全年稅源情況重新調(diào)查測算的基礎上,及時將市局下達的管理型稅收計劃分類層層落實到稅源管理科、具體管理片、每個稅管員,明確責任,形成全局收入“一盤棋”的局面。三是適時改進考核標準,確保完成收入任務。20xx年,我們根據(jù)我區(qū)整體收入形勢,改考核收入絕對數(shù)為考核收入預測準確率。由稅收管理員月末將所轄業(yè)戶預計完成情況逐級上報,從而形成稅收管理片、稅源管理科以及全局的收入預計完成情況。同時,建立了重點稅源監(jiān)控臺賬,按月落實每個重點稅源企業(yè)次月的稅收預計完成情況,為合理調(diào)度收入奠定了基礎。
(三)加強中小企業(yè)管理,強化征管指標控制。今年以來,我們依托績效信息管理系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)處理模塊設置計劃管理分析、行業(yè)稅負分析模板。按月(季)公告各科室管理型稅收計劃完成進度、同比增幅、戶均納稅、稅負、納稅面等指標完成情況,并與各縣市區(qū)之間進行橫向比較,同時又對具體納稅人進行縱向分析,使我局組織收入工作進入一個新局面。
。ㄋ模⿵娀愂辗治,反映工作成果。為準確判斷收入形勢,及時發(fā)現(xiàn)組織收入工作中存在的問題,我們強化了稅收分析工作。一是提高收入完成情況分析水平。今年以來,我們在做好每月收入完成情況分析編制稅收簡報的基礎上,多次向區(qū)委、區(qū)政府撰寫專題收入分析報告匯報收入情況,突出反映國稅局加強征管、增加收入所采取的有效措施,展現(xiàn)我局組織收入工作成果,使區(qū)政府對我區(qū)的稅源結構、規(guī)模和稅收增長潛力有了更深的了解,為正確的經(jīng)濟決策提供了參考依據(jù),并受到了區(qū)委、區(qū)政府的好評。同時積極與財政、計統(tǒng)、外經(jīng)外貿(mào)等部門加強信息交流,掌握經(jīng)濟發(fā)展一手資料,為全面分析我局稅源狀況、合理組織和調(diào)度收入打下堅實的基礎。二是密切關注宏觀經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢,科學分析經(jīng)濟稅源發(fā)展變化趨勢,今年以來,我們先后撰寫了《外商投資企業(yè)的發(fā)展變化對萊山區(qū)經(jīng)濟稅收的影響及對策》和《萊山區(qū)私營經(jīng)濟的發(fā)展態(tài)勢及對國稅收入的影響》等調(diào)研報告,認真剖析經(jīng)濟與稅收深層次關系,切實反映我區(qū)經(jīng)濟稅收發(fā)展成果。其中《萊山區(qū)私營經(jīng)濟的發(fā)展態(tài)勢及對國稅收入的影響》一文因主題鮮明、情況翔實、有理有據(jù)、分析透徹而被市局轉(zhuǎn)發(fā),同時被我區(qū)主要領導作為政務參考。
二、稅庫銀聯(lián)網(wǎng)工作
我局于去年12月1日正式運行稅銀庫聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng),今年以來,我們繼續(xù)采取多種行之有效的措施,積極穩(wěn)妥的推行稅庫銀聯(lián)網(wǎng)工作。
。ㄒ唬┓e極協(xié)調(diào)、密切配合。針對我局稅庫銀聯(lián)網(wǎng)合作銀行較多的實際情況,為保障稅庫銀聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)的順利暢通,我們成立了由國稅、代理國庫、專業(yè)銀行負責人為成員的協(xié)調(diào)領導小組,專門召開了相關部門的協(xié)調(diào)工作會議。并抽調(diào)各部門的業(yè)務技術骨干組成稅庫銀聯(lián)網(wǎng)工作小組,建立了各相關部門的互動聯(lián)系機制,先后解決了網(wǎng)絡、設備、技術等問題,保障了系統(tǒng)運行通暢。
。ǘ┙ㄕ铝⒅啤⒁(guī)范操作。我們先后制訂了《萊山區(qū)稅庫銀聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)管理辦法》、《稅庫銀聯(lián)網(wǎng)業(yè)務流程及注意事項》、《萊山區(qū)稅庫銀聯(lián)網(wǎng)操作規(guī)程》等一系列文件和規(guī)定,對聯(lián)網(wǎng)后國庫、銀行、國稅局的業(yè)務分工、操作流程、操作時間、資料傳遞等進行了明確和規(guī)范。
。ㄈ┘訌姳O(jiān)控,明確責任。首先在辦稅廳前臺安排一名精通稅庫銀聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)的人員,負責對辦稅服務廳發(fā)起的扣款指令進行監(jiān)控并對相關問題進行處理,使前臺出現(xiàn)的問題能夠及時的解決。另外,我們還在每月征期結束的前3天開始,實時監(jiān)控已申報但因余額不足未扣款的納稅人名單,并按稅源管理片進行分類,要求稅收管理員提醒納稅人盡快到開戶銀行存足稅款。對因其他原因未扣款的企業(yè),我們及時查找原因予以解決。通過這種方式,使我局稅庫銀聯(lián)網(wǎng)扣款成功率每月均保持在99%以上。
三、重點稅源監(jiān)控管理工作
。ㄒ唬┗厩闆r:
我局重點稅源監(jiān)控戶數(shù)為59戶,為上一年度納稅50萬元以上企業(yè),重點稅源監(jiān)控比重為3%,其中納入總局tras系統(tǒng)的為14戶。20xx年1-5月份監(jiān)控企業(yè)兩稅入庫占所有企業(yè)兩稅入庫比重為67%。
。ǘ┙(jīng)驗做法:
為使稅收管理員對重點稅源企業(yè)進行有效監(jiān)控,我們制定了《萊山區(qū)國稅局重點稅源企業(yè)監(jiān)控辦法》、《萊山區(qū)國稅局重點稅源監(jiān)控考核辦法》,同時對tras系統(tǒng)未涉及到的指標,我們設計了《重點稅源企業(yè)日常稅源監(jiān)控信息采集表》,并逐戶確定監(jiān)控周期,要求稅收管理員嚴格按監(jiān)控周期對企業(yè)進行監(jiān)控,并將監(jiān)控信息存入戶管檔案。通過這種方式能夠及時掌握企業(yè)日常稅源變化情況,并可通過相關信息分析,找出企業(yè)的稅收征管的薄弱環(huán)節(jié),有的放矢的進行納稅輔導或稅收評估,堵塞稅收漏洞。這一做法,已被市局借鑒,納入《煙臺市國稅局重點稅源企業(yè)監(jiān)控辦法(試行)》中。
四、以信息化技術為手段,為全局重點工作的展現(xiàn)提供載體
在今年省市局基層建設觀摩會期間,我們與杰瑞軟件公司共同制作了我局基層建設觀摩會匯報幻燈片,由于形式新穎、內(nèi)容豐富、播放流暢受到市局和各基層領導的好評。在此基礎上,我們先后獨立制作了稅庫銀聯(lián)網(wǎng)演示、農(nóng)副產(chǎn)品出口加工企業(yè)檢查底稿現(xiàn)場會以及我局黨風廉政建設幻燈片,都取得了非常好的效果。
五、落實信息管理制度,規(guī)范基礎建設
按照省局信息管理一體化的總體要求,我們制訂了《計算機機房管理制度》、《計算機機房安全用電管理規(guī)定》、《ups電源系統(tǒng)管理規(guī)定》、《網(wǎng)絡及數(shù)據(jù)安全管理規(guī)定》等一系列規(guī)章制度,納入目標管理責任制考核,把工作重點放在抓落實上,從制度上保證稅收信息化建設健康發(fā)展。
六、加強信息系統(tǒng)應用,開發(fā)稅收管理員績效考核系統(tǒng)
一是將政務績效系統(tǒng)的全面應用作為今年的重點工作,通過行政管理、稅收業(yè)務、交辦督察等模塊,績效系統(tǒng)把結果的管理變成過程的管理,強化了干部的自覺、自律精神,有效提高了全體干部的學習研究能力和工作熱情。
二是根據(jù)績效系統(tǒng)拓展開發(fā)管理辦法,我們依據(jù)自身技術條件向市局提報了政務公開模塊拓展開發(fā)建議,并成為政務公開模塊拓展開發(fā)的試點單位。
三是我們針對稅收管理員績效考核相對薄弱的實際情況,結合我局今年的重點工作之一—稅收管理員計小考核辦法的事實,為方便稅收管理員工作績效考核,自主開發(fā)了稅收管理員績效考核系統(tǒng)。該系統(tǒng)以簡潔實用的特點,使稅收管理員的各項工作的量化情況、質(zhì)量狀況得到有效反映,為最佳稅收管理員和最佳稅收管理片的評選工作提供科學依據(jù)。
七、配備電教室,加強微機、軟件系統(tǒng)培訓
今年以來,我們利用區(qū)局的現(xiàn)有設備、硬件條件建設了電教室,搭建了各軟件系統(tǒng)模擬環(huán)境。并針對區(qū)局實際情況制訂詳盡的培訓計劃,開展各應用系統(tǒng)培訓,使全局干部職工各系統(tǒng)操作水平得到顯著提高。
八、拓寬數(shù)據(jù)處理分析的廣度和深度
我們制訂了《萊山區(qū)國稅局數(shù)據(jù)處理分析工作實施辦法》,建立了符合我區(qū)實際情況的選題、測試、報告發(fā)布流程,從制度上為數(shù)據(jù)處理分析工作提供保障。同時重點抓好上級數(shù)據(jù)處理分析報告的落實,有效規(guī)避垃圾數(shù)據(jù)的產(chǎn)生,提高各應用系統(tǒng)的運行質(zhì)量。
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