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      學校班主任師風師德建設工作計劃

      時間:2024-08-22 16:35:04 工作計劃 我要投稿
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      學校班主任師風師德建設工作計劃

        時間過得可真快,從來都不等人,很快就要開展新的工作了,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編收集整理的學校班主任師風師德建設工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

      學校班主任師風師德建設工作計劃

      學校班主任師風師德建設工作計劃1

        以學習貫徹全國教育工作會議精神為主線,以教師職業(yè)道德規(guī)范為準則,加強教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,增強廣大教師教書育人的責任感和使命感。把更新師德觀念、規(guī)范師德行為、提升師德水平作為重點,進一步加強幼兒園師德建設,強化教師素質,努力打造一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)奉獻,適應現代化教育發(fā)展的高素質教師隊伍。

        一、本學年師德建設工作重點

        大力加強師德師風建設,堅持把師德教育擺在教師隊伍建設的突出位置,弘揚愛崗敬業(yè)、為人師表、無私奉獻精神。以活動為主線,多渠道、多層次開展形式多樣的師德教育,使良好的師德規(guī)范轉化為廣大教師的自覺行為,轉化為廣大教師的人格品質。

        1、學習貫徹落實《教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)。

        2、堅持系統(tǒng)的師德培訓、經常性的師德教育和“提升人文素養(yǎng)”讀書教育活動。評選“教師”活動。

        3、進一步規(guī)范教師的言行,學習宣傳校內外“優(yōu)秀教師”、道里區(qū)是“師德標兵”的先進事跡,要求全體教師必須做到“三愛”:愛事業(yè)、愛崗位、愛幼兒,不斷加強自身建設與修養(yǎng)。

        二、具體措施

       。ㄒ唬┘訌婎I導與規(guī)范,強化師德建設觀念。

        1、幼兒園把師德建設工作擺上重要議事日程,定期召開會議,統(tǒng)一思想認識,增強抓好師德建設的責任感和緊迫感,提高活動效率。

        2、做到師德教育經常化、制度化。教師的集中學習與平時學習相結合,集體學習與個人學習相結合,每學期保證安排集中學習不少于四次。

        3、規(guī)范師德行為,對照有關師德規(guī)范的要求,教師對自身在教育教學過程中的師德師風問題進行反思和總結,開展批評與自我批評,寫出師德自查自糾書面材料,切實解決教師中存在的問題。

        4、進一步規(guī)范家校聯系行為,建全和完善家長幼兒園聯系制度。通過家長會、家訪、電話聯系等多種形式,促進教師、幼兒和家長的'相互溝通,爭取家庭、社會對幼兒園教育事業(yè)的理解和支持。繼續(xù)開展幼兒問卷、征求家長意見、師德調查、教師師德評價活動,自覺主動接受幼兒、家長、社會的監(jiān)督,增強工作透明度、增強幼兒園與家長、教師與幼兒的有效互動,創(chuàng)辦好人民群眾滿意的幼兒園。

       。ǘ┘訌妼W習,提高職業(yè)道德素養(yǎng)。

        1、組織全體教師認真學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》,全面準確理解《規(guī)范》的基本內容。努力學習《教育法》、《教師法》和《義務教育法》等法律法規(guī),貫徹執(zhí)行市、區(qū)教育局關于加強教師隊伍建設有關要求。結合師德學習內容,每學期每位教師撰寫學習筆記和心得體會。

        2、引導全體教師樹立終身學習意識,不斷適應社會發(fā)展變化的需要。教師除掌握好專業(yè)知識外,還要積極參加繼續(xù)教育及業(yè)務進修,在理論上和實踐活動中進一步提高能力,以適應素質教育發(fā)展的需要。

        (三)多彩活動,提升師德修養(yǎng)。

        1、認真開展“三愛活動”(愛事業(yè)、愛崗位、愛幼兒)。通過開展“愛事業(yè)”活動,樹立教師工作責任心和職業(yè)幸福感;通過開展“愛崗位”活動,加強教師的敬業(yè)精神;通過開展“愛幼兒”活動,重建教師的博愛心靈。為確!叭龕刍顒印痹鷮嵧七M,取得實效,積極開展以下師德建設活動。

        2、開展豐富多彩的社會志愿服務活動。

        3、開展“關愛教師”活動。關注教師的情緒、關心教師的生活、關懷教師的成長,積極幫助解決存在的實際困難,讓廣大教師感受到幼兒園的溫暖,提高職業(yè)幸福感,穩(wěn)定教師隊伍。繼續(xù)關注教師的心理健康,充分利用教師大會、個別談心、心理健康教育輔導等形式對教師的急躁情緒進行有效疏導,保證教師以良好的心態(tài)投入幼兒園工作。

        4、樹立師德建設典型,充分發(fā)揮示范作用。開展評選表彰“孩子喜愛的好老師”活動,挖掘典型,樹立榜樣,加大宣傳力度,促進師德建設工作健康發(fā)

       。ㄋ模┩晟平處熉殬I(yè)道德考核評價制度,確保師德建設健康發(fā)展。

        1、建立師德檢查制度,制定教師月考核指標體系,對教師進行月考核。

        2、幼兒園將教師職業(yè)道德確立為年度考核首要條件,進一步完善教師師德考核評價制度,推動師德建設工作向縱深發(fā)展,塑造教師師德群體的良好形象。

        3、對全體教師進行師德師風考核,把師德師風考核結果與教師獎勵、崗位聘任、專業(yè)技術職務聘任以及年度考核掛鉤,實行一票否決制。發(fā)現有悖職業(yè)道德的言行,及時對當事教師提出批評教育。情節(jié)嚴重的教師,依據有關規(guī)定給予紀律處分,并在教師評聘時要扣除相應的分數,當年不能評優(yōu)晉級。

      學校班主任師風師德建設工作計劃2

        以學習貫徹全國教育工作會議精神為主線,以教師職業(yè)道德為標準,加強教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,增強教師教學的責任感和使命感。以更新師德觀念、規(guī)范師德行為、提高師德水平為重點,進一步加強幼兒園師德建設,強化教師素質,努力打造一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)奉獻、適應現代教育發(fā)展的高素質教師隊伍。

        一、本學年師德建設重點

        大力加強師德師風建設,堅持把師德教育放在教師隊伍建設的突出位置,弘揚愛崗敬業(yè)、以身作則、無私奉獻的精神。以活動為主線,多渠道、多層次開展各種形式的師德教育,將良好的師德規(guī)范轉化為教師的自覺行為和人格品質。

        1、學習貫徹落實《教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)。

        2、堅持系統(tǒng)的師德培訓、定期的師德教育和“提高人文素質”的閱讀教育活動。選擇“教師”活動。

        3、進一步規(guī)范教師言行,學會宣傳校內外“優(yōu)秀教師”、道里區(qū)是“師德模范”的先進事跡,要求全體教師做到“三愛”:熱愛事業(yè),熱愛崗位,熱愛孩子,不斷加強自身建設和修養(yǎng)。

        二、具體措施

       。1)加強領導和規(guī)范,加強師德建設理念。

        1、幼兒園將師德建設列入重要議程,定期召開會議,統(tǒng)一思想認識,增強師德建設的責任感和緊迫感,提高活動效率。

        2、實現師德教育的規(guī)范化和制度化。教師集中學習與平時學習、集體學習與個人學習相結合,每學期安排集中學習不少于4次。

        3、規(guī)范師德行為,根據相關師德規(guī)范的`要求,教師反思總結教育教學過程中的師德問題,開展批評和自我批評,撰寫師德自查自糾書面材料,有效解決教師存在的問題。

        4、進一步規(guī)范家校聯系行為,完善家長幼兒園聯系制度。通過家長會、家訪、電話聯系等形式,促進教師、兒童和家長之間的溝通,爭取家庭和社會對幼兒園教育的理解和支持。繼續(xù)開展兒童問卷、征求家長意見、道德調查、教師道德評價活動,自覺主動接受兒童、家長和社會的監(jiān)督,提高工作透明度,加強幼兒園與家長、教師和兒童的有效互動,建立人民滿意的幼兒園。

       。2)加強學習,提高職業(yè)道德素質。

        1、組織全體教師認真學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》,全面準確地了解《教育法》的基本內容。努力學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》等法律法規(guī)貫徹落實市、區(qū)教育局關于加強教師隊伍建設的有關要求。結合師德學習內容,每學期每位教師寫學習筆記和經驗。

        2、引導全體教師樹立終身學習意識,不斷適應社會發(fā)展變化的需要。教師除了掌握專業(yè)知識外,還應積極參與繼續(xù)教育和商業(yè)學習,進一步提高理論和實踐活動的能力,以滿足素質教育發(fā)展的需要。

       。3)多彩活動,提高師德修養(yǎng)。

        1、認真開展“三愛活動”(愛事業(yè)、愛崗位、愛孩子)。通過開展“愛事業(yè)”活動,樹立教師的責任感和職業(yè)幸福感;通過開展“愛崗位”活動,增強教師的敬業(yè)精神;通過開展“愛孩子”活動,重建教師的博愛精神。為確!叭龕刍顒印痹鷮嵧七M,取得實效,積極開展以下師德建設活動。

        2、開展多彩的社會志愿服務活動。

        3、開展“關愛教師”活動。關注教師的情緒、生活和成長,積極幫助解決現有的實際困難,讓教師感受到幼兒園的溫暖,提高職業(yè)幸福,穩(wěn)定教師隊伍。繼續(xù)關注教師的心理健康,充分利用教師會議、個人談話、心理健康教育指導等形式,有效指導教師的不耐煩,確保教師以良好的心態(tài)投入幼兒園工作。

        4、樹立師德建設典型,充分發(fā)揮示范作用。開展“孩子喜愛的好老師”評選表彰活動,挖掘典型,樹立榜樣,加強宣傳,促進師德建設健康發(fā)展

       。4)完善教師職業(yè)道德評價體系,確保教師道德建設健康發(fā)展。

        1、建立師德檢查制度,制定教師月度考核指標制度,對教師進行月度考核。

        2、幼兒園以教師職業(yè)道德為年度考核的首要條件,進一步完善教師道德考核制度,促進教師道德建設的深入發(fā)展,塑造教師道德群體的良好形象。

        3、對全體教師進行師德師風考核,將師德師風考核結果與教師獎勵、崗位聘任、專業(yè)技術崗位聘任、年度考核掛鉤,實行一票否決制。發(fā)現違背職業(yè)道德的言行,及時對有關教師進行批評教育。情節(jié)嚴重的教師,按照有關規(guī)定給予紀律處分,教師評聘時扣除相應分數,當年不能評定晉升。

      學校班主任師風師德建設工作計劃3

        20xx年初,一場疫情防控戰(zhàn)役在全國打響。在這個老師居家上課、學生宅家學習的特殊時期,師生之間似乎遠隔千里,卻又守護相望,情滿屏幕。作為班主任,我是學校與學生、家長之間的橋梁,是聯系學生和家長的最密切的教育工作者,是維護社會安定、促進家庭和諧、保障學生健康成長的重要力量,那么如何更好地完成疫情期的班主任工作,助力學生的成長呢,我覺得需要腳踏實地的工作和堅持不懈的陪伴管理。

        一、加強常規(guī)管理。

        我每天利用微信群,及時統(tǒng)計和通報學生們的各項信息,做到全員到位,全員了解,督促學生們的自我管理。

        二、以誠相待,加強與家長的溝通。

       。ㄒ唬┟績蓚星期,根據學生們的近期表現和家長反饋的信息,我會發(fā)給家長呼吁家長正確引導、教育孩子;多傾聽孩子們的心聲,做他們的益友。

       。ǘ┩ㄟ^微信群與家長時時互動。有時,我會邀請一些孩子表現優(yōu)秀的家長在群里現身說法,傳授育人之道;有時,我會找到一個孩子們關心的問題,讓家長們私聊我發(fā)表意見,提出建議;無論哪種形式,家長們都會積極踴躍地參與話題討論,這也增加了家長和老師之間的親密度。

       。ㄈ┡c家長私聊,有效解決問題。遇到單個孩子出現了一些問題,我會積極地和家長溝通思想,及時解決問題。如果是平時表現優(yōu)秀,偶爾和父母鬧意見的孩子,我會通過贊美的方式來消除家長的疑慮,讓他們相信自己孩子只是一時之過;如果是不愛寫作業(yè),但比較聽話的孩子,我會告知家長提醒孩子即可;如果是沉迷于游戲的孩子,我會和家長耐心長談,并加強學生的心理疏導,慢慢地讓學生轉變思想。

        三、召開班干部視頻會議,共謀班級建設。

        一個優(yōu)秀的班集體,少不了一群優(yōu)秀的班干部。班委成員是班集體的核心和堅力量,是班主任工作得以順利進行的得力助手。所以我們班定期召開班干部視頻會議,共同謀劃班級建設,為建立和保持良好的班風而努力。

        四、開展各種各樣的激勵活動,讓孩子們永葆學習斗志。

       。ㄒ唬╅_展班會活動

        主題班會,以國家、感恩、學習和責任為話題,教育引導學生要心系祖國、感恩父母、靜心學習、勇擔使命。教育學生學習體會疫情那些閃耀的故事、了不起的英雄和永不磨滅的國精神,領悟人生,成就更加優(yōu)秀的自己。

       。ǘ┩ㄟ^微信了解學生們的現狀,與他們進行心靈交流,有利于建立良好的師生關系,產生良好的教育效果。

        五、感恩教育不停歇。

        感恩是增進家長與學生之間感情融洽和睦的助長劑,學生懂得感恩,能化解心的苦悶與煩惱,親情也在感恩更加深厚牢固。我經常把學生的心里話發(fā)到家長群,讓家長們感受孩子們對他們深深的依戀和愛意。

        六、鍛煉身體,抗擊疫情。

        除了要求學生們安安靜靜地“宅”在家,為疫情的`防控貢獻自己的一份力的同時,每天要求同學們鍛煉身體,增強體質。

        疫情期,學生們有過無人監(jiān)督的欣喜,有過視頻卡頓的煩躁,有過對老師同學的濃濃思念,更有過開學的熱烈期盼。但隨著時間的推移,一切都變得井然有序。是的,我們不過一屏之隔,關愛陪伴從未減少。防控人人有責,作為一名班主任,我會繼續(xù)配合學校的各項工作,認真做好自己的本職工作,堅守崗位,傳遞正能量,加油,為國加油,愿早日戰(zhàn)勝,山河無恙,人間皆安。

      學校班主任師風師德建設工作計劃4

        一、班級情況

        我班現有學生X人,全部為即將參加對口高考的同學。班級學風較好,但仍缺少競爭氣氛。由于距離高考僅有三個月的時間,時間緊,復習任務重,如何提高大家的學習效率和信心,是擺在班主任面前的第一件大事。

        此外,班級日常管理仍需加強。如班委分工、日?记、班級衛(wèi)生等等,也需要統(tǒng)籌考慮。

        二、學風建設

        學風是高三升學班的生命線,為積極改善班級學風,努力打好考前攻堅戰(zhàn),我打算從以下幾方面入手:

        第一、抓紀律。

        班級紀律對學風有著直接的影響,只有上課和自習時的紀律搞好了,大家才能有一個高效率的學習空間。

        第二、抓尖子生。

        對口高考歷來是尖子生的天下。由于本科數相對有限,競爭激烈,只有很少的一部分同學能讀本科。因此,要想考出成績,就必須狠抓尖子生。本人計劃采用逐個談心、幫助擬訂學習計劃、適時監(jiān)督等方法,有步驟、分階段地加強指導,強化成績,努力爭取本科數有一個新的突破。

        第三、抓后進生。

        對口高考成敗與否,不僅要看達線的本科數,也要看專科達線率。但一些后進生自我學習意識不強,得過且過,嚴重影響了班級的整體學風和水平。因此,抓好后進生既能讓他們走一個相對較好的專業(yè),也能反過來促進尖子生的學習成績。我希望,在與各科加強交流、進行個別指導之后,能夠對他們的學習態(tài)度、學習成績都有一個較大的促進。本學年,我將盡努力使?七_線率90%以上。

        第四、建立學習互幫互助小組。在尖子生之間,尖子生和后進生之間,以及后進生之間答建一個有效的溝通平臺,最終走向共同收益。

        三、日常管理

        高三升學班的管理,不僅要有成績,還要有眼見的效果。為此,我在抓成績的同時,也

        將適時地做好班級的.其他管理工作。我將重點做好以下幾點:

        1、搞好班委建設組建班委會,團支部,發(fā)揮班級骨干在班級管理及學習方面的帶頭作用,搭建學生自我教育和發(fā)展的平臺。

        2、宣傳學校在紀律、衛(wèi)生、公物保護等方面的政策,嚴格管理,及時督促。

        3、加強生活教育,幫助學生學會自我緩解競爭壓力,從容應對高考。

        總之,班級工作雖然瑣碎,但要有章可循。相信在我班全體師生的共同努力下,今年的高考機電三一定能取得成功。

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