- 相關(guān)推薦
【通用】開會發(fā)言稿優(yōu)秀12篇
在發(fā)展不斷提速的社會中，發(fā)言稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高，發(fā)言稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分，是演講上一個(gè)重要的準(zhǔn)備工作。怎樣寫發(fā)言稿才能更好地發(fā)揮其做用呢？下面是小編精心整理的開會發(fā)言稿優(yōu)秀，歡迎閱讀與收藏。
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)親愛的同事們：
大家好，我是XX，參加了20xx年1月人評會并通過了，很榮幸評為“優(yōu)秀主管”，能夠給予我這份殊榮，我感到很榮幸。心中除了喜悅，更多的是感動。在此我要特別感謝陳剛店長和陸紅秀經(jīng)理對我的培養(yǎng)和期望，還要感謝我的團(tuán)隊(duì)和店內(nèi)各位領(lǐng)導(dǎo)對我的支持和幫助，自己的付出與表現(xiàn)已經(jīng)被得到最大的認(rèn)可，我會更加努力。
自進(jìn)工作至今已有10年的時(shí)間，我并沒有為公司做出了不起的貢獻(xiàn)，也沒取得特別值得炫耀的業(yè)績，我只是在我自己的`工作崗位上履行著自己的職責(zé)，盡自己最大努力做好自己的本職工作，做為店內(nèi)招商部主管，我自認(rèn)為我還存在很多欠缺，與公司的要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還有一定的差距，還有很多方面需要學(xué)習(xí)和提高。
被評為優(yōu)秀主管，我覺得自己的肩上又增添了一份壓力，因而，在今后的工作中，我要隨著陳剛店長正確的指引下和陸紅秀經(jīng)理細(xì)心的教導(dǎo)下更加勤奮、更加努力，盡我所能，為天山店貢獻(xiàn)一份力量。也希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們繼續(xù)幫助我、支持我，在此我謝謝大家！
我認(rèn)為做好一家店最重要的就是看這家店的管理層，一個(gè)優(yōu)秀的店肯定有一個(gè)優(yōu)秀的管理層，一個(gè)優(yōu)秀的管理層必定有一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，店長就是一家店的靈魂，經(jīng)理就是身體，主管領(lǐng)班就是手和腳，缺一不可。大家都團(tuán)結(jié)一致奔著目標(biāo)一起努力，為了天山店的銷售更上一層樓。新的一年到了，希望大家能大展拳腳，把工作做得更好。因?yàn)槲覀兲焐降陥F(tuán)隊(duì)是最成功的，也是最好的，我相信現(xiàn)在我們大家都奔著這樣的一個(gè)目標(biāo)去共同努力共同進(jìn)步。
天山店現(xiàn)取得的成績，是大家辛勤工作、努力拼搏、無私奉獻(xiàn)的結(jié)果，功勞是屬于在座的每位員工的。我相信在天山店各位領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，在我們每位員工團(tuán)結(jié)一心，努力奮斗下，我們天山店將會取得更加輝煌的業(yè)績。希望我們每一位員工都像天空中的星斗一樣互相照耀、互相幫助、團(tuán)結(jié)一心，干好我們的工作。
借用陳剛店長開會時(shí)經(jīng)常說的一句話“歷史只是一種參考，并不能預(yù)見未來�！背煽冎荒艽磉^去，我要更加任重道遠(yuǎn)。繼續(xù)為天山店盡一份綿力。這次能被評為優(yōu)秀主管，我想這既是公司對我工作的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵(lì)。我也堅(jiān)信，今后的工作一定會做得更好。過去的榮譽(yù)已成為過去，天山店現(xiàn)面臨的形勢充滿激烈的挑戰(zhàn)和競爭，附近商圈日趨成熟，競爭對手日漸增多，我們要配合好
店長和店經(jīng)理的工作，并不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，自我加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作業(yè)務(wù)水平，揚(yáng)長避短，發(fā)奮工作，力求把工作做好的更好，樹立良好個(gè)人形象，盡我所能為公司多增加一份力量。
同事們，我們要力爭成為公司的驕傲，相信公司的未來將更加燦爛輝煌！天山店的未來由我們大家攜手共同創(chuàng)造。
在此新年將至，我在這里這里恭祝大家新年快樂，萬事如意。謝謝大家。
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
大家下午好！
一元復(fù)始，萬象更新。今天能在這里參加物業(yè)公司的年終總結(jié)會，我感到很高興。20xx年是物業(yè)公司成績顯著的一年，我們經(jīng)歷了售樓部組建、物業(yè)前期介入、明信青庭交房、裝修入住等重要事項(xiàng)，同時(shí)隨著新領(lǐng)導(dǎo)班子的搭建，通過全體員工的共同努力，進(jìn)一步提高了公司的管理水平和服務(wù)水平，創(chuàng)建了一支優(yōu)秀的管理隊(duì)伍和操作人員。
20xx年已經(jīng)落幕了，20xx年才剛剛開始，我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。xxxx物業(yè)今年有幾個(gè)重大事項(xiàng)需要全員參與，包括公司資質(zhì)升級、建章立制、品質(zhì)提升、xxxx和xxxx交房……就在這一年，我們的管理面積會從6萬平米增加到35萬平米，規(guī)模的擴(kuò)大需要我們對目標(biāo)進(jìn)行戰(zhàn)略性分析，鞏固市場，創(chuàng)建品牌。品牌是以質(zhì)量為基礎(chǔ)，以形象為武器，為此，我們在未來的一年里，要力爭零缺陷，即服務(wù)零缺陷、操作零缺陷、設(shè)備零故障、安全零隱患、違章零違反的五零缺陷。
要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，我們會制定具體的實(shí)施步驟，首先要建立健全規(guī)章制度、完善操作規(guī)范；
第二是強(qiáng)化培訓(xùn)，對員工進(jìn)行理念灌輸、知識教導(dǎo)以及技能培訓(xùn)；
第三是進(jìn)行品質(zhì)監(jiān)督、檢查，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，對檢查的結(jié)果要及時(shí)分析、整改、提升；
第四，要有相應(yīng)的績效考核制度，我們會考慮提高部分優(yōu)秀員工的薪酬和福利，但也會有相應(yīng)的考核機(jī)制，對不合格的員工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰，不能干好干壞都一樣。
在新的一年，我們鼓勵(lì)員工多學(xué)習(xí)與物業(yè)相關(guān)的知識，提高專業(yè)技能，提升管理能力，在這個(gè)廣闊的平臺更好地發(fā)展，實(shí)現(xiàn)自己的.人生價(jià)值，我們甚至可以給員工提供學(xué)習(xí)家，報(bào)銷部分學(xué)習(xí)費(fèi)用，打造學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)，這也是與xxxx地產(chǎn)的企業(yè)文化相一致的；同時(shí)，我們會繼續(xù)關(guān)心員工的生活、福利，努力為員工創(chuàng)造舒心的。工作環(huán)境，建立無障礙的溝通機(jī)制，減少與員工溝通的摩擦，增加員工工作的積極性，減少人員流失率。
xxxx物業(yè)正處于一個(gè)發(fā)展的時(shí)期，需要每個(gè)部門、每個(gè)人都團(tuán)結(jié)在一起，我們是一個(gè)大家庭，一榮俱榮，一損俱損，每個(gè)人的崗位可能都是極其平凡的，但正是這若干的平凡經(jīng)過長年的堅(jiān)持與奮斗，才能締造一個(gè)真正強(qiáng)大的xxxx物業(yè)！
我是20xx年1月才來的，你們上一年的成績我無緣參與，20xx年將是機(jī)遇和挑戰(zhàn)同在，光榮和夢想共存的一年，在xxxx總的領(lǐng)導(dǎo)下，我定會全力以赴，與xxxx物業(yè)全體同事一起再接再厲、共同進(jìn)步、共同成長，為xxxx物業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量！
最后，祝大家新年快樂，闔家幸福，謝謝！
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇3
女士們、先生們：
值此×××廠30周年廠慶之際，請?jiān)试S我代表×××廠，向遠(yuǎn)道而來的貴賓們表示熱烈的歡迎。
朋友們不顧路途遙遠(yuǎn)專程前來賀喜并洽談貿(mào)易合作事宜，為我廠30周年廠30周年慶更添了一份熱烈和祥和，我由衷地感到高興，并對朋友們?yōu)樵鲞M(jìn)雙方友好關(guān)系作出努力的行動，表示誠摯的謝意！
今天在座的各位來賓中，有許多是我們的老朋友，我們之間有著良好的合作關(guān)系。我廠建廠30年能取得今天的成績，離不開老朋友們的真誠合作和大力支持。對此，我們表示由衷的欽佩和感謝。同時(shí)，我們也為能有幸結(jié)識來自全國各地的新朋友感到十分高興。在此，我再次向新朋友們表示熱烈歡迎，并希望能與新朋友們密切協(xié)作，發(fā)展相互間的友好合作關(guān)系。 "有朋自遠(yuǎn)方來，不亦樂乎"。在此新朋老友相會之際，我提議： 為今后我們之間的進(jìn)一步合作，
為我們之間日益增進(jìn)的.友誼，
為朋友們的健康幸福，
干杯！
歡迎詞的延伸閱讀——?dú)g迎詞的寫作注意事項(xiàng)
首先，表示歡迎。這是節(jié)慶活動歡迎詞正文的開頭部分，一般要用簡潔的文字交待致詞的背景，即什么活動開幕了，然后用熱情的話語對來賓表示歡迎，也可以向來賓或者有關(guān)方面(人士)兼表祝愿或者感謝。
其次，闡釋意義。為什么要舉辦節(jié)慶活動，目的何為，意義何在，這是節(jié)慶活動歡迎詞中一般應(yīng)當(dāng)予以交待的。
再次，展示優(yōu)勢，也可以說樹立形象。這是節(jié)慶活動歡迎詞正文的重心所在。當(dāng)下利益重要，長遠(yuǎn)利益更重要。
最后，表達(dá)祝愿。這是節(jié)慶活動歡迎詞正文的結(jié)尾部分，一般用簡潔的句子祝愿活動圓滿成功，或者祝愿來賓生活愉快，并另起段落以“謝謝大家！”、“謝謝各位！”這樣的禮儀結(jié)語結(jié)束全文。
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的員工朋友們：
大家下午好！
今天是公歷x月x日，農(nóng)歷x月初x，農(nóng)歷新年已經(jīng)過去了xx天，但在這里，我還是要送上20xx年我最真摯的祝福，祝愿大家在20xx年里工作順利，身體健康，合家幸福，萬事如意！
同時(shí)，我很高興能和大家一起在這里召開我們文章文具公司20xx年度首次員工大會，我代表公司，代表總經(jīng)辦，代表行政人事部，對新員工的加入表示熱烈的歡迎，正是你們的到來，才使文章注入新的血液，增添新的力量；對老員工的返回，表示由衷的感激和深切問候，正因?yàn)橛心銈�，文章才會更加精彩�?/p>
剛才x經(jīng)理的講話具體實(shí)在，同時(shí)對生產(chǎn)工作作了詳細(xì)安排，對今后的工作作了表態(tài)發(fā)言。
在這里，我也要強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：
第一是遵章守紀(jì)、重塑形象。
20xx年我們的管理將要上一個(gè)新臺階，那么，首先會完善公司制度，向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進(jìn)軍，因?yàn)槌晒Φ钠髽I(yè)源于卓越的管理，卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度，隨著公司的不斷發(fā)展，搞好公司管理無疑是持續(xù)發(fā)展的根本。其次，要加強(qiáng)培訓(xùn)力度，目前公司各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高，尤其是管理人員，身肩重責(zé)，需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃，從真正意義上為大家?guī)韼椭�。再次，加�?qiáng)團(tuán)隊(duì)建議，正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”，只要我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)對工作更加細(xì)致點(diǎn)、溝通多一點(diǎn)、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn)，我相信我們會越做越好，工資會越來越高。因此每位員工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，一定要按廠規(guī)廠紀(jì)行事，努力樹立企業(yè)形象，比如現(xiàn)在啟動的考勤制度（拓展細(xì)說，把問題及要求羅列出來），同時(shí)注意安全，服從領(lǐng)導(dǎo)和工作安排。
第二是齊心協(xié)力、精誠團(tuán)結(jié)。
截止今天，我們公司現(xiàn)有人員（管理及職工）共有近350人，我們的員工來自五湖四海，但我們?yōu)橐粋�(gè)共同的目標(biāo)（賺錢），也為了文章的成長和我們自己的進(jìn)步而凝聚在一起，所以，不論是管理人員，還是員工，也要像兄弟姐妹一樣緊密團(tuán)結(jié)在一起，工作、生活有什么困難，及時(shí)反映，發(fā)生什么矛盾、別扭，也要心胸開闊，忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空，因?yàn)�，團(tuán)結(jié)就是力量，只有團(tuán)結(jié)，才能保證各項(xiàng)生產(chǎn)工作順利進(jìn)行，但對于拉幫結(jié)派、明爭暗斗、陽奉陰違這種丑惡現(xiàn)象絕不允許在我們內(nèi)部存在。目前，公司條件有限，比如對宿舍的調(diào)整（為4什么要調(diào)整及調(diào)整的要求和意義），如有不到之處，還望大家多體諒與理解。
第三是忠于職守，盡職盡責(zé)。
我們的.整個(gè)公司就像一部大機(jī)器，每一個(gè)人就像機(jī)器上的一個(gè)零件，每一個(gè)人都有他的地位和作用。各位管理人員都是我們的骨干，都是我們的核心力量。管理人員的作用體現(xiàn)在哪里？在發(fā)生緊急情況時(shí)，要看到你們的身影；在困難面前，要看到你們的身影；在重大任務(wù)前，更要看到你們的身影。你們要在平時(shí)工作中看得出來，關(guān)鍵時(shí)刻站得出來，困難面前挺得過來，這就是我對公司全體管理人員的要求。我們的全體員工，也都要發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，樹立“廠興我榮，廠衰我恥”的觀點(diǎn)，你們要干一行，愛一行，鉆一行，精一行，360行，行行出狀員。你們的努力，公司是看在眼里，記在心里的。公司的成長離不開大家，公司發(fā)展了，你們的待遇也會跟著提高。
全體員工朋友們，20xx年我們將翻開新的一頁，讓我們在x總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級管理人員的帶領(lǐng)下，在全體員工的共同努力下，我們團(tuán)結(jié)一致、頑強(qiáng)拼搏、開拓進(jìn)取，為全面完成20xx年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為xx文具公司創(chuàng)造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗！
謝謝大家！
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位同志：
大家好！
金秋是收獲的季節(jié)，在這個(gè)美好的季節(jié)，我們新一屆學(xué)生會干部產(chǎn)生了。今天，我們歡聚于此，隆重召開西安交通大學(xué)第二十九屆學(xué)生會第八次干部任命大會。在此，我首先代表西安交通大學(xué)學(xué)生會，并以我個(gè)人名義，向一直以來指導(dǎo)學(xué)生會工作的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及各位老師致以崇高的敬意，向支持學(xué)生會工作的廣大同學(xué)致以由衷的感謝。同時(shí)，向在座的各位學(xué)生會干部們表示熱烈的歡迎和誠摯的祝賀！
各位學(xué)生干部們，今天，我們在這里召開干部任命大會，它不僅僅是一個(gè)儀式，更是一種回顧和展望，是承前啟后，是開拓創(chuàng)新的又一個(gè)起點(diǎn)。今年是我在學(xué)生會工作的第四年，幾年間，我感受和發(fā)現(xiàn)著學(xué)生會點(diǎn)滴進(jìn)步與不足。建設(shè)一流的學(xué)生會，它不僅僅是一句口號，它需要的是每一個(gè)學(xué)生會人的不懈努力，精誠團(tuán)結(jié)，和一屆屆的傳承。
在過去一年的工作中，我們付出了汗水，傾灑了智慧，也取得了不少收獲。我們始終堅(jiān)持學(xué)生會的宗旨：“全心全意為同學(xué)服務(wù)”，切實(shí)履行“自我教育，自我服務(wù)，自我管理”的職能，以“和諧，誠信，高效，至善”為原則，以建設(shè)“學(xué)習(xí)型，服務(wù)性學(xué)生會”為目標(biāo)，在許多方面的工作中都取得了一定進(jìn)步。
學(xué)生會內(nèi)部的思想建設(shè)增強(qiáng)了，管理機(jī)制改善了，工作效率提高了；我們通過各種方式更加切實(shí)地維護(hù)了同學(xué)們的權(quán)益，為廣大同學(xué)提供了服務(wù)；我們成功的組織了多次社會實(shí)踐，以及多彩的校園文化活動，為引領(lǐng)和繁榮校園文化作出了貢獻(xiàn)；除此之外，我們還有一項(xiàng)成就，就是培養(yǎng)出了你們這一批優(yōu)秀的學(xué)生干部。這些，都是我們過去一年的成果。但我們需要改變和完善的地方還有很多，未來一年學(xué)生會的發(fā)展，要靠你們，在座的各位學(xué)生會干部們。
你們能夠坐在這里，說明你們過去的辛苦工作得到了大家認(rèn)可，你們通過了層層考核和選拔，我充分相信你們的能力，相信你們都是優(yōu)秀的人才。學(xué)生會期待著你們?yōu)樗⑷胄碌睦砟�，新的�?nèi)容。新一屆學(xué)生會是承前啟后的一屆，更是開拓創(chuàng)新的一屆，有新的機(jī)遇，同時(shí)有新的任務(wù)和挑戰(zhàn)，將學(xué)生會提升到一個(gè)新的發(fā)展平臺，更好的為同學(xué)們服務(wù)，這是我們的義務(wù)和責(zé)任。
因而，今天，在這里，我向你們提出幾點(diǎn)要求和希望：
一、希望你們能拓寬視野，把握大局作為一個(gè)優(yōu)秀的大學(xué)生，不僅僅要關(guān)心自己，關(guān)心家事，更要關(guān)心國事和天下事，拓寬國際視野，這也是鄭南寧校長對我們的期望。從學(xué)生會成立至今，九十個(gè)年頭，學(xué)生會人始終走在振興國家的隊(duì)伍中，優(yōu)良的傳統(tǒng)我們要繼承。我們不僅要以服務(wù)同學(xué)為己任，更要以國家振興民族興旺為己任。你們將是新一屆學(xué)生會干部，是優(yōu)秀的青年，希望你們能樹立這樣一種意識，拓寬自己的視野，從而正確客觀的看待問題，以引領(lǐng)正確的思潮。
二、希望你們能精誠團(tuán)結(jié)學(xué)生會是一個(gè)整體，沒有任何一個(gè)部門可以獨(dú)立發(fā)展。松散，便無從發(fā)展。你們將是學(xué)生會的中堅(jiān)力量，你們的精誠團(tuán)結(jié)將會是一股巨大的力量。在過去的工作中，這一方面我們是有一些不足的`，我們的組織溝通聯(lián)系還不夠。我希望在這一屆能有質(zhì)的變化。請記住，我們站在一處，就是用心靈結(jié)成的信念，像打不垮，推不倒的銅墻鐵壁。只有這樣的團(tuán)隊(duì)才是一流的團(tuán)隊(duì)。
三、希望你們時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)，事事學(xué)習(xí)各位學(xué)生干部們，無論你曾有過怎樣的輝煌，無論你認(rèn)為自己多莫有能力，都請你學(xué)會學(xué)習(xí)，時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)，事事學(xué)習(xí)，請你們保持謙虛的態(tài)度，你不知道的東西很多，你沒干過的事情也很多。學(xué)會學(xué)習(xí)，才能有發(fā)展�！皩W(xué)不可已，知明而行�！毕Ｍ銈儗⑺鳛樽毅�。
四、希望你們能善于善于思考和計(jì)劃只會做事的干部不是一個(gè)合格的干部。你們未來一年面臨的問題會有很多：如何將工作做好，如何待人接物，如何選賢任能等等。這都需要你們有長遠(yuǎn)的眼光，多思考，善計(jì)劃。講求策略，注重細(xì)節(jié)，把工作當(dāng)成藝術(shù)，去思考，去雕琢。
當(dāng)然，一個(gè)優(yōu)秀的干部需要的不僅僅是這些，你們需要在實(shí)際工作中磨練和成長。希望你們嚴(yán)格要求自己，不僅要把工作做好，還要給廣大同學(xué)樹立一個(gè)可以學(xué)習(xí)、可以尊重的形象。希望你們始終以“為同學(xué)服務(wù)，以學(xué)生會的發(fā)展，以國家的振興”為己任。
各位學(xué)生會干部們，準(zhǔn)備好了嗎？用雙手接下重任！新的篇章將由我們共同書寫！機(jī)遇賦予了我們每一個(gè)人新的使命，讓我們攜起手來，精誠團(tuán)結(jié)，恪守用心靈結(jié)成的信念，一起書寫學(xué)生會新的輝煌！
謝謝大家！
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇6
同志們，時(shí)間過得很快，一晃就是一年，大家辛苦了！
在大家的共同努力下，我們公司初具規(guī)模，在此我表示衷心的感謝，大家對我工作的支持與幫助，由于公司成立不久，所以管理不規(guī)范，不成熟，這樣嚴(yán)重影響我公司的發(fā)展，影響我公司的效益，進(jìn)而影響到我公司全體員工的切身利益，正因?yàn)檫@種種原因，所以燃眉之急的任務(wù)是請一個(gè)會懂、會管理公司的人來，使公司規(guī)范化、系統(tǒng)化，慢慢成熟壯大起來，所以請來了蔣健輝 大師，然后講一講你的經(jīng)歷，使你在員工的心目中有一個(gè)好的印象，樹立威信，以前在深圳管理過二千多人的公司，經(jīng)驗(yàn)豐富，所以管理 我公司綽綽有余，大家不要對她的能力有懷疑，由于我公司以前各方面的管理不到位，所以她在管理中肯定有一些不盡人意的地方，人做事不可能十全十美，但是總的原則是為我們好，為公司好，所以希望大家一 定要支持她的工作，支持她的工作也就是支持我的工作、支持我公司的工作、最終也就是支持你自己的'工作。
蔣：大家下午好，我來了將近半個(gè)月了，大家應(yīng)該對我有初步的了解了，我姓蔣，名健輝，大家叫我蔣健輝就可以了，然后 講一講你自己的情況：以前在深圳上過班，管理過二千多人的公司等等 ，近兩年我在婁底上班，工作得好好的，但經(jīng)我同學(xué)周總再三邀請，也是想幫他把公司管好，所以來到了貴公司等等，我來公司的目的是幫我同學(xué)周總把公司管理好，使公司慢慢做大做強(qiáng)，朝著好的方向發(fā)展，公司有了效益，我們員工就有了效益，所以最終目的是為大家創(chuàng)收、創(chuàng)利益，以后在工作中如有不盡人益之處，請大家多多指教、多多包涵，我們能相聚在一起工作 是一種緣分， 然后安排工作
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇7
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
我競聘的崗位是保安隊(duì)長。首先應(yīng)感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會！此次競聘，本人并非只是為了當(dāng)官，更多的是為了在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我現(xiàn)年43歲，X年在XX市參加工作。
保安的形象，在某種意義上代表著公司全體員工的精神面貌。保安隊(duì)長作為連接公司與客戶之間的紐帶，其角色和作用是極其重要的。他是保安各項(xiàng)規(guī)章制度和工作任務(wù)的具體落實(shí)和執(zhí)行者。嚴(yán)格的講，保安給客戶提供的服務(wù)質(zhì)量的高低和滿意度，很大程度上取決于保安隊(duì)長的管理水平和業(yè)務(wù)能力。因此，保安隊(duì)長的自身素質(zhì)和行為，直接關(guān)系到保安隊(duì)伍的整體形象和戰(zhàn)斗力，但保安隊(duì)長除了以身作則，嚴(yán)格要求自己外，還要帶出一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的保安隊(duì)伍。
如果我競聘成功，我的工作方法和工作思路是：
一、正人先正己，處處起模范帶頭作用。
有句古話說得好，“其身正。不令而行；其身不正，雖令不從”。什么樣的保安隊(duì)長就會帶出什么樣的隊(duì)員。贏人先正己，人品是做人的基礎(chǔ)，正直是關(guān)鍵；保安隊(duì)長應(yīng)以身作則，身教言傳，處處起好的帶動作用，樹立好的榜樣，要敢于提出“我就是排頭兵，向我看齊”的口號，讓隊(duì)員找到標(biāo)桿，找到旗幟。
安全與管理、效益、責(zé)任
通常我們所說的安全是：沒有危險(xiǎn)、不受威脅、不發(fā)生事故。具體說是不致對人的身體造成傷害和威脅，不會導(dǎo)致設(shè)備或財(cái)產(chǎn)損失和環(huán)境危害的狀態(tài)。
安全依賴管理。管理是指：使其所負(fù)責(zé)的某項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
成功管理=有效機(jī)制+科學(xué)方法
企業(yè)要切實(shí)履行好在勞動生產(chǎn)過程中，通過改善勞動條件，克服不安全因素，防止傷亡事故發(fā)生，使勞動生產(chǎn)在保證勞動者安全、健康和國家財(cái)產(chǎn)及人民生命安全的前提下順利進(jìn)行的職責(zé)，建立運(yùn)用企業(yè)的一切資源，以達(dá)到企業(yè)安全生產(chǎn)的目的所采取的組織性、技術(shù)性措施的有效運(yùn)行機(jī)制，建立健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，本著“企業(yè)負(fù)責(zé)、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督”的安全生產(chǎn)管理體制和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的防火責(zé)任制度。明確其安全生產(chǎn)職責(zé)，實(shí)現(xiàn)全員、全過程、全方位的安全管理。
1)建立健全安全管理規(guī)章制度，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，包括：安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全教育培訓(xùn)制，各崗位安全操作規(guī)程，安全檢查與隱患整改制，危險(xiǎn)作業(yè)管理制度，事故管理制度，安全獎(jiǎng)懲制度等。
2)建立以目標(biāo)管理為核心的安全生產(chǎn)動態(tài)管理機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除生產(chǎn)經(jīng)營過程中人的不安全行為，設(shè)備設(shè)施的不安全狀態(tài)以及作業(yè)環(huán)境的各種危害因素，實(shí)現(xiàn)企業(yè)全員、全面、全過程的動態(tài)安全管理。
3)落實(shí)安全教育制度，提高員工安全生產(chǎn)水平和技術(shù)知識水平，培訓(xùn)安全技術(shù)專業(yè)人員，提高員工安全生產(chǎn)、規(guī)范操作意識。新進(jìn)員工必須進(jìn)行公司級、部門級、班組級三級安全教育；班組長安全教育每年至少進(jìn)行一次；特種作業(yè)人員教育、中級以上干部教育、全員教育、復(fù)訓(xùn)教育、變換工種教育、復(fù)工教育要按規(guī)定要求進(jìn)行。安全教育要分布驟：a安全知識教育階段，b安全技能訓(xùn)練階段，c安全態(tài)度教育階段。安全教育要做到有形式、有內(nèi)容、有效果。
4)安全檢查是安全生產(chǎn)管理工作的一向重要內(nèi)容。安全檢查是從多年生產(chǎn)實(shí)踐中總結(jié)出的好形式，它是安全生產(chǎn)中運(yùn)用群眾路線的方法，從中發(fā)現(xiàn)人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)以及管理缺陷的有效途徑。
安全檢查的目的是及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除生產(chǎn)過程中由于設(shè)備、工作環(huán)境、人員操作等存在的`可能導(dǎo)致發(fā)生事故的隱患，防止傷亡事故發(fā)生，保護(hù)員工的安全，改善勞動條件。安全檢查的方法有：a定期性安全檢查、b專業(yè)性安全檢查、c經(jīng)常性安全檢權(quán)查、d季節(jié)性安全檢查。檢查方式以公司月檢、部門周檢、班組日檢。
對安全檢查結(jié)果要填寫安全檢查記錄表，檢查內(nèi)容是檢查“安全第一、預(yù)防為主”的思想和安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)程度，查安全生產(chǎn)管理制度，安全技術(shù)操作規(guī)程的建立、健全情況，查安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行及違反規(guī)章的處理情況，查安全生產(chǎn)方針政策、法令規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行情況，查動力設(shè)備、工藝設(shè)備、廠房建筑、作業(yè)環(huán)境等存在的隱患及整改措施。
貫徹邊查邊改的方針，做到“三定”，“四不推”即定措施，定完成期限，定負(fù)責(zé)人。凡自己能整改的個(gè)人不推給班組，班組不推給車間，車間不推給部門，部門不推給公司。務(wù)必條條隱患的整改都能落實(shí)。建立安全檔案，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，為做好安全管理工作提供決策依據(jù)。
安全就是效益。效益是效果和利益，安全工作做的好就達(dá)到了效果，保障了利益的實(shí)現(xiàn)。安全生產(chǎn)是企業(yè)的法定職責(zé)。
成功企業(yè)=效益+安全
1)安全生產(chǎn)關(guān)系到人民生命財(cái)產(chǎn)安全，關(guān)系到家庭幸福和社會穩(wěn)定，更關(guān)系到企業(yè)的形象、持續(xù)經(jīng)營和發(fā)展。不斷改善職工勞動條件，防止事故和職業(yè)病，是黨和政府的一貫方針，“加強(qiáng)勞動保護(hù)，改善勞動條件”是我國憲法所確定的安全生產(chǎn)的基本原則，國家明確規(guī)定作為獨(dú)立法人主體的企業(yè)，必須獨(dú)立履行安全生產(chǎn)職責(zé)，承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任。
2)成功的企業(yè)不止是有效益的取得，還要有員工的安全、各崗位各環(huán)節(jié)運(yùn)作的順暢安全、企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力有保障。安全工作做的好，有利于員工隊(duì)伍的思想穩(wěn)定而發(fā)揮自己的主觀能動性更好地投入工作，有利于為國家保存生產(chǎn)力，有利于樹立良好的企業(yè)形象，有利于提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭能力。從一定程度講安全就是效益。
安全就是責(zé)任：企業(yè)應(yīng)依照法律規(guī)定，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級安全管理人員職責(zé)，法定代表人或非法人單位的負(fù)責(zé)人，是所在單位安全管理的第一責(zé)任人，對本單位的安全工作承擔(dān)直接管理責(zé)任。
1)制定以法定代表人或負(fù)責(zé)人為核心的各部門、各類人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制，實(shí)行分級管理、分級負(fù)責(zé)，以“一崗一責(zé)制”將安全生產(chǎn)的責(zé)任定量化、程序化，具有可操作性和針對性，責(zé)任清楚，落實(shí)到人。加強(qiáng)基層單位負(fù)責(zé)人和員工的安全生產(chǎn)責(zé)任，各職能管理部門、車間、班組等基層負(fù)責(zé)人對管理范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
2)現(xiàn)代安全管理是一個(gè)全員參與、全過程監(jiān)控、全方位各崗位實(shí)施的管理過程，不同層次各個(gè)崗位的所有員工都有嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)的責(zé)任和義務(wù)。就本公司而言，操作部門(倉管部、運(yùn)輸公司、物業(yè)部、總經(jīng)辦、配送中心)的作業(yè)人員，熟悉本崗位的崗位職責(zé)，樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想，提高安全生產(chǎn)的意識，加強(qiáng)安全觀念交流，嚴(yán)格按操作規(guī)程規(guī)范操作，杜絕違章行為。
避免因人的不安全行為；設(shè)施、設(shè)備的不安全狀態(tài)；作業(yè)環(huán)境等因素造成的事故隱患，防止發(fā)生人員、設(shè)備、貨物等各類事故。職能管理部門要做好安全知識的宣傳教育，組織開展多種形式的安全檢查，形成千斤重?fù)?dān)眾人挑，人人講安全、懂安全，個(gè)個(gè)擔(dān)責(zé)任、負(fù)責(zé)任的安全責(zé)任意識。
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
我很榮幸今天能在這里跟大家見面，感謝物業(yè)公司對我的信任，不但讓我加入了這個(gè)團(tuán)隊(duì)，更將物業(yè)經(jīng)理這個(gè)重要職位交給我。我知道，要做好物業(yè)經(jīng)理這個(gè)工作、做一名優(yōu)秀的客戶經(jīng)理是不容易的，所以，未來的工作中我將沒有過多豪言壯語，有的將只有無私無畏默默奉獻(xiàn)，認(rèn)真踏實(shí)履行物管人員的義務(wù)和職責(zé)，無論大小事，都從我做起。
怎樣做好物業(yè)經(jīng)理呢？這個(gè)問題我思考了很久，其實(shí)的企業(yè)文化就已經(jīng)告訴了我答案“說到做到、以心交心，人際關(guān)系簡單，重視人才”只有足夠了解了，把自己當(dāng)做人，自然就能明白其中道理。在同業(yè)公司中已經(jīng)拔得頭籌，正是因?yàn)檎_的審視了物業(yè)的地位價(jià)值。沒有把僅僅將自身當(dāng)做是只求服務(wù)保障，不求利潤效益的服務(wù)部門，而是當(dāng)一種產(chǎn)業(yè)。這樣要求了身為物業(yè)人的每一個(gè)人，都應(yīng)該提高自我認(rèn)知。
來到的.我，這一刻就已經(jīng)將自己看做了一名人。初入，也許我還有許多地方了解得不夠全面，但是做物業(yè)，不是靠某一個(gè)人單獨(dú)的力量，而是靠團(tuán)隊(duì)的力量。大家都知道“水桶定理”吧，它講到：一個(gè)團(tuán)隊(duì)，如果沒有良好的配合意識，不能做好互相的補(bǔ)位和銜接，單個(gè)的木板再長也沒有用，這樣的木板組合只能說是一堆木板，而不是一個(gè)完整的水桶、一個(gè)團(tuán)隊(duì)。作為物業(yè)公司的一員，團(tuán)結(jié)互助是我們每個(gè)人敬崗愛業(yè)的基本表現(xiàn)，是肩負(fù)義不容辭的重大責(zé)任。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)，就更應(yīng)該緊緊抱在一起，團(tuán)結(jié)互助不斷提升自我價(jià)值。
我們個(gè)人表現(xiàn)更是是物業(yè)服務(wù)形象的一個(gè)重要窗口。我們的工作主要有日常投訴處理、收費(fèi)租賃、基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備維修維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)、水電維護(hù)、安全保衛(wèi)。有文稿處理、檔案管理、文稿報(bào)批轉(zhuǎn)、會議安排、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、上級部門檢查及外來單位參觀、指導(dǎo)的迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我們要進(jìn)一步強(qiáng)化工作意識，加快工作節(jié)奏，提高工作效率，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)，這是大家要團(tuán)結(jié)協(xié)作努力的結(jié)果。
“學(xué)海無涯”雖然已經(jīng)我們早已不是學(xué)子身份，但是作為一個(gè)社會人都應(yīng)將此當(dāng)做人生的導(dǎo)航桿。作為一名物業(yè)工作者，我們要樹立正確的改革價(jià)值取向和目標(biāo)追求，確保物業(yè)管理事業(yè)進(jìn)入快速發(fā)展的軌道，推動工作與時(shí)俱進(jìn)，實(shí)現(xiàn)新的飛躍。
在未來的日子里，為了進(jìn)一步規(guī)范物業(yè)管理活動，努力提高管理水平，根據(jù)公司指示精神和國家《物業(yè)管理?xiàng)l例》,我們將展開扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，使大家熟練掌握各項(xiàng)專業(yè)技能，成為一身多能的符合型人員。
通過不斷的學(xué)習(xí)，以飽滿的熱情，使我們的工作能力服務(wù)質(zhì)量有新的提高，經(jīng)濟(jì)效益有新的突破，爭取完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。在未來的日子里，讓我們攜手一起為創(chuàng)建更美好的明天！
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇9
例會發(fā)言稿
各位專家、同仁大家好！
今天是建設(shè)單位組織的`每月安全、質(zhì)量大檢查，參加人員有建設(shè)單位的技術(shù)人員、監(jiān)理、各標(biāo)段管理人員、其主要目地是保證本項(xiàng)目能按質(zhì)、按量、按時(shí)，確保本工程質(zhì)量滿足設(shè)計(jì)及建筑規(guī)范要求，不出任何安全事故，順利完成本項(xiàng)目施工任務(wù)，今天檢查我二標(biāo)段主要有幾點(diǎn)缺陷，我施工方馬上督促整改，也強(qiáng)調(diào)我項(xiàng)目部現(xiàn)場管理人員、施工員要加強(qiáng)管理，要能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、處理問題，要狠抓安全、質(zhì)量隱患、吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，下次不要出現(xiàn)同樣的問題。我就說這么多，謝謝大家。
二O一三年十二月十二日
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇10
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的員工朋友們：
大家下午好！
首先非常感謝市商務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)為我們提供的這次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會，我想這不僅給我們單位提供了一個(gè)向兄弟單位學(xué)習(xí)交流的平臺，更是對我們今后進(jìn)一步做好信息工作的一種鞭策。下面，我把近年來我區(qū)在信息工作中的一些粗淺做法與體會向大家作共同探討，不足之處希望大家批評指正。
一、提高認(rèn)識
正確理解信息工作的重要性信息工作是園區(qū)整體工作中的一個(gè)重要組成部分，也是促進(jìn)重點(diǎn)工作落實(shí)，反映單位的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的一種重要渠道。它可以協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)了解情況、掌握動態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)制定決策、實(shí)施決策提供服務(wù)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會的進(jìn)步，做好信息工作不僅是園區(qū)自身發(fā)展的需要，更是我們對外宣傳、提升園區(qū)形象的需要。因此，我們海洋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)自x月獨(dú)立運(yùn)作以來，堅(jiān)持以黨為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞市委、市政府的工作大局，認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)中央、省、地的有關(guān)政策和文件精神，堅(jiān)持“服務(wù)大局、服務(wù)社會、服務(wù)企業(yè)”的三服務(wù)方針，高度重視信息工作，得到了園區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，形成了“一把手”親自過問、分管主任親自抓，辦公室主任具體抓，相關(guān)科室密切配合抓落實(shí)的良好格局，并不斷加大支持力度，在人才、經(jīng)費(fèi)、物資、措施等方面給予保障，把信息工作的每個(gè)步驟都真正落實(shí)在行動上。
二、圍繞中心
抓住信息工作的著力點(diǎn)我們緊緊圍繞圍繞市委市政府的重大決策和中心工作，圍繞港口開發(fā)建設(shè)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，圍繞全市全年的重點(diǎn)工作，抓好信息報(bào)送和反饋工作，真正發(fā)揮好參謀服務(wù)作用。首先我們組織信息編寫人員深入學(xué)習(xí)和研究各級政府在不同時(shí)期出臺的方針政策，使他們盡快從上級的文件、會議精神和領(lǐng)導(dǎo)的講話稿中抓住信息的切入點(diǎn)，并讓他們結(jié)合本單位自身的實(shí)際情況，找出在落實(shí)具體工作中存在的問題和建議。如圍繞沿海開發(fā)的方針、政策，港口開發(fā)建設(shè)情況和當(dāng)前全市中心工作等內(nèi)容編報(bào)信息。其次要求信息編寫人員以高度的政治敏感和強(qiáng)烈的責(zé)任感，及時(shí)、準(zhǔn)確地收集本部門的重要工作動態(tài)。如每月上報(bào)園區(qū)重大工程的建設(shè)情況，重大項(xiàng)目的推進(jìn)情況，并要求他們做到及時(shí)挖掘、及時(shí)上報(bào)。
三、完善機(jī)制
提高信息工作的質(zhì)量我們根據(jù)全區(qū)的工作安排，加強(qiáng)信息工作的計(jì)劃性和針對性，并修改完善相關(guān)信息工作制度，規(guī)范信息報(bào)送，報(bào)送實(shí)效，提高信息員的積極性。一是建立信息上報(bào)制度。信息工作不僅是辦公室的`工作，更是全園區(qū)的工作。在實(shí)際工作中，我們大力提倡“全區(qū)辦信息、全員寫信息”，要求各科室都要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上報(bào)信息，充分調(diào)動科室和分局信息編寫人員的積極性，把信息資源挖掘出來、利用起來，為向上級部門報(bào)送信息提供充足的“信息材料”；二是建立信息質(zhì)量制度。要求各科室根據(jù)不同階段的工作重點(diǎn)，有針對性的報(bào)送有關(guān)信息信息，信息編寫人員在做好按時(shí)報(bào)送信息工作的同時(shí)，注重對信息的提煉和加工，在上報(bào)辦公室之前必須請分管主任進(jìn)行把關(guān)，確保報(bào)送信息的質(zhì)量，這些工作機(jī)制的建立和完善，為開拓信息源，增加信息量，提高信息質(zhì)量，確保信息準(zhǔn)確、及時(shí)傳遞提供了保障，為各級領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)確了解情況、科學(xué)決策和促進(jìn)各單位間工作交流提供了服務(wù)。
四、加強(qiáng)建設(shè)
夯實(shí)信息工作的基礎(chǔ)我們開發(fā)區(qū)在成立之初就大力加強(qiáng)信息工作的軟硬件建設(shè)，不斷夯實(shí)信息工作的基礎(chǔ)。一是注重隊(duì)伍建設(shè)，逐漸配齊、配強(qiáng)、配優(yōu)信息員隊(duì)伍，加強(qiáng)對信息員教育培訓(xùn)，給信息員交任務(wù)，壓擔(dān)子，讓他們動起來，接觸各項(xiàng)工作，特別是一些重點(diǎn)活動，盡力讓他們參與進(jìn)去，使他們更多的了解和掌握信息的機(jī)會。二是注重平臺建設(shè)。在開發(fā)區(qū)獨(dú)立運(yùn)行之初，我區(qū)就投入資金10多萬元，為每個(gè)科室都配備了電腦及相關(guān)設(shè)備，并不斷加強(qiáng)園區(qū)網(wǎng)站的建設(shè)，明確專人負(fù)責(zé)園區(qū)網(wǎng)站信息的上報(bào)工作，通過網(wǎng)站圖文并茂的形式展示了呂四港那獨(dú)具的區(qū)位優(yōu)勢、豐富的自然資源、蓬勃發(fā)展的大項(xiàng)目建設(shè)和源遠(yuǎn)流長的豐厚文化，為展現(xiàn)港口開發(fā)形象，突出園區(qū)建設(shè)進(jìn)度，宣傳招商政策提供了暢通的信息平臺。
在幾年來的信息工作中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，尤其與兄弟單位相比還存在著一定的差距，主要有以下幾方面：一是信息缺少深度。寫的多是動態(tài)性信息，分析類、建議類信息寫的少。二是信息工作處于被動性與局限性。寫信息往往是處于表面，一般性信息多，而主動挖掘的信息少，缺乏主動開發(fā)意識。三是信息工作隊(duì)伍力量薄弱，各部門缺少有文字功底和工作經(jīng)驗(yàn)的信息聯(lián)絡(luò)員。四是信息工作宣傳力度不夠。宣傳工作只局限于本單位及上級單位，很少向其它新聞媒體、兄弟單位、地方政府等宣傳，有待進(jìn)一步加強(qiáng)與社會各方的交流，擴(kuò)大園區(qū)的知名度，提升園區(qū)的形象。
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，以上是一些常規(guī)工作和工作中的一點(diǎn)粗淺體會，我們決心以此會議為契機(jī)，及時(shí)總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)和注意今后需要改進(jìn)的問題，認(rèn)真尋找差距，學(xué)習(xí)和借鑒各兄弟園區(qū)好的經(jīng)驗(yàn)和做法，互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，共同提高，以促進(jìn)我區(qū)的信息工作更上一個(gè)臺階。
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇11
同志們：
我們這次會議是經(jīng)過研究決定召開的，會議的主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹上級會議精神，研究部署我們的工作任務(wù)，調(diào)動各方面的積極性，全面完成任務(wù)。下面我講四個(gè)方面的。意見：
一、提高認(rèn)識
這項(xiàng)工作是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀需要，是建立和諧社會的重要舉措，也是我們實(shí)際狀況的必然選擇，我們一定要從講政治，講大局，講黨性的高度充分認(rèn)識此項(xiàng)工作的重大意義。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
要一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，特別是一把手要靠前指揮，親臨一線，親自布暑，親自督辦，同時(shí)這也是對我們執(zhí)政能力的`考驗(yàn)。
三、明確責(zé)任
各單位各部門都要安排專人負(fù)責(zé)，要做到層層有人抓，項(xiàng)項(xiàng)有人管，時(shí)時(shí)有人查。要把次相工作和評先選優(yōu)結(jié)合起來，明確獎(jiǎng)懲措施，好的給于通報(bào)表揚(yáng)，差的給于通報(bào)批評，落實(shí)不力怡誤工作的要嚴(yán)肅追究責(zé)任。
四、強(qiáng)化措施
首先，加強(qiáng)宣傳，形成輿論氛圍。
其次，明確時(shí)限，形成緊逼態(tài)勢。
第三，建章立制，形成長效機(jī)制。
同志們：任務(wù)已經(jīng)明確，措施已經(jīng)清楚，形勢喜人，形勢逼人，我們要乘勢而進(jìn)，扎實(shí)工作，銳意進(jìn)取，奮力拼搏！
開會發(fā)言稿優(yōu)秀 篇12
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，老師，親愛的同學(xué)們：
大家好！
金秋十月我們又迎來了新的學(xué)期，今天我們在此相聚，召開20xx學(xué)生干部表彰大會，以表彰過去一年里為系里作出卓越貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人。
首先請?jiān)试S我為大家介紹蒞臨本次會議的領(lǐng)導(dǎo)，他們是：
下面請大家以熱烈的掌聲對各位領(lǐng)導(dǎo)老師的到來表示最熱了的.歡迎和衷心的感謝。下面我宣布20xx年學(xué)生干部表彰大會正式開始！
下面請大家以熱烈的掌聲歡迎系主任張柏梁老師講話
感謝系主任精彩的講話，下面請系團(tuán)支部書記講話，大家掌聲歡迎
感謝書記精彩的講話，希望大家
下面宣布獲得三好學(xué)生優(yōu)秀學(xué)生干部單項(xiàng)獎(jiǎng)的名單！
三好學(xué)生有：王x敏、郝x娜、馬x、王x。
優(yōu)秀學(xué)生干部有：
單項(xiàng)獎(jiǎng)的有：
下面請下面的學(xué)生到前面領(lǐng)取獎(jiǎng)品，有系主任和系書記頒獎(jiǎng)
頒獎(jiǎng)結(jié)束，希望大家以后要虛心像受表彰的先進(jìn)個(gè)人學(xué)習(xí)，積極參加各項(xiàng)活動，最后祝新老學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)步，生活愉快，將來做一名專業(yè)過硬，到社會有發(fā)展有能力的社會接班人！祝我們系的所有老師工作順利，生活愉快！
大會到此結(jié)束，我們以熱烈的掌聲歡送領(lǐng)導(dǎo)和老師退場！
【開會發(fā)言稿優(yōu)秀】相關(guān)文章：
（優(yōu)秀）開會遲到檢討書07-06
[優(yōu)秀]開會遲到檢討書08-16
(優(yōu)秀)開會遲到檢討書07-06
開會遲到檢討書【優(yōu)秀】08-01
開會睡覺檢討書【優(yōu)秀13篇】10-24
開會缺席檢討書【優(yōu)秀15篇】06-07
開會發(fā)言稿優(yōu)秀05-25
開會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿優(yōu)秀10-30
開會發(fā)言稿優(yōu)秀范文07-28
開會遲到檢討書范文優(yōu)秀[6篇]09-24