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      教師勞動合同整理版

      時間:2023-03-13 17:49:52 合同范本 我要投稿
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      教師勞動合同范本整理版(通用6篇)

        隨著人們對法律的了解日益加深,人們運用到合同的場合不斷增多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,以下是小編幫大家整理的教師勞動合同范本整理版(通用6篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

      教師勞動合同范本整理版(通用6篇)

        教師勞動合同整理版1

        甲方:__________

        乙方:__________

        根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

        一、合同期限

        本合同暫定期限為:__________個月,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

        二、工作內(nèi)容

        甲方聘請乙方從事工作,如遇特殊情況,甲方可調(diào)整工作內(nèi)容,乙方應(yīng)服從。

        三、工作時間

        甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容、任務(wù)實行責(zé)任制,乙方應(yīng)本著誠實信用原則按甲方要求完成工作任務(wù)。工作時間按照崗位的不同執(zhí)行定時工作制或不定時工作制。本合同實行制。

        四、勞動報酬和社會保險

        1、甲方每月以貨幣形式向乙方支付上月工資。乙方每月工資按____元(大寫___元整)執(zhí)行。

        2、社會保險由乙方自辦,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會保險費用由甲方按月以現(xiàn)金方式支付給乙方個人。乙方領(lǐng)取后,不得以任何理由再找甲方承擔(dān)社會保險費用。

        3、節(jié)日補貼與在職教職工同等享受。

        五、規(guī)章制度

        1、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度、勞動紀律和崗位職責(zé),服從甲方的管理。

        2、乙方違反勞動紀律、崗位職責(zé)或規(guī)章制度,給甲方造成損失的,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度處理并有權(quán)向乙方索賠。

        六、合同的變更、解除、終止

        1、合同期限屆滿,本合同終止。

        2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,或經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同解除。

        3、甲方因人事調(diào)整或政策變化等原因可以終止本合同。

        4、甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更。

        七、雙方認為可需要約定的其他條款

        1、乙方必須按甲方要求提供真實、合格、有效的各類證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現(xiàn)象,甲方有權(quán)解除本合同,不向乙方作任何經(jīng)濟補償。若乙方因此給甲方造成損失的,甲方有權(quán)找乙方索賠。

        2、甲方或乙方解除本合同,須提前20天書面通知對方并辦理工作交接手續(xù)。乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗,乙方工作交接未完成給甲方造成經(jīng)濟損失的',乙方應(yīng)全額賠償。

        3、在簽訂本合同時,乙方已熟知甲方的規(guī)章制度、工作崗位職責(zé)、工作紀律,并承諾自覺遵守執(zhí)行。合同期間,如乙方違反甲方的規(guī)章制度、工作崗位職責(zé)、工作紀律,甲方有權(quán)處理并解除合同,不給乙方作任何經(jīng)濟補償。

        4、甲方所訂立的規(guī)章制度、工作崗位職責(zé)、工作紀律或崗位目標(biāo)責(zé)任書作為本合同的附件,與本合同具有相同的法律效力。

        八、本勞動合同一式二份,自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________

        _________年____月____日

        乙方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________

        _________年____月____日

        教師勞動合同整理版2

        甲方(聘用單位):

        法定代表人(主要負責(zé)人):

        甲方地址:

        聯(lián)系電話:

        乙方(受聘人):

        身份證號碼:

        家庭住址:

        聯(lián)系電話:

        根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本聘用合同書并保證嚴格履行。

        一、勞動合同期限

        第一條本合同為固定期限合同。自______年____月____日起,至______年____月____日止,其中新聘用人員的試用期為(自______年____月____日起,至______年____月____日止)

        二、工作內(nèi)容與工作量

        第二條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為_____。

        第三條聘用期間若乙方不能勝任現(xiàn)在的工作崗位,甲方可以調(diào)整乙方的'工作崗位。

        第四條乙方工作量為每周5個工作日。甲方安排乙方執(zhí)行課時及坐班工作制。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求,按時按質(zhì)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。在保證完成規(guī)定課時及坐班時間的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。

        三、工作報酬、保險與福利待遇

        第五條甲方根據(jù)乙方的工作崗位,按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為___元/月,正式聘用期工資由基本工資和績效工資組成,基本工資為_____元/月?冃ЧべY按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準執(zhí)行。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標(biāo)準確定,并根據(jù)乙方的工作崗位,確定每月工資報酬。

        第六條乙方在甲方處工作滿一個學(xué)期后可以享受寒暑假的帶薪假期。寒暑假只發(fā)基本工資___元/月。合同期限屆滿后甲乙雙方不續(xù)簽合同的,甲方不支付該寒暑假工資。

        第七條甲方依法為乙方辦理保險。但乙方自愿要求甲方:將為其辦理保險所需要的資金兌換成現(xiàn)金,每月跟隨著工資直接發(fā)放,不需要甲方為其辦理保險。

        四、工作紀律、獎勵與懲處

        第八條甲方按照國家的有關(guān)規(guī)定制定相關(guān)規(guī)章制度,并負責(zé)對乙方的工作進行考核。

        第九條乙方應(yīng)當(dāng)認真履行法定義務(wù),遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;維護甲方聲譽;愛護甲方財產(chǎn);按甲方的要求完成教育教學(xué)任務(wù)。乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本園的規(guī)章制度,給予紀律處分、扣發(fā)工資,直至解除本合同。

        五、勞動合同的變更、解除、終止續(xù)訂

        第十條甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容。訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

        第十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

        第十二條乙方在聘用期間有下列情形之一的,甲方可隨時解除合同。

        (一)有違法的行為,被依法追究刑事責(zé)任的;

        (二)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

        (三)嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動紀律達到解聘條件的;

        (四)簽訂合同時采取欺騙手段隱瞞個人重要事項的;

        (五)故意不履行崗位職責(zé),給幼兒園工作造成重大損害的。

        六、其他

        第十三條本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章后生效。甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。

        第十四條甲乙雙方需要約定的其他事項:

        甲方:乙方:

        簽訂日期:______年____月____日

        教師勞動合同整理版3

        用人單位:_________(甲方)

        勞動者:_________(乙方)

        身份證號:_________

        經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》簽訂如下教師聘用合同供雙方遵守。

        一、甲方聘用乙方為本學(xué)校教師,合同期限為______年____月____日年。自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿經(jīng)雙方同意可以續(xù)簽合同,合同期滿如有一方不同意續(xù)簽合同,本合同即行終止。

        二、甲方聘用乙方具體從事教師崗位的教學(xué)工作。該工作崗位在甲方的設(shè)在金廠鎮(zhèn)的外語學(xué)校。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要調(diào)整乙方的工作崗位,乙方不得拒絕。

        三、乙方每周工作五天,其中每周三到周五到學(xué)校備課,每天工作7個半小時,上班時間為早8時,下班時間為17時。每周周六、周日上課,周一至周二休息。國家法定假日休息。

        四、甲方向乙方每月支付工資人民幣600元,社會保險及醫(yī)療保險金200元。該工資于每月15-20日領(lǐng)取。乙方如有事假,按月工資的日平均標(biāo)準按日扣減工資。月病假10日以內(nèi),每天扣發(fā)日工資標(biāo)準的50%。病假超過10日,從第11日起按日平均標(biāo)準每增加一天病假,扣減一日工資。

        應(yīng)乙方要求,社會保險金和醫(yī)療保險基金隨同工資發(fā)放,由乙方自行交納,甲方不承攬責(zé)任。

        五、甲方對乙方的試用期為2個月,試用期間,不發(fā)給社會保險和醫(yī)療保險基金。試用期滿開始,甲方應(yīng)該為乙方發(fā)放交納的社會保險基金和醫(yī)療保險基金每月200元,按月隨工資給付乙方,由乙方自行向社會保險部門交納,如乙方未向保險部門交納該基金,甲方不再承擔(dān)為乙方交付社會保險責(zé)任,乙方無權(quán)就社會保險問題對甲方提起勞動仲裁或訴訟。

        六、本合同生效后,如乙方要求解除勞動合同,須提前30天向甲方書面提出,經(jīng)甲方批準后,辦理工作交接,如乙方?jīng)]有得到甲方的批準、也未辦理工作交接而擅自離職給甲方造成損失,甲方有權(quán)追究乙方的違約賠償責(zé)任。違約賠償金為甲方另行聘請教師所需要的培訓(xùn)費和應(yīng)付工資的總額。

        十、乙方有下列情形之一者,甲方有權(quán)提前解除乙方的勞動合同,并不發(fā)給經(jīng)濟補償金。

        1、連續(xù)遲到、早退5次以上、月累計遲到、早退10次以上(含5次、10次);

        2、連續(xù)曠工2天、月累計曠工3天或]棄課一天以上(含2天、3天、1天);

        3、連續(xù)病假超過30天無法堅持正常工作的;

        4、連續(xù)事假15天對甲方工作造成不利影響的;

        5、不服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)批評教育不能認識或改正錯誤的;

        6、不團結(jié)同事并與同事發(fā)生口角或沖突的`、或在背后貶低同事、或散布不利于團結(jié)語言、或有故意損毀他人名譽的;

        7、不能禮貌對待學(xué)生及家長與學(xué)生或家長發(fā)生沖突的、或體罰學(xué)生造成相應(yīng)后果的;

        8、被學(xué)生和家長投訴3人次以上的(含三人次)

        9、故意損壞或侵占公私財物或拾取學(xué)生家長遺失物品隱匿不還的;

        10、不服從甲方正常工作崗位調(diào)動的;

        11、無法勝任本職工作、經(jīng)調(diào)整工作崗位仍然不能勝任工作的;(以甲方的考核標(biāo)準為評價依據(jù)。)

        12、多次違反甲方的相關(guān)規(guī)章制度,經(jīng)批評教育不能認識或改正錯誤的;

        13、有違法行為而受到司法機關(guān)查處的;

        14、簽訂本合同時對本人自然情況、身體健康情況、其他勞動關(guān)系、社會行為表現(xiàn)等與本合同相關(guān)情況有故意隱瞞經(jīng)甲方核實的;

        15、有嚴重違反教師法和兒童保護法規(guī)的。

        16、違反甲方規(guī)章制度導(dǎo)致人身事故,給甲方造成直接經(jīng)濟損失超過1500元以上、間接經(jīng)濟損失5000元以上的;

        17、在工作時間飲酒或經(jīng)常酗酒影響工作的;

        18、未經(jīng)司法部門許可,組織或煽動其他人員對抗領(lǐng)導(dǎo)或罷工、游行、張貼小、大報、或上訪造成不良影響、或參加非法社會組織的。

        19、法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的情形。

        十一、有下列情形之一。甲方可以解除乙方的勞動合同并按法律規(guī)定給付解除勞動合同經(jīng)濟補償金。

        甲方因經(jīng)營原因或因法律事件終止;

        因經(jīng)濟調(diào)整原因或因甲方自身經(jīng)營原因需要裁減人員的;

        甲方被其他經(jīng)濟實兼并而需要減員的;

        十二、有下列情形之一,本勞動合同終止,甲方不發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金。

        甲方因破產(chǎn)而沒有經(jīng)濟能力進行補償時;

        因不可抗力導(dǎo)致甲方終止而沒有經(jīng)濟能力補償時;

        乙方因病或意外事件在非工作崗位場所病故或傷殘而不能堅持工作的;

        乙方因觸犯法律而受到刑事處罰的;

        本合同期滿雙方未達成續(xù)簽合意的。

        十三、甲方承攬乙苯的上崗前的培訓(xùn),如乙方提前解除與甲方的勞動合同,應(yīng)該賠償甲方對乙方的培訓(xùn)費用和重新培訓(xùn)同類人員所支出的費用損失,共計__________________元。

        十四、乙方在履行職責(zé)的工作崗位上因發(fā)生意外受傷,按工傷保險條例

        規(guī)定享受待遇。但下列情況不享受工傷待遇:

        1、乙方在工作崗位上因違反規(guī)章制度故意進行危險活動、游戲、與他人打鬧、毆斗而發(fā)生意外傷害,乙方不享受工傷待遇。如發(fā)生此款規(guī)定情況,甲方有權(quán)根據(jù)傷情是否影響繼續(xù)工作而決定是否解除乙方的勞動合同。

        2.如乙方在非工作時間、非工作地點受傷而未及時治療或故意隱瞞傷情工作而導(dǎo)致傷情加劇,對乙方不按工傷處理。

        3、如乙方有其他疾病而向甲方隱瞞,導(dǎo)致在工作崗位上發(fā)病經(jīng)搶救48小時而死亡,不享受工傷待遇,但乙方對甲方?jīng)]有隱瞞病情或者因突發(fā)疾病經(jīng)搶救48小時后死亡,按工傷保險條例執(zhí)行。

        4、乙方與甲方簽署本合同后,應(yīng)按照本條款約定向甲方告知上下班的必經(jīng)通行路線。在上下班必經(jīng)路線上發(fā)生交通事故而傷亡者,肇事方?jīng)]有賠償能力,可依照法律規(guī)定享受工作保險待遇。如乙方?jīng)]有按照本合同的約定明確告知上下班必經(jīng)路線,一旦發(fā)生交通傷亡事故,甲方有權(quán)對乙方不按工作保險條例執(zhí)行。

        乙方如按本條款享受工作保險待遇,乙方因交通事故向肇事方索賠權(quán)利轉(zhuǎn)移給甲方行使,由甲方受償該項賠償權(quán)利。如實際受償利益大于工傷保險待遇,超出部分利益歸屬乙方。

        乙方上下班的必經(jīng)路線的始點與終點是:,該路段的交叉路口在:

        乙方上下班經(jīng)過該路段的起始時間是:

        十五、本合同一式兩份,自雙方簽生效。有試用期的,在試用期滿第二日全部生效。

        甲方聲明:我方對本合同的各項條款已經(jīng)明確,愿意接受本合同的各項條款的約束,對本合同未盡事宜,按國家法律規(guī)定執(zhí)行。

        聲明人:_________(簽、蓋章)

        _________年_________月_________日

        乙方聲明:我方對本合同的各項條款已經(jīng)明確,愿意接受本合同的各項條款的約束,對本合同未盡事宜,按國家法律規(guī)定執(zhí)行。

        聲明人:_________(簽、蓋章)

        _________年_________月_________日

        教師勞動合同整理版4

        ______教育(以下簡稱甲方),現(xiàn)聘用______________(以下簡稱乙方)為本單位員工,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,乙方聲明已經(jīng)完全了解并同意遵守甲方員工手冊和各項規(guī)章制度,遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲、乙雙方簽訂本勞動合同。

        第一條合同期限

        1.1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

        1.2.聘用合同期滿前一月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

        1.3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一月通知對方。

        第二條乙方的權(quán)利

        2.1.按約定的薪資待遇取得相應(yīng)的報酬和待遇;

        2.2.為乙方提供良好的教學(xué)環(huán)境。

        第三條乙方的義務(wù)

        3.1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課,保證每次課時的完整,內(nèi)容的充實;對學(xué)生進行考勤及紀律管理.

        3.2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等。

        3.3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

        3.4.乙方在為甲方服務(wù)期間,嚴禁在經(jīng)營同類業(yè)務(wù)及相關(guān)業(yè)務(wù)的行業(yè)及單位,做任何形式未經(jīng)甲方批準的兼職工作。

        3.5.合同履行期間及合同終止后一年內(nèi),如未取得甲方同意不得從事與甲方同一城市同樣的業(yè)務(wù)或受雇于甲方的`競爭單位;

        第四條甲方的權(quán)利

        4.1.要求乙方按教學(xué)計劃按時完成授課,維護授課時的教學(xué)秩序。(每次授課前必須有教案)

        4.2.組織學(xué)生對授課質(zhì)量進行評議,并根據(jù)學(xué)生的評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。

        4.3.有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整,對授課內(nèi)容進行變更,但必須提前通知乙方。

        4.4.甲方有對乙方授課的其他要求:乙方上課不得遲到早退,遲到早退按學(xué)校規(guī)章制度處理。

        4.5.甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn),可以隨時調(diào)整乙方的工作崗位,并相應(yīng)調(diào)整工資及福利待遇,乙方同意服從。

        第五條甲方的義務(wù)

        5.1.按時支付授課報酬,每月15日左右發(fā)放老師上月的工資。

        5.2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

        5.3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。

        第六條勞動合同的變更、解除、和終止

        6.1勞動合同簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽訂書面補充協(xié)議或變更勞動合同。雙方未達成一致意見的,按6.4條款規(guī)定執(zhí)行。

        6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

        1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

        2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

        3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的;

        4)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)或被拘留的;

        5)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

        6.3有下列情況之一的,甲方可以提前告知并解除勞動合同:

        1)乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后根據(jù)甲方工作特點,被甲方認為不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;

        2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

        3)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,如部門或崗位撤消,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同訂達成協(xié)議的;

        6.4乙方要求解除勞動合同,須提前一月書面通知甲方,在獲取甲方書面同意后,辦理完辭職手續(xù)后方可離職,否則甲方將罰扣乙方最后一個月工資并視為乙方違約。

        6.5有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

        1)在試用期內(nèi)的;

        2)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

        3)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形

        七、違約、賠償責(zé)任

        7.1甲方違反本合同約定的條件應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任,并按國家和當(dāng)?shù)匾?guī)定賠償乙方的經(jīng)濟損失。

        7.2乙方違反本合同規(guī)定的條件和約定條款應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任,并按國家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定、本合同及其附件規(guī)定賠償甲方損失。

        7.3雙方約定違約金額為一千元。

        八、其它:

        8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,在甲乙雙方簽字或蓋章后生效,兩份合同具有同等法律效力。

        8.2本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關(guān)規(guī)章制度約定為準。

        8.3勞動合同的附件是合同的組成部分,具有同等法律效力;

        8.4甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊及相關(guān)規(guī)章制度、以及正在生效的各項規(guī)章制度都直接構(gòu)成本合同的附件,乙方應(yīng)予以遵守。

        8.5甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

        甲方:______教育乙方:

        負責(zé)人:趙俊峰

        日期:______年____月____日日期:______年____月____日

        教師勞動合同整理版5

        甲方:__________

        乙方:__________

        根據(jù)發(fā)展及教學(xué)需要,結(jié)合實際,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

        一、甲方在___年學(xué)期,聘請乙方擔(dān)任層次專業(yè)課程的教學(xué)工作。

        二、甲方職責(zé):

        1、甲方按___元/課時的標(biāo)準向乙方支付課時津貼,每月月末結(jié)算,次月10日發(fā)放。

        2、開學(xué)前向乙方提供課程教學(xué)大綱、教本、授課計劃表課程表、上課時間表、學(xué)生點名冊。

        3、對乙方進行教學(xué)平時檢查、學(xué)期(年)考核?隙ǔ煽儯赋霾蛔。主要檢查教學(xué)進度、教案、作業(yè)布置及批改和平時上課情況。進行聽課和教學(xué)測評。

        4、甲方如因故停課,應(yīng)至少提前一天通知乙方;如臨時停課未及時通知乙方,且乙方已到校做好上課準備,則甲方按課酬的50%付給乙方。

        5、每學(xué)期評優(yōu)一次,對優(yōu)秀者給予精神和物質(zhì)獎勵。對教學(xué)效果差,學(xué)生意見大的予以辭退。

        三、乙方職責(zé):

        1、全面貫徹黨的教育方針,嚴格按照教學(xué)大綱的要求,遵守課堂教學(xué)常規(guī),認真?zhèn)湔n,按時完成教務(wù)處規(guī)定課程的講授、指導(dǎo)、批改作業(yè)等教學(xué)任務(wù)。

        2、應(yīng)經(jīng)常主動與負責(zé)人聯(lián)系,研究有關(guān)教學(xué)中存在的問題,接受教學(xué)質(zhì)量檢查及日常教學(xué)評價,及時反映學(xué)生的學(xué)習(xí)要求,對甲方的教學(xué)管理可提出意見或建議。

        3、維持課堂紀律和正常的'教學(xué)秩序,嚴格考勤。

        4、按時報送學(xué)生成績及學(xué)習(xí)狀況。

        5、學(xué)校禁止停課,原則上不得調(diào)課,確因故需停課或調(diào)課,必須負責(zé)人處簽字同意后,方可辦理。

        6、如乙方單方面要求終止合同,需提前兩周以書面形式通知甲方協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師,一律不補發(fā)課酬差額部分。

        7、乙方在甲方任課期間,應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀律。

        四、在下列情形之一者,甲方在乙方當(dāng)月課酬中扣除50—200元,情節(jié)嚴重的,甲方可單方解除合同:

        1、講課無教案或不按照授課計劃進行授課。

        2、上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂。

        3、不履行手續(xù),擅自調(diào)課、停課。

        4、按正常手續(xù)停課兩次以上(不含兩次)。

        5、不履行本合同或違反學(xué)校規(guī)章制度。

        6、上課期間學(xué)生出現(xiàn)違紀現(xiàn)象而未及時處理。

        五、乙方單方面解除合同的條件:

        1、因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的。

        2、甲方因未及時發(fā)放課酬或未按約定提供必要的教學(xué)設(shè)備、設(shè)施。

        3、法律規(guī)定的其它情形。

        六、本合同一式兩份,甲、乙方雙方各一份,各兼職教師必須在上崗之前簽訂聘用合同,并提供身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱證書原件、復(fù)印件交負責(zé)人審核及存檔,事后簽訂合同者,課時費從合同簽訂之日起開始結(jié)算。

        甲方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________

        _________年____月____日

        乙方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________

        _________年____月____日

        教師勞動合同整理版6

        甲方:

        乙方:

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)一致協(xié)商簽訂本合同,以資共同遵守。

        一、合同期限

        1、全職員工:本合同自___月___日起至___月___日止,試用期為個月;在試用期內(nèi)學(xué)校及員工均有權(quán)解除本合同。

        2、本合同生效的前提條件:員工和其先前的工作單位合法解除勞動關(guān)系。

        二、聘用崗位

        甲方因工作需要聘乙方從事___崗位工作。

        三、勞動時間

        本合同簽訂人員為全職員工,實行固定工作制,平均每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過60小時。

        四、薪資福利

        1、聘用期內(nèi),甲方根據(jù)乙方的崗位職責(zé)與工作表現(xiàn)于每月工資,甲方不得無故克扣或拖欠乙方工資。

        2、工資標(biāo)準:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,工資額定為試用期/月,轉(zhuǎn)正工資___元/月。

        3、支付方式:甲方按月支付到乙方賬戶。

        4、乙方享有國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的其他假期。

        5、甲方可根據(jù)自身情況,對薪資福利制度等內(nèi)容進行調(diào)整,調(diào)整后本協(xié)議的雇傭報酬及福利待遇等按照調(diào)整后的最新規(guī)定執(zhí)行。

        五、權(quán)利與義務(wù)

        1、甲方權(quán)利義務(wù):

        ①根據(jù)甲方自身情況制定和調(diào)整教學(xué)計劃,根據(jù)教學(xué)計劃對乙方工作完成情

       、诩追接袡(quán)了解乙方對教學(xué)計劃的執(zhí)行情況,并要求乙方按照甲方教學(xué)計劃要求進行授課。

        2、乙方權(quán)利義務(wù)

       、僖曳奖仨殗栏褡袷睾蛨(zhí)行甲方制定的規(guī)章制度,認真履行崗位職責(zé),完成相應(yīng)的工作任務(wù)。

       、趪栏駡(zhí)行甲方制定的`教學(xué)計劃。

       、壅n前認真?zhèn)湔n、編寫教案,按時授課,不遲到、早退、不拖堂,保證授課時間、質(zhì)量、授課態(tài)度認真細致。

        ④上課時衣著得體,對待學(xué)生耐心親切,對家長禮貌謙遜。

        ⑤積極配合甲方檢查,達到甲方教學(xué)計劃中教學(xué)過程、教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)進度等相關(guān)要求。

        六、保密協(xié)議

        1、乙方任職期間必須嚴格遵守甲方保密及競業(yè)限制相關(guān)規(guī)定,乙方必須對工作中所接觸到的甲方資料予以保密,不得向第三方泄露;不得使用甲方資料為除甲方外的其他任何人或單位謀取利益,損害甲方利益。(甲方資料包括但不限于:管理體系、運營體系、知識體系、各類手冊、規(guī)章制度、文件、教材、知識點、重點難點解析、教學(xué)講稿、PPT文稿、教案、例題、學(xué)員資料等。)

        2、本協(xié)議的競業(yè)限制期為1年,即在本協(xié)議終止、期滿或解除后1年內(nèi),乙方必須仍然遵守本章第一條的約定。

        七、合同的變更、終止與解除

        1、本合同簽訂后,雙方必須全面履行合同內(nèi)容,任何一方不得擅自變更;確因需要變更合同時,由雙方協(xié)商一致,并在原合同基礎(chǔ)上簽訂變更協(xié)議,該協(xié)議作為附件,與合同具有同等效力;雙方未達成一致意見的,原協(xié)議繼續(xù)有效。

        2、有下列情況之一的,甲方可解除或終止本合同,甲方不負任何責(zé)任:

       、僖曳皆囉闷陂g被甲方認定不符合錄用條件的,或乙方提供資料、證書等材料含有不真實信息的。

       、谠诤贤行趦(nèi),乙方執(zhí)行甲方教學(xué)計劃未能達到甲方要求的。

       、奂追揭(guī)章制度中規(guī)定的應(yīng)當(dāng)予以解除或終止勞動合同的。

       、芤虮竞贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行

        ⑤嚴重違反甲方制度、嚴重失職損害甲方利益的。

       、抟曳交疾』蛞蚬⑨t(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿或不能從事甲方另行安排工作的。

       、卟荒軇偃喂ぷ鳎(jīng)過培訓(xùn)或換崗,仍不能勝任工作的。

        3、乙方解除本合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方,經(jīng)甲方同意后方可離職,否則按自行離職處理。

        4、有下列情形的,雙方可自行解除合同:

       、僭囉闷趦(nèi);

       、谄赣煤贤跐M或甲乙雙方約定的聘用合同終止條件出現(xiàn);

        八、其他

        1、本合同自簽訂之日起生效,其他未盡事宜,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后可對本合同進行修改或補充,補充協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,并具有本合同同等法律效力。

        2、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方(公章):_________

        乙方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________

        法定代表人(簽字):_________

        _________年____月____日

        _________年____月____日

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